PhD/orpostdoctoral researcher (all genders welcome)

Georg-August-Universität Zentr. Universitätsverwaltung; Göttingen; Vor Ort; EUR 50.000 - 68.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Offene Labor-Kultur

Interdisziplinäre Forschung

Mentoring und Feedback

Zusammenfassung

Die Georg-August-Universität Göttingen sucht am Institut für Informatik drei Stellen als PhD- oder Postdoktorand/in (alle Geschlechter willkommen) gemäß Entgeltgruppe 13 TV-L. Das Forschungsprojekt The sense of control in natural and artificial intelligence arbeitet an der Schnittstelle von Maschinellem Lernen, Kognitionswissenschaften und Computational Neuroscience.

Wir suchen Kandidat*innen mit starkem Hintergrund in ML, RL, computational Neuroscience oder verwandten Bereichen und bieten eine

Qualifikationen

• PhD- oder Masterabschluss in einem relevanten Feld.
• Starker Hintergrund in ML, RL, kognitiven Wissenschaften, oder Computational Neuroscience.
• Erfahrung in Mensch-KI-Interaktion oder Experimentdesign wünschenswert.

Kenntnisse

Kognitive Wissenschaften

Machine Learning

reinforcement learning

Computational neuroscience

Human-AI interaction

Mathematik/Physik/CS

Engineering oder quantitative Feld

Ausbildung

Master's degree in a relevant field

PhD in a relevant discipline

Tools

Python

ML frameworks

Experiment design

Jobbeschreibung

An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Institut für Informatik sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt 3 Stellen alsPhD/orpostdoctoral researcher (all genders welcome)- Entgeltgruppe 13 TV-L - in Vollzeit (teilzeitgeeignet) zu besetzen. Die Stellen sind befristet bis .

Our research project with the title The sense of control in natural and artificial intelligence lies at the intersection of machine learning, cognitive science, and computational neuroscience.

We ask: How do biological systems make intelligent decisions? and How can we design artificial systems that do the same?

To answer these questions, we combine computational modeling with experimental investigation to study how psychological constructs—including surprise, curiosity, agency, and the sense of control—shape intelligent decision-making.

Current research directions include:

• computational modeling and behavioral experiments on learning and decision-making in humans and animals;
• theory-guided and applied reinforcement learning;
• human-AI interaction and human-aligned AI; and
• computational approaches to mental health.

The opportunity to pursue a doctoral degree is available and is actively supported.

Your profile

• cognitive science;
• machine learning, particularly reinforcement learning;
• computational neuroscience;
• human-AI interaction
• mathematics, physics, computer science;
• engineering, or a related quantitative field.

We value intellectual curiosity, creativity, independence, collaboration, and either strong analytical and computational skills or expertise in experimental design and behavioral data analysis. An excellent command of English is required. PhD applicants should hold, or expect to obtain before starting, a relevant Master’s degree. Postdoctoral applicants should hold, or expect to obtain before starting, a PhD in a relevant discipline. Supervisory experience is desirable for postdoctoral candidates.

Candidates are not expected to have expertise in all the areas listed above. Further information on the methodologies commonly used in our research is available on our website: https://modirlab.github.io/research.html

What we offer

• An open, collaborative, and supportive lab culture where your well-being comes before any paper or deadline.
• Freedom to pursue ambitious, interdisciplinary research.
• Close mentorship with regular one-on-one meetings and multiple forms of feedback.
• Opportunities to mentor students and take on teaching responsibilities.
• A strong network of collaborators in Germany and beyond, including in Switzerland, the UK, and the US.
• Support for conference travel, scientific exchange, and career development.
• For postdocs, support in applying for independent grants and fellowships, and guidance in preparing your next career step.

Informal inquiries about the positions, potential projects, or the suitability of your background are welcome.

For further questions about the positions, please contact the respective principal investigator at the email addresses stated on the website.

Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich zudem als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/Beruf und Familie. Der berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Beschäftigten sieht sich die Universität in besondere Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Qualifikation erhalten Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung den Vorzug. Eine Behinderung bzw. Gleichstellung ist zur Wahrung der Interessen bereits in die Bewerbung aufzunehmen.