Pflegefachkraft (m/w/d) mit Perspektive als Teamleitung

DiaCom Altenhilfe gGmbH; Eschwege; On-site; EUR 41,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung

betriebliche Altersvorsorge

betrieblicher Gesundheitsmanagement

gesundes Frühstück

Sportaktivitäten

Mitarbeiterevents

Job summary

DiaCom Altenhilfe gGmbH sucht eine examinierte Pflegefachkraft mit Perspektive zur Teamleitung in unserer stationären Seniorenwohnheim-Brückentor-Einrichtung. Die Stelle bietet verantwortungsvolle Aufgaben rund um Pflegeprozesse, Teamkoordination und Qualitätssicherung.

Sie arbeiten eigenverantwortlich im Team, entwickeln Abläufe weiter und gestalten Pflegequalität aktiv mit. Ansprechpartnerinnen sind Pflegedienstleitung und Personalmanagement; es gibt eine strukturierte Einarbeitung und gute

Qualifications

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der stationären Pflege.
• Nachweis einer Grundausbildung für Führungskräfte im Pflegebereich (mind. 400 Stunden).
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein.
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben.
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Erfolgreiche Übernahme während der Probezeit.

Responsibilities

• Sicherstellung einer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung der Bewohner.
• Verantwortung für den Pflegeprozess inkl. Planung, Durchführung, Dokumentation und Qualitätssicherung.
• Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich.
• Mitwirkung bei Dienst- und Personaleinsatzplanung sowie Weiterentwicklung von Pflegequalität.
• Unterstützung, Anleitung und Begleitung des Pflegeteams sowie Auszubildenden.
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und externen Ansprechpartnern.
• Sicherstellung der Einhaltung von Pflege-, Hygiene- und Sicherheitsstandards.

Skills

Teamführungserfahrung

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstsein

Education

Pflegefachausbildung (3 Jahre)

Führungskräfte-Ausbildung im Pflegebereich (≥400 Std)

Job description

Sie sind examinierte Pflegefachkraft und möchten neben der professionellen Pflege auch Verantwortung übernehmen und sich perspektivisch in eine Führungsposition entwickeln?
Für unsere stationäre Einrichtung Seniorenwohnheim Brückentorr suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit Perspektive zur Teamleitung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie verbinden wertschätzende Pflege mit der Perspektive, Verantwortung als Teamleitung zu übernehmen.

• Sicherstellung einer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung unserer BewohnerInnen
• Verantwortung für den Pflegeprozess inkl. Planung, Durchführung, Dokumentation und Qualitätssicherung
• Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich
• Mitwirkung bei Dienst- und Personaleinsatzplanung sowie bei der Weiterentwicklung von Pflegequalität und Arbeitsabläufen
• Unterstützung, Anleitung und Begleitung des Pflegeteams sowie Auszubildenden
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit BewohnerInnen, Angehörigen, ÄrztInnen und internen sowie externen AnsprechpartnerInnen
• Sicherstellung der Einhaltung von Pflege-, Hygiene- und Sicherheitsstandards sowie ein verantswortungsvoller Umgang mit Ressourcen
• Perspektivisch Übernahme der Teamleitung mit Verantwortung für die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des Wohnbereichs

• abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder eine vergleichbare Qualifikation
• mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der stationären Pflege
• Nachweis einer Grundausbildung für Führungskräfte im Pflegebereich (mind. 400 Stunden)
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Führungsaufgaben
• Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Erfolgreiche Übernahme während der Probezeit

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung bei der Übernahme der Teamleitungsaufgaben
• Bezahlung und Vertragsgestaltung nach den Richtlinien des TV.DAH
  (Eingruppierung ab EG 7: 4057€ brutto Monatsgehalt bei Vollzeit)
• Jahressonderzahlung (2053€ bei Vollzeit)
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• gesundes Frühstück
• sportliche Aktivitäten
• Mitarbeiterevents
  ... und vieles mehr!

DiaCom Altenhilfe gGmbH
Frau Laura Hobbie - Pflegedienstleitung Seniorenwohnheim Brückentor: 05651-7452789
Frau Evelyn Weishaar - Personalmanagement/ Bewerbermanagement: 05651-7452734
[e-mail]