Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Reußenköge; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliche Bezahlung mit Überstundenausgleich

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flache Hierarchien und Teamevents

Interne und externe Schulungen

Mitarbeitervergünstigungen und kostenfreier Parkplatz

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung sucht einen Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) in Hamburg. Die Position erfordert sehr gute Deutschkenntnisse und ein freundliches Auftreten. Sie sind verantwortlich für die Begrüßung der Gäste, die Bearbeitung von Reservierungen und die Kassenabrechnung. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung mit zahlreichen Vorteilen wie übertariflicher Bezahlung und Schulungen.

Qualifikationen

• Verantwortungsbewusste Arbeitsorganisation ist erforderlich.
• Bereitschaft zum Schichtdienst ist notwendig.
• Erfahrung in der Hotellerie ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.

Aufgaben

• Begrüßung und Verabschiedung der Gäste.
• Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Reservierungsanfragen.
• Tägliche Kassenabrechnung.
• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen.
• Betreuung von Auszubildenden.

Kenntnisse

Offene Persönlichkeit

Multitasking-Talent

Sehr gute Deutschkenntnisse

Flexibilität

Jobbeschreibung

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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Rezeptions- & Reservierungsmitarbeiter (m/w/d) auf Hamburg

Ort: Hamburg

Lage: Östlich von Hamburg

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 50 Zimmer

Art des Betriebes: Exklusives Tradionshaus

Ihre Aufgaben

• Begrüßung und Verabschiedung der Gäste
• Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Reservierungsanfragen
• Tägliche Kassenabrechnung
• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen
• Betreuung von Auszubildenden

Ihr Profil

• Offene Persönlichkeit mit einem freundlichen Auftreten
• Verantwortungsbewusste Arbeitsorganisation und Multitasking-Talent
• Flexible Arbeitsweise mit der Bereitschaft zum Schichtdienst
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
• Wünschenswert wäre Erfahrung in der Hotellerie, aber kein Muss

Ihre Vorteile

• Übertarifliche Bezahlung mit Überstundenausgleich
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in familiärer Atmosphäre
• Flache Hierarchien und Teamevents
• Interne und externe Schulungen
• Mitarbeitervergünstigungen und kostenfreier Parkplatz

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

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