Sachbearbeitung Eingliederung in Arbeit II

Landratsamt Schmalkalden-Meiningen

Meiningen

Presencial

EUR 46.000 - 60.000

Jornada completa

14 días+

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Krisensicherheit
Fortbildungsmöglichkeiten
30 Urlaubstage jährlich
Mobiles Arbeiten möglich
Parkplätze

Descripción de la vacante

Landratsamt Schmalkalden-Meiningen sucht eine Vollzeitkraft im Fachdienst Eingliederung in Arbeit Meiningen – Kommunales Jobcenter.

Sie beraten erwerbsfähige Leistungsberechtigte, klären Ziel- und Bedarfssicherheit, entscheiden über Eingliederungsleistungen und begleiten den Integrationsprozess in Erwerbstätigkeit. Voraussetzungen: Verwaltungsfachwirt bzw. gehobener Verwaltungsdienst; Kenntnisse im SGB I–XII; IT‑Kenntnisse; Teamfähigkeit.

Formación

  • Verwaltungsfachwirt oder Fortbildungslehrgang II.
  • Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst.
  • Erfahrungen in Arbeitsvermittlung oder soziale Arbeit.
  • SGB I, II, III, X, XII Kenntnisse.
  • IT-Kenntnisse und Bürosoftware-Kenntnisse sind erforderlich.
  • Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie zielorientiertes Arbeiten.

Responsabilidades

  • Beratung und Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten.
  • Beratung zur individuellen Integration und Vermittlung in Ausbildung.
  • Betreuung der Leistungsberechtigten im Kontext von Fallmanagementprozessen.
  • Entscheidung über Eingliederungsleistungen und individuelle Vermittlung in Arbeit.
  • Prüfung gesundheitlicher Einschränkungen zur Erwerbsfähigkeitsfeststellung.

Conocimientos

Verwaltungsfachwirt
gehobener Verwaltungsdienst

Educación

Fortbildungslehrgang II

Descripción del empleo

Öffentliche Stellenausschreibung

Einsatzbereich: Fachdienst Eingliederung in Arbeit Meiningen – Kommunales Jobcenter

Startdatum: schnellstmöglich

Art der Beschäftigung: Vollzeit

Dauer der Beschäftigung: unbefristet

Bezahlung: Entgeltgruppe E 9b (TVöD)

Bewerbungsfrist: 2. Oktober 2026

Ihre Aufgaben
  • Beratung und Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit dem Grunde nach günstiger Arbeitsmarktprognose
  • Beratung zur individuellen Integration und Integration in Erwerbstätigkeit bzw. Vermittlung in Ausbildung einschließlich Erstprofiling mit Ziel- und Bedarfsklärung
  • Betreuung der Leistungsberechtigten in Bezug auf Integration in Erwerbstätigkeit
  • Entscheidung über individuelle Eingliederungsleistungen
  • individuelle Vermittlung in Arbeit
  • Beratung und Betreuung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit ungünstiger Arbeitsmarktprognose
  • Beratung zur individuellen Integration einschließlich Erstprofiling mit Ziel- und Bedarfsklärung
  • Betreuung der Leistungsberechtigten im Kontext von Fallmanagementprozessen
  • bedarfs- und zielorientierte Auswahl von individuellen Eingliederungsleistungen und Netzwerkpartnern sowie Bestimmung eigener Aktivitäten zur Stabilisierung
  • bei Bedarf: Prüfung gesundheitlicher Einschränkungen zur Feststellung der Erwerbs- und Leistungsfähigkeit
Ihr Profil

Erforderlich:

  • Verwaltungsfachwirt (alternativ Fortbildungslehrgang II)
  • Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst

Vorteilhaft:

  • Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeitsvermittlung oder der sozialen Arbeit
  • einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse im SGB I, SGB II, SGB III, SGB X, SGB XII und den angrenzenden Rechtsgebieten
  • fundierte Kenntnisse hinsichtlich Berufskunde, zielgruppenspezifischem Arbeits- und Ausbildungsmarkt, zur Verfügung stehenden Produkten und Programmen
  • sicherer Umgang im Verwaltungsverfahren
  • anwendungsbereite IT-Kenntnisse
  • ein hohes Maß an Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit zu zielorientiertem Arbeiten
Unser Angebot
  • Attraktiver Arbeitgeber: Der Landkreis Schmalkalden-Meiningen ist ein großer Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Einsatzmöglichkeiten und Aufgabenbereichen. Wir gewährleisten Ihnen Krisensicherheit und langfristige Planbarkeit.
  • Ein engagiertes Team: Unsere Teams zeichnen sich durch eine positive und lockere Arbeitsatmosphäre aus, die auch durch jährliche Betriebsausflüge gestärkt wird.
  • Ein angemessenes Einkommen: Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD, der auch eine jährliche Sonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung beinhaltet.
  • Eine zusätzliche Altersvorsorge: Eine betriebliche Altersvorsorge erfolgt über die Zusatzversorgungskasse Thüringen. Außerdem zahlen wir unseren Mitarbeitern vermögenswirksame Leistungen von bis zu 40 Euro monatlich.
  • Die optimale Balance von Beruf und Privatleben: Sie profitieren von unseren flexiblen Arbeitszeiten, ggf. der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten und Teilzeit, dem Freizeitausgleich von Mehrarbeitszeit, 30 Urlaubstagen im Jahr und der Freistellung am 24.12. und 31.12. zusätzlich.
  • Stetige Weiterentwicklung: Wir stellen breitgefächerte Fortbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Bei internen Bewerbungsverfahren garantieren wir Chancengleichheit.
  • Eine aktive Gesundheitsförderung: Im Rahmen eines modernen betrieblichen Gesundheitsmanagements kommen wir der Fürsorgepflicht gegenüber unseren Mitarbeitern nach.
  • Ideale Arbeitsbedingungen: Daneben stellen wir grundsätzlich modern ausgestattete Arbeitsplätze in hellen Büroräumen zur Verfügung. Parkplätze gibt es in unmittelbarer Nähe.
  • Rabattportal: Mitarbeiter können Vergünstigungen namhafter Marken aus allen Lebensbereichen nutzen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung sowie Bewerberinnen und Bewerber aus dem Landratsamt Schmalkalden-Meiningen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Kontakt

Vincent Belgardt

Fachdienstleiter Personal und Organisation (m. d. W. d. A. b.)

03693 / 485 2211

Greiser

Landrätin

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