Projektcontroller*in Drittmittel (w/m/d)

Georg-August-Universität Göttingen; Göttingen; Vor Ort; EUR 52.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

VBL-Zusatzversorgung

30 Tage Urlaubsanspruch

Zusammenfassung

Georg-August-Universität Göttingen sucht eine/n Projektcontroller*in Drittmittel in Vollzeit (teilzeitgeeignet) unbefristet in der Abteilung Finanzen und Controlling. Sie betreuen Drittmittelprojekte, prüfen Kalkulationen und Verwendungsnachweise, beraten Fachbereiche und begleiten Audits.

Es werden eine abgeschlossene verwaltungs- oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder ein Bachelorabschluss sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse, SAP-Kenntnisse und sichere Office-Anwendungen erwartet.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene verwaltungsbezogene oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Bachelorabschluss in relevanten Bereichen.

Aufgaben

• Administrative Betreuung von Drittmittelprojekten
• Prüfung von Kalkulationen/Finanzplänen sowie Verwendungsnachweisen
• Abgrenzung der nicht-wirtschaftlichen und wirtschaftlichen Sphäre der Universität inkl. Vertragsprüfungen
• Beratung der Hochschuleinrichtungen bei Fragen zur Projektbewirtschaftung
• Administrative Begleitung von Audits im Drittmittelbereich

Kenntnisse

Organisationstalent

Kommunikationsfähigkeit

Selbständigkeit

Deutschkenntnisse C1

Englischkenntnisse B2

SAP R/3

Ausbildung

Dreijährige verwaltungs-/betriebswirtschaftliche Ausbildung

Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften/Public Management

Tools

SAP R/3

Jobbeschreibung

An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Finanzen und Controlling ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsProjektcontroller*in Drittmittel (w/m/d) - Entgeltgruppe 9a TV-L - in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben

In der Drittmittelabteilung des Bereichs Wirtschaftsplanung und -steuerung werden die Drittmittelprojekte der Universität betreut und abgewickelt. IhreAufgaben im internen Rechnungswesen umfassen insbesondere folgende Bereiche:

• Administrative Betreuung von Drittmittelprojekten
• Prüfung von Kalkulationen/Finanzplänen sowie Verwendungsnachweisen unter Beachtung der Finanzregularien der Geldgeber
• Abgrenzung der nicht-wirtschaftlichen und wirtschaftlichen Sphäre der Universität inklusive Vertragsprüfungen
• Beratung der Hochschuleinrichtungen bei Fragen zur Projektbewirtschaftung
• Administrative Begleitung von Audits im Drittmittelbereich

IhrProfil

Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem geeigneten verwaltungsbezogenen oder betriebswirtschaftlichen Ausbildungsberuf (z.B. alsVerwaltungsfachangestellte*r, Bankkauffrau*mann, Industriekauffrau*mann) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r setzen wir voraus.Dem gleichzusetzen wäre ein Bachelorabschluss (Wirtschaftswissenschaften, Public Management, o.ä,) mit in der Regel einjähriger förderlicher Berufserfahrung.

Wünschenswert wären weiterhinBerufserfahrungen im Bereich desRechnungswesens oder in der Drittmittelverwaltung. Idealerweise ergänzt sich Ihre Ausbildung um eine fachbezogeneWeiterbildung, beispielsweise zur*m Bilanzbuchhalter*in oder Steuerfachwirt*inoder einem entsprechenden Schwerpunkt während des Bachelorstudiums.Vorteilhaft sindKenntnissederSoftwareSAP R/3.Eine Bereitschaft sich in die Softwareeinzuarbeiten,wird vorausgesetzt.Ein sicherer Umgang mit den gängigenOffice-Anwendungen wird vorausgesetzt. Darüber hinaus verfügen Sieübersehr gute Deutschkenntnissein Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).Gute Englischkenntnisse (Niveau B2)sind wünschenswert. Persönlich zeichnen Sie sich durch eine hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit und die Fähigkeit, sich schnell inneue Sachverhalte einzuarbeiten, aus. Sie sind ebenso sicher im Umgang mit den verschiedenen Personengruppen der Universität, wie auch teamfähig.

Ihre Vorteile

• Ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem motivierten Team
• Umfangreiches Weiterbildungs- und Qualifizierungsprogramm an der Universität
• Jahressonderzahlung, VBL-Zusatzversorgung und tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr
• Flexible Arbeitszeiten und die anteilige Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach entsprechender Einarbeitung
• Vergünstigte Mitgliedschaft beim Hochschulsport und Corporate Benefits

Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.