Referent Ausbildung (m/w/d)

Der Entrepreneurs Club e.K.; Nürnberg; Hybrid; EUR 42.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehaltspaket

30 Urlaubstage

Flexible Arbeitszeiten

Home-Working deutschlandweit

Mobiles Arbeiten EU/EWR-Ausland & CH

Betriebsrestaurant mit Frühstück/Mittg

Kaffee und Getränke

Fahrtkostenzuschuss

Patenprogramm & Akademie Weiterbildung

Firmenevents

Zusammenfassung

Der Entrepreneurs Club e.K. in Nürnberg sucht eine Referent Ausbildung (m/w/d), der die Auszubildenden und dual Studierende am Standort Nürnberg betreut und organisatorisch durch ihre Ausbildungszeit begleitet.

Sie beraten Auszubildende, Führungskräfte und Ausbildungsbeauftragte, entwickeln Azubi-Projekte und Onboarding-Formate, gestalten Ausbildungsangebote weiter und repräsentieren das Unternehmen im Ausbildungsmarketing.

Qualifikationen

• Ausbildung im Herzen und Verständnis für junge Generation.
• AEVO/AdA-Schein ist wünschenswert, Studium von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.
• Mehrjährige Betreuungserfahrung von Auszubildenden ist von Vorteil.

Aufgaben

• Disziplinarische Verantwortung für Auszubildende und duale Studierende am Standort Nürnberg
• Beratung von Auszubildenden, Führungskräften und Ausbildungsbeauftragten
• Entwicklung von Azubi-Projekten, Onboarding-Formaten und Fördermaßnahmen
• Mitgestaltung der Ausbildungsstrategie und Weiterentwicklung von Prozessen
• Repräsentation des Unternehmens im Ausbildungsmarketing und Recruiting neuer Auszubildender

Kenntnisse

Empathie

Organisationstalent

Verlässlichkeit

Beziehungsaufbau

Kommunikation

Ausbildung

Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich AEVO

AEVO/AdA-Schein

Studium vorteilhaft

Jobbeschreibung

Du möchtest junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben begleiten und ihnen Orientierung, Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten bieten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Referent Ausbildung (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Auszubildenden an den Standort Nürnberg. Mit Deiner Empathie, Deinem Organisationstalent und Deiner Begeisterung für die Ausbildung gestaltest Du ein Umfeld, in dem junge Talente wachsen und erfolgreich durchstarten können.

Ihre Aufgaben

• Du trägst die disziplinarische Verantwortung für unsere Auszubildenden und dual Studierenden am Standort Nürnberg und begleitest sie organisatorisch durch ihre gesamte Ausbildungszeit.
• Als vertrauensvolle Ansprechperson berätst Du Auszubildende, Führungskräfte und Ausbildungsbeauftragte in allen Fragen rund um die Ausbildung.
• Mit Kreativität und Leidenschaft entwickelst Du Azubi-Projekte, Onboarding-Formate und weitere Maßnahmen zur Förderung unserer Nachwuchstalente.
• Du gestaltest unsere Ausbildungsstrategie aktiv mit und entwickelst Prozesse, Konzepte und Ausbildungsangebote kontinuierlich weiter.
• Im Ausbildungsmarketing repräsentierst Du unser Unternehmen, baust Bildungskooperationen (IHK, Berufsschule, Hochschule), aus und begleitest das Recruiting neuer Auszubildender und dual Studierender.

Ihre Kompetenzen

• Du hast Ausbildung im Herzen und verstehst die Bedürfnisse der jungen Generation. Mit Empathie, Verständnis und Verlässlichkeit begleitest Du junge Menschen auf ihrem Weg ins Berufsleben.
• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Ausbildereignungsprüfung (AEVO/AdA-Schein); ein Studium ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Begleitung von Auszubildenden, idealerweise über unterschiedliche Berufsbilder hinweg.
• Du kommunizierst auf Augenhöhe, baust vertrauensvolle Beziehungen auf und schaffst es, Orientierung zu geben sowie klare Erwartungen zu vermitteln.
• Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Freude daran, sowohl operative Themen als auch konzeptionelle Aufgaben und Projekte voranzutreiben.

Ihre Benefits

• Attraktives Gehaltspaket
• 30 Urlaubstage
• Flexible Arbeitszeiten (Überstundenausgleich durch Freizeit)
• Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit max. 10 Tagen im Monat
• Mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland & CH mit max. 20 Tagen im Kalenderjahr
• Kostenfreies Betriebsrestaurant mit Frühstücksbuffet und Mittagsmenü aus regionalen, biologischen Produkten – vegetarische Alternative vorhanden
• Kaffee und Getränke zur freien Verfügung
• Fahrtkostenzuschuss
• Kostenlosen Werkzeugbezug/Mitarbeiterrabatt auf den gesamten Hoffmann-Katalog
• "Orange Social Days“ zusammen mit unserer Hoffmann Group Foundation
• Möglichkeit zum kostenlosen Parken
• Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d)
• EGYM Wellpass-Mitgliedschaft oder monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
• Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
• Firmenevents