Personalreferent (m/w/d) Teilzeit

GeAT mbH Jena

Saalfeld/Saale

On-site

EUR 30,000 - 45,000

Part time

14 days+
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Benefits offered by this job

Tarifgarantie gemäß DGB/GVP-Tarifwerk
Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Marken
Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job summary

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Saalfeld/Saale sucht ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge, die Durchführung der Entgeltabrechnung und die Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeitende.

Der ideale Kandidat bringt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen mit. Sie profitieren von einer Tarifgarantie, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einem Prämiensystem.

Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen.
  • Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit DATEV oder vergleichbaren Abrechnungssystemen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

  • Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge von der Personalsuche über die Vertragserstellung bis zur Pflege von Personalakten.
  • Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Administration des Zeiterfassungssystems.
  • Ansprechpartner für Mitarbeitende, Krankenkassen, Ämter und Behörden.
  • Mitarbeit bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse.

Skills

Kaufmännische Ausbildung
Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
MS Office
DATEV oder vergleichbare Abrechnungssysteme
Sehr gute Deutschkenntnisse

Education

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Job description

Personalreferent (m/w/d) Teilzeit

Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen Personalreferenten (m/w/d) in Teilzeit, perspektivisch auch zur direkten Personalvermittlung.

Ihre Aufgaben:
  • Personaladministration: Betreuung aller personalrelevanten Vorgänge von der Personalsuche über die Vertragserstellung bis zur Pflege von Personalakten und Stammdaten.
  • Entgeltabrechnung: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie Administration des Zeiterfassungssystems einschließlich Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung.
  • Personalbetreuung: Ansprechpartner für Mitarbeitende, Krankenkassen, Ämter und Behörden sowie Unterstützung der Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen.
  • Projektarbeit: Mitarbeit bei HR-Projekten, Konzepten und der Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse.
Sie bringen mit:
  • Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen.
  • Fachkenntnisse: Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Softwarekenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit DATEV, Planerio oder vergleichbaren Abrechnungssystemen.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Vorteile bei uns:
  • Tarifgarantie gemäß DGB/GVP-Tarifwerk mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub sowie kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
  • Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
  • Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
  • Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie

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