Pflegehelfer *in

AWO; Deutschland; Vor Ort; EUR 18.000 - 28.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung (AWO Thüringen)

Betriebliche Altersvorsorge

2 Sonderzahlungen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

JobRad

Flexible Einsatzplanung

Zusammenfassung

AWO Seniorenresidenz Udo-Stiemerling-Haus in Sondershausen sucht ab sofort eine Pflegehelfer*in (m/w/d) zur Verstärkung des Pflegeteams. Sie pflegen Bewohnerinnen und Bewohner gemäß Pflegeplanung, wirken an der Dokumentation mit und arbeiten eng mit Angehörigen sowie interdisziplinären Teams zusammen.

Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Wochenstunden, tarifgebundene Vergütung nach dem AWO Tarif Thüringen, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible

Qualifikationen

• Eine einjährige Ausbildung zur Pflegehelfer*in oder eine vergleichbare Qualifikation ist erwünscht.
• Sie arbeiten gern mit alten Menschen, sind empathisch und geduldig.
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen.

Aufgaben

• Sie pflegen Bewohnerinnen und Bewohner gemäß Pflegeplanung und Standards.
• Sie wirken an der Pflegedokumentation mit und unterstützen bei der Alltagsbetreuung.
• Sie beteiligen sich an Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.
• Sie pflegen Kontakt zu Angehörigen und betreuen Betreuer*innen.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Schichtbereitschaft

Ausbildung

Ausbildung Pflegehelfer

Jobbeschreibung

• Cannabichstraße 4 , 99706 Sondershausen
• Thüringen/ Nordthüringen
• Festanstellung
• Schicht / Nacht / Wochenende Teilzeit - Abend Teilzeit - Nachmittag Teilzeit - Schicht Teilzeit - Vormittag

Sie haben Freude an der Pflege älterer Menschen und suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Altenpflege? Dann freuen wir uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!Unsere Seniorenresidenz „Udo-Stiemerling-Haus“ in Sondershausen bietet Platz für 105 Senioren. Das Haus liegt an der südlichen Peripherie von Sondershausen in nächster Nähe des bewaldeten Höhenzuges der Hainleite. In unserem engagierten Team legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander. Unsere Mitarbeiter*innen unterstützen wir mit zahlreichen Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten. Ebenso liegt uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen: Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einem Kita- oder Pflegeheimplatz und berücksichtigen Ihre persönlichen Belange bei der Dienstplanung.

Wir suchen Sieabsofort zur Verstärkung unseres Pflegeteams alsPflegehelfer*in (m/w/d).

Die Anstellung erfolgt unbefristet mit 30 Wochenstunden.

Stellenbeschreibung

• Sie pflegen dieBewohnerinnenundBewohner unseres Hauses in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und den träger- und hausinternen Standards.
• Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.
• Sie beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.
• Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer*innen und sonstigen den Senior*innen nahestehenden Personen.
• Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Bewohnerinnen und Bewohner.

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

• Idealerweise verfügen Sie über eine einjährige Ausbildung zur Pflegehelfer*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation z. B. als Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Familienpfleger*in, Sozialbetreuer*in oder haben als Quereinsteiger*in Erfahrung in der Pflege.
• Sie arbeiten gern mit alten Menschen und sind empathisch gegenüber Senior*innen und demenziell erkrankten Menschen.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.
• Sie sind bereit, sich regelmäßig zu qualifizieren und fortzubilden.

Wir bieten Ihnen

• Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
• Faire Vergütung:Bezahlung nach dem Tarifvertrag der AWO Thüringen mit regelmäßigen Tarifsteigerungen und zusätzlichen Leistungen (u. a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie und Funktionszulagen).
• Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe P5 bis P6 des Tarifvertrags der AWO Thüringen. Die Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen und der einschlägigen Berufserfahrung.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub u nd zwei zusätzliche freie Tage (AWO-Tage)
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
• Weitere Angebote: JobRad , betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.
• Kostenfreie Mitarbeiterberatung , die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren – wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
• Entlastung für den Alltag: Mit unserem Corporate-Benefits-Programm von attraktiven Rabatten profitieren – z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit.
• Cannabichstraße 4 , 99706 Sondershausen
• Thüringen/ Nordthüringen
• Festanstellung
• Schicht / Nacht / Wochenende Teilzeit - Abend Teilzeit - Nachmittag Teilzeit - Schicht Teilzeit - Vormittag
• Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation in die Entgeltgruppe P5 bis P6 des Tarifvertrags der AWO Thüringen. Die Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen und den einschlägigen Berufserfahrungen.

Ansprechpartner*in

Diana Koschinek
Cannabichstraße 4
99706 Sondershausen