Recruiter (m/w/d) Aerospace & Defense

Akkodis; Bremen; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Edenred City Card

Mercedes-Benz Konditionen

Job Bike

Wellhub Zugang

Weiterentwicklung Möglichkeiten

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Ein globales Beratungsunternehmen sucht einen Recruiter (m/w/d) im Bereich Aerospace & Defense in Bremen. Du gestaltest Stellenanzeigen, sprichst aktiv Talente an und führst Interviews. Dabei bringst du eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in Personalmanagement mit und hast Erfahrung im Recruiting. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, ein intensives Onboarding und zahlreiche Benefits, darunter die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.

Qualifikationen

• Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse.
• Praxisnahe Erfahrung im Recruiting im Aerospace & Defense Bereich.
• Selbstständige und organisierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Stellenanzeigen entwickeln und sichtbar machen.
• Top-Kandidaten aktiv ansprechen und auswählen.
• Talentpools aufbauen und pflegen.

Kenntnisse

Aktives Recruiting

Fachbereichsberatung

Kommunikation

Eigeninitiative

Kreativität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in Personalmanagement

Wirtschaftspsychologie

Jobbeschreibung

Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 50.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.

Wir suchen einen Recruiter (m/w/d) im Bereich Aerospace & Defense & Naval an unserem Standort in Bremen, der mit Leidenschaft die besten Talente für unsere spannenden Projekte findet und unser Team aktiv unterstützt.

Stellenbeschreibung

• Stellenanzeigen gestalten & sichtbar machen: Du entwickelst ansprechende Anzeigen und bringst sie gezielt auf die richtigen Plattformen, damit die besten Talente sie sehen.
• Top-Kandidaten aktiv ansprechen: Mit gezieltem Active Sourcing auf LinkedIn & Co. findest du die Talente, die perfekt zu unseren Projekten passen.
• Interviews durchführen & Talente auswählen: Du führst spannende Gespräche, lernst die Kandidat:innen kennen und entscheidest, wer unser Team verstärkt.
• Talentpools aufbauen & pflegen: Du entwickelst kontinuierlich eine Pipeline potenzieller Kandidat:innen, sodass wir immer schnell auf neue Projekte reagieren können.
• Fachbereiche beraten & Prozesse optimieren: Du unterstützt unsere Teams bei der Ressourcenplanung und bringst kreative Ideen ein, um unsere Recruiting-Prozesse noch effizienter zu machen.
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen, idealerweise in Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie.
• Du bringst praxisnahe Recruiting-Erfahrung im Aerospace & Defense Bereich mit - von der Kandidatenansprache über das Bewerbermanagement bis hin zu Vorstellungsgesprächen und Einstellungen.
• Kommunikation, Organisation und Eigeninitiative liegen dir im Blut - du packst Aufgaben gern selbstständig an.
• Kreativität ist dein Ding? Super! Dann gestalte ab und zu LinkedIn-Beiträge über unser Team oder spannende Themen.
• Deutsch verhandlungssicher, gute Englischkenntnisse - Englisch wird vor allem gelegentlich in der Kommunikation mit Kandidaten benötigt.

Das Angebot

• Dir ist Work-Life-Balance wichtig? Bei uns arbeitest du flexibel - mit Gleitzeit, Zeiterfassung und der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten, inklusive bis zu 30 Tagen pro Jahr aus dem Ausland. 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich
• Du erhältst ein intensives Onboarding
• Mit der Edenred City Card genießt du monatliche Vorteile für Einkäufe oder Restaurantbesuche
• Dank der Mercedes-Benz Konditionen profitierst du von attraktiven Angeboten beim Kauf oder Leasing
• Auch für Fahrradfans ist gesorgt: Mit unserem Job Bike kommst du umweltfreundlich ins Office
• Für deine Gesundheit nutzen wir Wellhub - mit Zugang zu zahlreichen Sport-, Wellness- und Freizeitangeboten
• Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig: Du planst gemeinsam mit deiner Führungskraft deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Über Corporate Benefits sicherst du dir Rabatte bei über 13.500 Anbietern
• Und: Empfiehlst du neue Kolleg:innen, erhältst du eine attraktive Prämie

*Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Position und Standort abweichen.