People Operations Manager (m/w/d)

TRUSTEQ GmbH; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle

Mitarbeiterbenefits wie BahnCard und JobRad

30 Tage Urlaub

Moderne Hardware (Apple oder Windows)

Unterstützende Teamkultur

Zusammenfassung

Eine dynamische Unternehmensberatung sucht einen erfahrenen HR-Manager, der interne People-Operations-Prozesse verantwortet und die Employee Experience optimiert. Gesucht wird eine Person mit einem Studium in Wirtschaftswissenschaften oder ähnlichem, mehrjähriger Erfahrung im HR-Umfeld und sehr guten Deutschkenntnissen. Das Unternehmen bietet 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und einen kreativen Arbeitsplatz in einem interdisziplinären Team in München.

Qualifikationen

• 5-7 Jahre relevante Berufserfahrung im HR-Umfeld, Employee Experience oder People Operations.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).
• Dynamische Arbeitsweise und Freude am Wachstum und Veränderung.

Aufgaben

• Verantwortung für interne People-Operations-Prozesse und HR-Kommunikation.
• Optimierung der Employee Experience und Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung.
• Gestaltung und strategischer Ausbau des People-Bereichs.

Kenntnisse

Eigenverantwortung

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Gestaltungsfähigkeit

Innovationsgeist

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, BWL, Psychologie, HR-Management oder Soziologie

Jobbeschreibung

DEINE AUFGABEN

• Duverantwortest die internen People-Operations-Prozesse und bist Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und übernimmst die interne HR-Kommunikation
• Duoptimierst unsere gesamte Employee Experience kontinuierlich weiter und unterstützt unsere Mitarbeitenden bei ihren Entwicklungen
• Dugestaltest nicht nur People-Prozesse, sondern baust den People-Bereich strategisch in Zusammenarbeit mit dem Management aus
• Duidentifizierst aktuelle Trends im People-Bereich und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab
• Dukonzipierst und steuerst People-Projekte zur Organisationsentwicklung
• Duprofessionalisierst Strukturen, Tools und Prozesse im HR- und Organisationsumfeld
• Dugestaltest das Unternehmenswachstum aktiv mit und treibst Business Development im Bereich HR voran

DEIN PROFIL

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, BWL, Psychologie, HR-Management, Soziologie oder vergleichbare Qualifikationen
• Du hast mehrjährige (5-7 Jahre) relevante Berufserfahrung im HR-Umfeld, Employee Experience oder People Operations, präferiert in schnell wachsenden Unternehmen
• Du hast ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Innovationsgeist und Freude am Gestalten neuer Prozesse
• Du bist teamfähig, kommunikativ und arbeitest eigenständig sowie strukturiert
• Du hast eine Hands-on-Mentalität,eine dynamische Arbeitsweise und Lust auf Wachstum & Veränderung
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)

Deine Benefits

• Unterstützende Teamkultur: Teamzusammenhalt ist uns wichtig - wir unterstützen uns gegenseitig und pflegen eine gesunde Officekultur. Unser Eventteam plant regelmäßige Afterworks und sorgt für einen Austausch außerhalb des Arbeitsplatzes.
• Schnelle Verantwortungsübernahme: Du übernimmst ab Tag 1 spannende Aufgaben mit eigener Verantwortung - egal ob auf deinem Projekt oder bei der Einbringung in interne Aufgabe - du gestaltest mit!
• Klare Karrieremöglichkeiten: Bei uns findest du ein Umfeld, das dich fördert, fordert und weiterbringt. Wir haben klar definierte Karrieremöglichkeiten und ein transparentes Anforderungsmanagement and jedes Level.
• Kreativer Arbeitsplatz: Wir geben dir die Freiheit und Zeit, kreative Lösungen zu entwickeln und bieten dir dafür die beste und modernste Hardware an (Apple oder Windows).
• Mitarbeiterbenefits: Flexible Arbeitsmodelle, BahnCard, JobRad, Spendit-Card, Wellpass und betriebliche Altersvorsorge sorgen für dein Wohlbefinden. Außerdem gibt es bei uns im Office den Besten Kaffee aus unserer neuen Siebträgermaschine und einen immer gefüllten Soft-Getränkekühlschrank.
• Attraktive Urlaubsregelung: Du genießt 30 Tage Urlaub im Jahr und kannst flexibel von daheim arbeiten.

Über uns

Wir sind eine dynamische und schnellwachsende Unternehmensberatung, die das Beste aus beiden Welten vereint: die Agilität eines Startups kombiniert mit der Expertise und Erfahrung unseres Top-Managements. Wir unterstützen führende Unternehmen in den Bereichen Cybersecurity, Data Analytics, Cloud, AI und Technology Transformation & Data. Bei uns erwarten Dich flache Hierarchien, eine herausragende Teamkultur und Raum für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. An unseren Standorten in München, Köln und Zagreb kannst Du gemeinsam mit einem kreativen, interdisziplinären Team innovative Lösungen gestalten und die Zukunft aktiv mitprägen.

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