Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Bestands- und Schulgebäude)

GOLDBECK GmbH; Schönefeld; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

32 Urlaubstage

Mobiles Arbeiten

Altersversorgung

Fortbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein führendes Bauunternehmen in Schönefeld bei Berlin sucht einen Projektleiter (m/w/d) für Hochbauprojekte, insbesondere Schulen und Revitalisierung von Bestandsgebäuden. Sie sind für die Planung und Durchführung komplexer Bauprojekte verantwortlich, leiten ein Team und koordinieren alle involvierten Parteien. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur sowie fundierte Erfahrung in der Bauleitung sind erforderlich. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Ihnen umfassende Benefits wie 32 Urlaubstage und ein Einarbeitungsprogramm.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur.
• Fundierte Erfahrung in der Projektleitung im Hochbau.
• Kenntnisse in VOB, Ausführungsplanung und Vertragswesen.

Aufgaben

• Leitung des Teams über den gesamten Bauprozess.
• Schnittstelle zu Bauherren und Fachingenieuren.
• Steuerung der Projekte termingerecht und budgetkonform.
• Technische Vergabe von Nachunternehmerleistungen.
• Aufbau von starken Beziehungen zu Projektbeteiligten.

Kenntnisse

Projektmanagement

Bauleitung

Teamführung

Kommunikationsfähigkeit

Leaner Management

Ausbildung

Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur

Tools

BIM 360

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Projektleiter (m/w/d) Hochbau (Bestands- und Schulgebäude)

Arbeitgeber: GOLDBECK GmbH

Arbeitsort

Schönefeld bei Berlin

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Projektleiter/in
• Bauleiter/in

Verantwortlichkeiten

Bauen Sie mit uns die Zukunft! Sind Sie ein Macher mit Visionen? Dann suchen wir genau Sie als Projektleiter (m/w/d) Hochbau mit dem Fokus auf Schulen und der Revitalisierung/Sanierung von Bestandsgebäuden! Gestalten Sie aktiv die Zukunft des Bauens und übernehmen Sie die Verantwortung für komplexe Bauprojekte vom ersten Spatenstich bis zur Schlüsselübergabe. Setzen Sie Ihre Ideen und Ihr Know-how gewinnbringend ein und werden Sie zum Entscheider mit Weitblick! Ihre Aufgaben im Detail:

• Sie führen Ihr Team zum Erfolg: motivieren und koordinieren Sie Ihr Team über den gesamten Bauprozess und erzielen Sie gemeinsam herausragende Ergebnisse.
• Schnittstellenarbeit: Sie verstehen sich als Schnittstelle zu Bauherren, Behörden, Nachunternehmern sowie den Fachingenieuren und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Bauausführung.
• Steuerung der Projekte termingerecht und budgetkonform: Sie behalten den Überblick über alle Aspekte des Projekts und treffen fundierte Entscheidungen, um den Zeitplan und das Budget einzuhalten bzw. Optimierungen/Einsparungen vorzunehmen.
• Technische Vergabe von Nachunternehmerleistungen: Sie wählen kompetente Partner aus und steuern deren Leistungen effektiv, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
• Aufbau von Beziehungen: Sie bauen starke Beziehungen zu allen Projektbeteiligten auf und repräsentieren GOLDBECK als zuverlässigen und vertrauenswürdigen Partner und sorgen so für eine hohe Kundenzufriedenheit.
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen mit baufachlicher Vertiefung oder vergleichbarer Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung im schlüsselfertigen Hochbau (idealerweise auch in der Revitalisierung).
• Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung.
• Offene und zielorientierte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsvermögen und hohem Engagement.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit unternehmerischem Denken und Teamfähigkeit.

Qualifikationen

Wir freuen uns über Bewerber:innen, die Neugier, Begeisterungsfähigkeit sowie erste praktische Erfahrungen oder Anwendungswissen mitbringen – insbesondere in den Bereichen Lean Management, Taktplanung sowie BIM 360 (inkl. Dokumentation und Berichtswesen). Ein offenes und kommunikatives Auftreten rundet Ihr Profil ideal ab.

Benefits

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK‑Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.