Prozessmanager und Organisationsentwickler (m/w/d)

Volksbank eG Überlingen; Überlingen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Volksbank eG Überlingen sucht einen Prozessmanager und Organisationsentwickler, der bestehende Prozesse analysiert und innovative Lösungen für modernes Banking entwickelt. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um Transparenz und Effizienz zu steigern.

Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrung im Prozessmanagement sowie eine kreative und entscheidungsfreudige Persönlichkeit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in einer Bank oder Sparkasse.
• Fachkenntnisse in Prozessmanagement und Organisationsentwicklung.
• Analytisches Denkvermögen und kreative Herangehensweise.

Aufgaben

• Analysieren bestehender Prozesse und Organisationsstrukturen.
• Entwickeln und Implementieren kontinuierlicher Verbesserungen.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen für nachhaltige Entwicklungen.

Kenntnisse

Prozessmanagement

Organisationsentwicklung

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

bei der Volksbank Überlingen, einer unabhängigen Genossenschaftsbank, gestalten aktiv unsere Zukunft. Wie unsere engagierten Mitglieder und Kunden, unterstützen wir ehrlich, respektvoll und partnerschaftlich bei der Verwirklichung ihrer Ziele - zum Wohl der gesamten Region. Wenn Sie unsere Werte und Vision teilen, könnten Sie genau die Person sein, die wir suchen. Werden Sie Teil unseres Teams!

Als Prozessmanager und Organisationsentwickler analysieren Sie systematisch bestehende Prozesse und Organisationsstrukturen. Sie stellen unsere Kunden in den Mittelpunkt und entwickeln und implementieren sowohl kontinuierliche Verbesserungen für etablierte Prozesse, als auch innovative Lösungen, um modernes Banking neu zu denken – gerne auch mit Hilfe von KI. Durch Ihre Fähigkeit zur eigenständigen Planung, Optimierung und Dokumentation unserer Strukturen und Arbeitsabläufe tragen Sie dazu bei, Transparenz und Effizienz zu steigern und die Bank zukunftsfähig zu gestalten. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um eine nachhaltige Entwicklung für Kunden und Bank sicherzustellen.

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in einer Bank oder Sparkasse
• Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und Administration von Banksystemen, im besten Fall im genossenschaftlichen Bankenbereich
• Analytisches Denkvermögen, kreative Herangehensweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Sie besitzen die Kreativität und Initiative, bestehende Prozesse zu hinterfragen, innovative Lösungen zu entwickeln und diese nachhaltig umzusetzen. Sie sind ein wahrer "Macher", der Veränderungen nicht nur begleitet, sondern aktiv vorantreibt
• Sie sind eine verantwortungsbewusste und entscheidungsfreudige Persönlichkeit