Regionalleiter:in

Career People GmbH; Bayern; Vor Ort; EUR 108.000 - 132.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Dienstwagen

Onboarding/Strukturiertes Onboarding

Mitarbeitervorteile

Altersvorsorge-Zuschuss

Gestaltungsfreiheit

Zusammenfassung

Career People GmbH sucht eine erfahrene Regionalleitung Altenpflege (w/m/d) mit Blick für strategische und operative Verantwortung über mehrere Standorte in Bayern.

Sie arbeiten eng mit Führungsteams, gestalten die Zukunft der modernen stationären Pflege und schaffen Rahmenbedingungen, damit Teams wachsen und Bewohner:innen eine hochwertige Betreuung erhalten.

Das Angebot umfasst Gestaltungsspielraum, Boni, Dienstwagen und umfangreiche Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Gesundheits-, Sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Führungserfahrung über mehrere Einrichtungen hinweg.
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und zahlenbasierte Steuerung.
• Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität.

Aufgaben

• Verantwortung für strategische und operative Leitung mehrerer Standorte.
• Sparringspartner für Einrichtungsleitungen, Impulsgeber für Veränderungen.
• Budget-, Kennzahlen- und Leistungssteuerung der Region.
• Vertretung der Einrichtungen nach innen und außen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Unternehmerisches Denken

Reisebereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Gesundheits-/Sozial-/Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Regionalleitung Altenpflege | Jahresbruttogehalt bis 120.000€ | Dienstwagen | Unternehmerische Verantwortung | Standort: Bayern

Regionalleitung bedeutet für Sie mehr als Kennzahlen und Prozesse? Sie sehen sich als Sparringspartner:in für Ihre Einrichtungsleitungen, als Impulsgeber:in für Veränderungen und als verantwortliche Führungskraft für den nachhaltigen Erfolg Ihrer Region? Dann sind Sie hier genau richtig!

Für Einrichtungen in Bayern suchen wir eine Persönlichkeit mit Weitblick, Entscheidungsstärke und Leidenschaft für die Altenpflege. In der Position der Regionalleitung (w/m/d) übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für mehrere Standorte und gestalten gemeinsam mit Ihren Führungsteams die Zukunft moderner stationärer Pflege. Sie schaffen Rahmenbedingungen, in denen Menschen gerne arbeiten, Führungskräfte wachsen und Bewohnerinnen und Bewohner die Betreuung erhalten, die sie verdienen.

DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN

• Individuell verhandelbares Gehalt mit attraktiven Bonuskomponenten und Zusatzleistungen
• Dienstwagenregelung sowie moderne Arbeitsausstattung
• Gründliche Einarbeitungund strukturiertes Onboarding
• Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und wachstumsstarken Unternehmen
• Hoher Gestaltungsspielraum mit unternehmerischer Verantwortung
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeitervorteile wie Mobilitätsangebote, Einkaufsvergünstigungen und Vorsorgeleistungen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Wirtschaftliche Steuerung und Weiterentwicklung mehrerer stationärer Pflegeeinrichtungen anhand relevanter Kennzahlen
• Enge Begleitung und Unterstützung von Standorten, auch in herausfordernden Situationen
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben
• Umsetzung der Anforderungen von Aufsichtsbehörden wie Heimaufsicht, Medizinischem Dienst und Gesundheitsamt
• Koordination aller relevanten Prozesse innerhalb der betreuten Region
• Verantwortung für Personalführung, -entwicklung und strategische Ausrichtung
• Repräsentation der Einrichtungen sowie Kommunikation mit internen und externen Partnern
• Abgeschlossenes Studium im Gesundheits-, Sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung über mehrere Einrichtungen hinweg
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Erfahrung in der zahlenbasierten Steuerung
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Starke Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeit
• Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität

Sie sehen sich in dieser verantwortungsvollen Führungsaufgabe wieder?

career people ist die deutschlandweite Partnerin für Führungspersönlichkeiten innerhalb der Pflegebranche & Sozialwirtschaft!

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.