Personalberater OnSite Management (m/w/d)

simplecon GmbH; Rendsburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktives Gehaltspaket

Firmenwagen

Zusammenfassung

Die simplecon GmbH in Rendsburg sucht einen Personalberater (m/w/d) für das Onsite Management bei einem neuen Großkunden. Verantwortlich sind der Aufbau und die Betreuung des Onsite-Geschäfts sowie die Disposition von externen Mitarbeitenden. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket und einen Firmenwagen. Ideal für Personen mit Erfahrung in der Personaldienstleistung und Organisationsstärke. Es handelt sich um eine Position ohne klassischen Kaltvertrieb, was Ihnen Spielraum zur Gestaltung gibt.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in der Disposition oder im Onsite Management.
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
• Selbstständigkeit sowie die Fähigkeit, Verantwortung alleine vor Ort zu übernehmen.

Aufgaben

• Eigenverantwortlicher Aufbau und Betreuung des Onsite-Geschäfts bei einem Großkunden.
• Disposition von externen Mitarbeitenden mit Perspektive auf Wachstum.
• Erstellung und Kontrolle von Abrechnungen.

Kenntnisse

Erfahrung in der Personaldienstleistung

Organisationstalent

Selbstständigkeit

Kommunikationsstärke

Zahlenaffinität

Jobbeschreibung

Sie möchten raus aus dem klassischen Niederlassungsalltag und einen Standort aktiv mit aufbauen?

Wir suchen aktuell: Personalberater OnSite Management (m/w/d) in Rendsburg

Unser Partner gehört zu den etablierten Unternehmen in der Personaldienstleistung und hat kürzlich einen neuen Großkunden gewonnen. Für den Aufbau und die Betreuung dieses Onsite-Projekts wird ein Onsite Manager / Personaldisponent (m/w/d) am Standort Rendsburg gesucht, der als zentrale Schnittstelle vor Ort agiert und den operativen Ablauf eigenständig steuert.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Eigenverantwortlicher Aufbau und Betreuung des Onsite-Geschäfts bei einem Großkunden
• Disposition von aktuell ca. 50–60 externen Mitarbeitenden mit Perspektive auf weiteres Wachstum
• Erstellung und Kontrolle von Abrechnungen
• Enge Betreuung und Abstimmung mit dem Kunden vor Ort
• Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
• Zusammenarbeit mit den Niederlassungen Frankfurt und Neumünster
• Perspektivisch Übernahme zusätzlicher Aufgaben im Recruiting sowie Durchführung von Projektanalysen

Ihr Profil

• Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise in der Disposition oder im Onsite Management
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
• Interesse an einer operativen Rolle mit Aufbaucharakter im OnSite-Umfeld
• Selbstständigkeit sowie die Fähigkeit, Verantwortung alleine vor Ort zu übernehmen
• Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden und Mitarbeitenden
• Zahlenaffinität und Verständnis für Abrechnungsprozesse

Wir bieten Ihnen

• Fokus auf einen festen Großkunden, kein klassischer Kaltvertrieb
• Aufbau eines neuen, strategisch wichtigen Onsite-Projekts mit viel Gestaltungsspielraum
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Kunden, attraktives Gehaltspaket und Firmenwagen
• Enge Anbindung an erfahrene Teams in den Niederlassungen
• Eigenverantwortliche Rolle als zentrale Ansprechperson beim Kunden

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.