Projektleiter*in Strategisches Bauprojektmanagement (w/m/d)

Tegel Projekt; Berlin; Vor Ort; EUR 68.000 - 79.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Mobiles Arbeiten möglich

Weiterbildungs- und Entwicklungschanc

Mittagsangebot vor Ort

Deutschlandticket Job

Dienstrad-Leasing

Gesundheitsförderung

Familienfreundliche Personalpolitik

Firmenevents & Sportangebot

Zusammenfassung

Tegel Projekt in Berlin sucht eine erfahrene Bauprojektmanagerin bzw. Prozessmanagerin, die digitale und strukturelle Prozesse sowie Instrumente für Planung und Bauvorhaben betreut.

Sie entwickelt Workflows, optimiert Abläufe und sorgt dafür, dass zentrale Projektplattformen wie CDE oder AVA-Systeme passgenau funktionieren. Sie analysiert Prozesse, visualisiert Ergebnisse und integriert sie nachhaltig in den Arbeitsalltag.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektumfeld.
• Prozesse analysieren, visualisieren und nachhaltig integrieren.
• Erfahrung mit CDE-Software, ideal als Power User oder Systemverantwortliche/r.
• Kenntnisse berücksichtigter Berlin-Richtlinien bei öffentlichen Projekten.
• Strukturierte, vorausschauende Arbeitsweise und Eigeninitiative.

Aufgaben

• Entwicklung und Optimierung von Workflows für Hochbau-, Verkehrs- und Freianlagenprojekte.
• Betreuung zentraler Projektplattformen wie CDE und AVA-Systeme.
• Sicherstellen, dass Vorgaben und Haushaltsunterlagen berücksichtigt werden.
• Unterstützung bei der Erstellung von Haushaltsunterlagen und Dokumentation.

Kenntnisse

Bauprojekte

Prozessanalyse

Visualisierung

Teamarbeit

Ausbildung

Bauingenieurwesen

Architektur

Wirtschaftsingenieurwesen Bau

Umweltingenieurwesen

Bauprojektmanagement

Tools

CDE-Software

AVA-Systeme

Power User

Jobbeschreibung

Das machst du bei uns:

Gemeinsam mit dem Team verantwortest du die digitalen und strukturellen Prozesse sowie Instrumente, mit denen unsere Planungs- und Bauvorhaben auf dem TXL-Gelände gesteuert werden. Für unsere Hochbau-, Verkehrs- und Freianlagenprojekte entwickelst und optimierst du Workflows, die Planungs- und Bauabläufe auf Bauherrenseite effizient, transparent und zukunftsorientiert gestalten. Die Betreuung und Weiterentwicklung unserer zentralen Projektplattformen– beispielsweise des Common Data Environment (CDE) oder von AVA-Systemen– liegt in deinen Händen. Dabei sorgst du dafür, dass diese optimal auf die Anforderungen unserer Projekte abgestimmt sind. Technische Leitfäden und Richtlinien behältst du im Blick und stellst sicher, dass aktuelle Vorgaben, etwa zu Haushaltsunterlagen oder Vergabeverfahren, in unseren Prozessen berücksichtigt werden. Als kompetente Ansprechperson unterstützt du deine Kolleg*innen bei der Erstellung von Haushaltsunterlagen. Dabei achtest du auf inhaltliche und formale Qualität und erkennst frühzeitig, wenn Unterlagen ergänzt oder nachgeschärft werden müssen. Mit einer strukturierten Projektdokumentation schaffst du Transparenz und sorgst dafür, dass wichtige Informationen jederzeit nachvollziehbar und zuverlässig verfügbar sind. Außerdem entwickelst und pflegst du praxisnahe Tools, Vorlagen und Standards, die unsere Projektteams im Arbeitsalltag unterstützen und eine effiziente, einheitliche Projektabwicklung ermöglichen.

Das bringst du mit:

Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau, Umweltingenieurwesen, Umweltwissenschaften, Bauprojektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bauprojektumfeld mit– beispielsweise als Prozessmanagerin, Projektleiterin oder in einer vergleichbaren Rolle– und kennst die Anforderungen komplexer Bauprojekte aus der Praxis. Prozesse zu analysieren, verständlich zu visualisieren und nachhaltig in den Projektalltag zu integrieren, macht dir Freude. Dabei behältst du stets das Ziel im Blick, Abläufe effizienter und transparenter zu gestalten. Im Umgang mit CDE-Software bist du sicher und verfügst idealerweise über Erfahrung als Power User oder Systemverantwortliche*r. Digitale Projektplattformen setzt du routiniert und zielgerichtet ein. Qualität ist für dich selbstverständlich: Du hast Erfahrung in der Prüfung und Qualitätssicherung von Projektunterlagen und achtest auf Vollständigkeit, Nachvollziehbarkeit und hohe Standards. Idealerweise kennst du die Richtlinien und Vorgaben des Landes Berlin sowie die Besonderheiten bei der Umsetzung öffentlicher Bauprojekte. Dich zeichnen eine strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative aus. Neue Herausforderungen gehst du proaktiv an und arbeitest gerne lösungsorientiert im Team.

Darauf kannst du dich bei uns freuen:

Eine Tätigkeit in einemzukunftsorientierten Arbeitsumfeldmit anspruchsvollen Aufgaben zur Mitgestaltung eines der bedeutendsten Smart-City-Projekte Europas.

Eine tarifliche Vergütung nach TVöD-VKA in der Entgeltgruppe E 13 mit einem Bruttojahresgehalt einschließlich Jahressonderzahlung von 67.839 EUR bis 79.378 EUR– abhängig von der jeweiligen Erfahrungsstufe.

• Im Rahmen deiner Anstellung profitierst du von einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) mit attraktiven Arbeitgeberleistungen.
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten mit der Möglichkeit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen.
• Ein vergünstigtes Mittagsangebot direkt vor Ort– für eine entspannte und leckere Pause während deines Arbeitstags.
• Wir bezuschussen das Deutschlandticket Job und das Dienstrad-Leasing (Lease-a-Bike) jeweils mit 15 EUR als zusätzliches Mobilitätsangebot für unsere Mitarbeitenden.
• Betriebliche Gesundheitsförderung(u.a. Zugang zu professionellen Beratungsangeboten und Mental Health Programmen, Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen).
• Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen.
• Regelmäßige Firmenevents und ein vielfältiges Sportangebot (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teamevents, Tischtennis, Volleyball, Firmenlauf, etc.).