Personaldisponent (m/w/d) Vollzeit

ARWA Personaldienstleistungen GmbH; Laubenheim; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Digitales Onboarding

Jobrad

Jobticket ÖPNV

Jubiläums- und Sonderprämien

Mitarbeiterrabatte

Job summary

ARWA Personaldienstleistungen GmbH in Mainz sucht einen engagierten Personaldisponenten (m/w/d) für den internen Bereich. Sie übernehmen strategische Planung und Koordination unserer Personalressourcen und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Bewerbern.

Die Stelle wird in Vollzeit angeboten. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen ein starkes Bewerbernetzwerk auf und begleiten Bewerber durch den gesamten Auswahlprozess.

Qualifications

• Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche ist von Vorteil
• Grundkenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sind hilfreich
• Erfahrung mit Bewerbermanagement-Tools wünschenswert

Responsibilities

• Proaktive Neukundengewinnung durch Ansprache potenzieller Unternehmenskunden; Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen.
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu Geschäftspartnern und potenziellen Kunden als Ansprechpartner für Personalbedarf.
• Gewinnung neuer Bewerber über Social Media, internationale Jobbörsen und Jobmessen zur Talentbindung.
• Vermittlung zwischen Bewerbern und offenen Stellen basierend auf Kundenanforderungen.
• Erstellung individueller Konzepte zur optimalen Besetzung offener Positionen für Kunden.
• Organisation von Vorstellungsgesprächen und Begleitung durch den gesamten Auswahlprozess.

Job description

Herzlich willkommen bei der ARWA Personaldienstleistungen GmbH! Wir suchen einen engagierten Personaldisponent (m/w/d) für unseren internen Bereich in Mainz. Übernehmen Sie die strategische Planung und Koordination unserer Personalressourcen und fungieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und Bewerbern. Mit Ihrem organsiatorischen Talent und Ihrer überzeugenden Kommunikationsfähigkeit stellen Sie sicher, dass offene Stellen optimal besetzt sind und der Personaleinsatz reibungslos verläuft. Diese spannende Position bieten wir Ihnen in Vollzeit an.

Ihre Vorteile im Überblick

• Betriebliche Weiterbildung für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
• Umfangreiche digitale Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftsorientiertes digitales Onboarding
• Jobrad (attraktives Fahrradleasing)
• Jobticket für den ÖPNV – vergünstigt oder kostenlos
• Anerkennung durch Jubiläums- und Sonderprämien
• Exklusive Mitarbeiterrabatte

Ihre Aufgaben auf einen Blick

• Proaktive Neukundengewinnung durch gezielte Ansprache potenzieller Unternehmenskunden; dabei identifizieren Sie neue Geschäftsmöglichkeiten und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen.
• Aufbau und Pflege eines aktiven Netzwerks zu Geschäftspartnern und potenziellen Kunden als zuverlässiger Ansprechpartner für deren Personalbedarfe.
• Erfolgreiche Gewinnung neuer Bewerber über diverse Plattformen wie Social Media und internationale Jobbörsen sowie Präsenz auf Jobmessen zur langfristigen Talentbindung.
• Genaue Vermittlung zwischen Bewerberprofilen und offenen Stellenangeboten, basierend auf den Kundenanforderungen und Bewerberkompetenzen.
• Erstellung maßgeschneiderter Konzepte zur optimalen Besetzung offener Positionen zur Unterstützung unserer Kunden.
• Organisation von Vorstellungsgesprächen und Feedbackprozessen sowie die Begleitung der Bewerber durch den gesamten Auswahlprozess.

Ihr Profil

• Idealerweise Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche, jedoch kein Muss
• Grundkenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) sind von Vorteil
• Erste Erfahrung mit Bewerbermanagement-Tools ist wünschenswert