PLS-Programmierer / Automatisierungsingenieur (m/w/d)

Griesemann Anlagentechnik GmbH & Co. KG; Wesseling; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Sport- und Gesundheitsangebote

Rabatte für Mitarbeitende

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Anlagenbau sucht einen Pls-Programmierer / Automatisierungsingenieur (m/w/d) in Wesseling. Sie sind verantwortlich für die Programmierung von SPS- und SSPS-Steuerungen und das Führen von Funktionsabnahmen. Erwartet wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik sowie 3-5 Jahre Berufserfahrung. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Vertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice. Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge sind ebenfalls enthalten.

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Automatisierungstechnik.
• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung als Techniker*in.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für sicherheitstechnische Belange.

Aufgaben

• Programmierung der SPS- und SSPS-Steuerung.
• Vorbereitung und Teilnahme an Funktionsabnahmen (FAT).

Kenntnisse

Teamwork

Kommunikationsstärke

Kundenorientierung

Siemens PCS 7 Erfahrung

Ausbildung

Studium der Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik

Jobbeschreibung

Stellendetails

Pls‑Programmierer / Automatisierungsingenieur (m/w/d)

Arbeitgeber: Griesemann Anlagentechnik GmbH & Co. KG

• Homeoffice möglich

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Ingenieur/in – Automatisierungstechnik

Arbeitsort

Wesseling, Rheinland

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben

• Programmierung der SPS- und SSPS-Steuerung unter Berücksichtigung der vorgegebenen Spezifikationen
• Vorbereitung und Teilnahme an Funktionsabnahmen (FAT) sowie Montagebegleitung und Inbetriebnahmeunterstützungen

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine Ausbildung als Techniker*in oder Meister*in
• Teamwork, Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und ein sicheres Auftreten überzeugen uns
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für fachliche, sicherheitstechnische und terminliche Belange
• Siemens PCS 7 Erfahrung
• 3-5 Jahre Berufserfahrung
• Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.
• Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents
• Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Dich
• Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege
• Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme
• Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen
• Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption

Unternehmensdarstellung: Griesemann Anlagentechnik GmbH & Co. KG

Betriebsgröße >1750 Mitarbeiter, Hauptsitz Wesseling, Rheinland. Industrieller Anlagenbau, chemische Industrie. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiter*innen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Parkmöglichkeiten
• Moderne technische Ausstattung