Praxisanleiter*in

AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Schwerte

On-site

EUR 36,000 - 47,000

Full time

10 days ago

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Benefits offered by this job

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktives Tarifgehalt
13. Monatsgehalt (max. 90 Prozent)
Flexible Arbeitszeiten
30 Urlaubstage

Job summary

Die AWO in Schwerte sucht zum 01.01.2027 eine Praxisanleiterin (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet, für das Friedrich-Krahn-Seniorenzentrum.

Zu Ihren Aufgaben gehören Anleitung und Beurteilung der Auszubildenden, enge Zusammenarbeit mit der Pflegeschule sowie Reflexions- und Beurteilungsgespräche. Sie arbeiten aktiv an der Optimierung des Ausbildungsplans mit.

Qualifications

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbar.
  • Erfahrung als Praxisanleiterin wünschenswert.
  • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in der Pflege.
  • Qualifikation zur Praxisanleitung.

Responsibilities

  • Anleitung und Beurteilung der Auszubildenden bei pflegefachlichen Tätigkeiten.
  • Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit der Pflegeschule.
  • Information des Teams über alle relevanten Fragen der Ausbildung.
  • Durchführung von Reflexions- und Beurteilungsgesprächen.
  • Organisatorische Aufgaben der Praxisanleitung.
  • Kooperation mit Akteurinnen der Altenpflegeausbildung und externen Einsatzbetrieben.

Skills

Teamfähigkeit
Kommunikation
Organisationstalent

Education

Praxisanleitung
Berufsausbildung in Pflege

Job description

Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen. Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern. Unsere berufliche Laufbahn im Pflegebereich bietet von der Ausbildung in der Altenpflege, über die Pflegefachkraft, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bis hin zur Einrichtungsleitung viele interessante Aufgaben und Möglichkeiten!

Für die neue generalistische Ausbildung im Pflegebereich suchen wir zum 01.01.2027 für unser Friedrich-Krahn-Seniorenzentrum in Schwerte einen Praxisanleiterin (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet.

Aufgaben
  • Anleitung und Beurteilung der Auszubildenden bei pflegefachlichen Tätigkeiten
  • Kommunikation
  • enge Zusammenarbeit mit der Praxisbegleitung der Pflegeschule
  • Information des Teams über alle relevanten Fragen der Ausbildung
  • Durchführung von Reflexions- und Beurteilungsgesprächen
  • Organisatorische Aufgaben der Praxisanleitung
  • Kooperation mit Akteurinnen der Altenpflegeausbildung, insb. Pflegedienstleitung, Mitarbeiterinnen im Arbeitsbereich Pflege, Altenpflegeschule, externe Einsatzbetriebe, Aufsichtsbehörden
  • Erstellung, Evaluierung, Weiterentwicklung des Ausbildungsplans im Rahmen des Gesamtkonzepts
  • Dokumentation des Ausbildungsstands und Ableitung von Ausbildungsbedarfen
  • Erstellung und Bewertung der Lernaufgaben
  • Vorbereitung und Mitwirkung bei der praktischen Zwischen- und Abschlussprüfung
Qualifikationen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerkannter Altenpflegerin, Krankenschwester/-pflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin oder vergleichbar
  • Erfahrung als Praxisanleiterin wünschenswert
  • Mind. einjährige Berufserfahrung in der Pflege
  • Qualifikation zur Praxisanleitung
Benefits
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Tarifgehalt
  • Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
  • 13. Monatsgehalt (max. 90 Prozent)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage
  • Eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
  • Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
  • Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
  • Gesundheitsförderung, Mitarbeiterinnenrabatte und JobRad
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