Pflegefachfrau /-mann im Nachtdienst (m/w/d)

Altenpflegeheim Franziska Schervier; Frechen; Vor Ort; EUR 35.712 - 46.872; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Nachtzuschläge

Jahressonderzahlung

Leistungsentgelt

Tarifliche Bezahlung nach AVR

Zusammenfassung

Seniorenzentrum St. Elisabeth in Frechen sucht eine dreijährig examinierte Pflegefachkraft (QN 4) für Nacht-/Teil- oder Vollzeit.

Sie übernehmen im Team die pflegefachliche Verantwortung, versorgen Bewohner:innen und arbeiten bei Vollzeit durchschnittlich 17 Nachtdiensten im Monat – mit attraktiven Nachtzuschlägen und zusätzlichem Urlaub. Sie ermitteln Pflegebedarfe, formulieren Ziele, führen pflegerische Maßnahmen durch und kommunizieren transparent mit Angehörigen.

Qualifikationen

• Ausgebildete Pflegefachkraft (3 Jahre) mit Examen in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Fachlich aktuelle Pflegemethoden und -maßnahmen beherrschen.
• Ausreichende pflegediagnostische Kompetenz besitzen.
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zur Anleitung und Beratung von Kolleg*innen.
• Pflegedokumentation professionell und digital durchführen.

Aufgaben

• Bedarfe der Bewohner anhand Assessments ermitteln und Ziele festlegen.
• Ziele und Maßnahmen zusammen mit Bewohnern, Angehörigen und Team formulieren.
• Selbst Pflegeleistungen durchführen, auch bei hohem Pflegegrad komplexe Interventionen.
• Mit An- und Zugehörigen kommunizieren und Transparenz sicherstellen.
• Mit anderen Fachbereichen kooperieren und ganzheitliche Versorgung unterstützen.
• Teammitglieder anleiten und in Qualitätssicherung unterstützen.
• Regelmäßig an Fortbildungen teilnehmen und fachlich aktuell bleiben.

Ausbildung

Dreijährige Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Jobbeschreibung

Seniorenzentrum St. Elisabeth

ab 01.11.25 (unbefristet)
Teil-/Vollzeit (max. 37 Std./Wo.)
Frechen

Als 3‑jährig examinierte Pflegefachkraft (QN 4) im Nachtdienst kombinierst du ideal den Einsatz deiner fachlichen Kompetenz mit deinen individuellen Lebensbedürfnissen: Du übernimmst im Team mit erfahrenen Kolleg*innen die pflegefachliche Verantwortung und Versorgung für eine Gruppe von Menschen und arbeitest (bei Vollzeit) im Durchschnitt nur 17 Dienste im Monat. Und das bei attraktiven Nachtzuschlägen und zusätzlichen Urlaubstagen! Also: Komm in unser Team, bring deine Pflegeexpertise zum Wohle unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und verbessere gleichzeitig deine Work‑Life‑Balance!

Deine Aufgaben

• Du ermittelst die pflegerischen Bedarfe deiner Bewohner/-innen anhand von Assessments, die du selbständig durchführst.
• Zusammen mit deinen Bewohner*innen, deren Angehörigen und deinem Team formulierst du Ziele und geeignete Maßnahmen für das pflegerische Handeln.
• Du führst selbst pflegerische Maßnahmen durch. Für Bewohner/-innen mit hohem Pflegegrad oder bei instabiler gesundheitlicher Situation übernimmst du alle körpernahen Pflegeinterventionen mit hohem Schwierigkeits- und Risikograd.
• Du kommunizierst mit den An- und Zugehörigen deiner Bewohner/-innen und sorgst für die notwendige Information und Transparenz.
• Du kooperierst und kommunizierst mit den Kolleg*innen der übrigen Fachbereiche in unserem Hause, um so auch die sozialkulturelle und seelsorgliche Begleitung deiner Bewohner/-innen optimal zu gestalten.
• Im Sinne einer professionellen Qualitätssicherung begleitest du von Zeit zu Zeit deine Teamkolleg*innen bei ihrer Arbeit, leitest sie an und berätst sie.
• Durch die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen hältst du dich fachlich auf dem Laufenden.

Dein Profil

• Du bist eine dreijährig ausgebildete, examinierte Fachkraft der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Pflegefachfrau/-mann.
• Du beherrschst die aktuell fachlich anerkannten Pflegemethoden und -maßnahmen.
• Du verfügst über eine ausreichende pflegediagnostische Kompetenz.
• Mit anderen Menschen zu kommunizieren macht dir Freude und gelingt dir.
• Den Sinn deiner Arbeit siehst du auch darin, deine Kolleg*innen anzuleiten und zu beraten, damit ihr eurer Bewohnergruppe als Team eine gute Pflegequalität bereitet.
• Eine zielkonforme und zweckmäßige Pflegedokumentation ist dir wichtig. Dabei schöpfst du die digitalen Möglichkeiten aus.
• Solltest du dir diese Anforderungen, z.B. frisch nach einer Ausbildung oder nach einer längeren Auszeit, noch nicht zutrauen, trainieren wir dich gerne und bereiten dich zunächst auf einer adäquaten Position auf die Übernahme der größeren Verantwortung zu einem späteren Zeitpunkt vor.

Was wir bieten

attraktive Vergütung

• tarifliche Bezahlung nach AVR
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• Zuschläge für Nachtdienste

persönliche Vorteile

• unbefristeter Vertrag
• zusätzliche Altersversorgung
• Vermögenswirksame Leistungen
• "Dienstrad"-Leasing

deine Arbeitszeiten

• 9,25‑Stunden‑Nachtdienste
• im Durchschnitt 17 Dienste/Monat (Vollzeit)
• vier Nächte/Woche möglich
• 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
• 3 Tage Zusatzurlaub für Nachtdienst bei Vollzeit

tolle Arbeitsumgebung

• kompetenzbasierte Pflegeorganisation
• interdisziplinäres und erfahrenes Team
• innovative Einrichtung an traditionellem Standort
• digitale Pflegedokumentation (DAN)
• gute Ausstattung mit Pflegehilfsmitteln

individueller Nutzen

• individuelle Vorbereitung auf die verantwortungsvolle Rolle
• systematische Einarbeitung
• regelmäßige Fortbildungen
• sinnstiftende Aufgabe
• offene Unternehmenskultur
• professionelle Arbeitsmethoden

das Unternehmen

• gute Vertragsbedingungen
• renommierte Pflegeeinrichtungen
• prämierter Arbeitgeber
• Non‑Profit-Unternehmen
• christliche Wertorientierung