Sachbearbeiter (m/w/d)

Trio Personalmanagement GmbH; Niefern-Öschelbronn; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Vergütungspaket

Sonderzahlungen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Attraktive Sozialleistungen

Zusammenfassung

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Niefern-Öschelbronn sucht einen Sachbearbeiter (m/w/d) zur operativen Personalarbeit.

Sie sind verantwortlich für den gesamten Employee-Life-Cycle, einschließlich Verträgen und Entgeltabrechnungen, und unterstützen Mitarbeiter bei Benefits. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven.

Qualifikationen

• Erforderliche kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung.
• Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Betriebsverfassungsrecht.

Aufgaben

• Operative Personalarbeit über den Employee-Life-Cycle.
• Betreuung des Bewerbermanagements inkl. Interviews.
• Mitwirkung bei Entgeltabrechnungen und Zeitwirtschaft.

Kenntnisse

Erfahrung in der operativen Personalbetreuung

Kommunikationsfähigkeiten

Kenntnisse des Arbeitsrechts

Verantwortungsbewusstsein

Eigenständigkeit

Teambuilding

Moderationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung zur Personalkauffrau/-mann

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung: Wir sind Trio Personalmanagement – Ihr regionaler Personaldienstleister.

Ort: Niefern-Öschelbronn. Anstellungsart: Vollzeit. Arbeitszeit: 35–40 Stunden pro Woche. Befristung: unbefristet.

Deine Aufgaben

• Operative Personalarbeit über den gesamten Employee‑Life‑Cycle (Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Statistiken, Pflege der Personalstammdaten und Personalakten)
• Betreuung des Bewerbermanagements inkl. Erstellung von Stellenprofilen, Führen von Vorstellungsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen
• Mitwirkung bei monatlichen Entgeltabrechnungen sowie Verwaltung von Bewegungsdaten in der Zeitwirtschaft
• Planung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen
• Ansprechpartner für Mitarbeiter Benefits (u. a. Versicherungen, Arbeitsmedizin, JobRad)
• Mitgestaltung bzw. Mitarbeit in HR‑Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalbetreuung
• Fundierte Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
• Freude an der Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Ideen
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigenständigkeit und Zuverlässigkeit
• Ausprägte Kommunikations-, Moderations‑fähigkeiten und soziale Kompetenzen

Unser Angebot

• Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
• Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
• Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
• Einsätze in Ihrer Nähe
• Zuschläge und Zulagen (100 % Feiertagszulage, 50 % Sonntagszulage, 25 % Nachtzulage, 25 % Überstundenzuschläge)
• Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige Betreuung (z. B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch)
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Sozialleistungen