People & Culture Supervisor / Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Kiel

Primark Mode Ltd. & Co. KG

Kiel

On-site

EUR 42,000 - 54,000

Full time

14 days+

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Job summary

PRIMARK Kiel sucht eine/n People & Culture Supervisor / Personalsachbearbeiter (w/m/d) und bietet eine serviceorientierte Unterstützung des Store-Teams vor Ort.

Zu Ihren Aufgaben gehören die Beantwortung von HR-Anfragen, Personaladministration einschließlich Verträge, Bescheinigungen und Zeitwirtschaft, Stammdatenpflege und vorbereitende Payroll-Tätigkeiten, sowie die Rekrutierung neuer Kolleg*innen für einen guten Start.

Qualifications

  • Erste Erfahrungen im Personalbereich oder eine fachspezifische Ausbildung/Studium.

Responsibilities

  • Du beantwortest Rückfragen unserer Mitarbeiter*innen zu HR Themen
  • Du bist offen für Anregungen und Austausch mit unseren Kolleg*innen und erkennst Handlungsbedarfe
  • Du stellst eine positive Mitarbeiter-Wahrnehmung sicher
  • Du bearbeitest personaladministrative Themen, wie das Vertrags- und das Bescheinigungswesen
  • Du überprüfst die Daten des Zeitwirtschaftssystems
  • Du pflegst die Mitarbeiterstammdaten
  • Du übernimmst vor- und nachbereitende Payroll-Tätigkeiten
  • Du rekrutierst neue Kolleg*innen und ermöglichst ihnen einen gut vorbereiteten Start

Skills

Erste Erfahrungen im Personalbereich

Education

Fachspezifische Ausbildung/Studium

Job description

Du hast erste Erfahrungen im Personalbereich gesammelt oder eine fachspezifische Ausbildung absolviert? Du bist gerne ein*e Ansprechpartner*in für unser Store Team? Wir sind auf der Suche nach herzlichen Personen, die uns serviceorientiert als People & Culture Supervisor / Personalsachbearbeiter (w/m/d) unterstützen. Unsere People and Culture (HR) Kolleg*innen bilden die Fachabteilung Personal in der Filiale und zeichnen sich durch ihren aktiven Umgang mit unserem Management- und dem Verkaufsteam vor Ort aus. Somit tragen sie maßgeblich zum Erfolg unserer PRIMARK Filiale bei.

Aufgaben
  • Du beantwortest Rückfragen unserer Mitarbeiter*innen zu HR Themen
  • Du bist offen für Anregungen und Austausch mit unseren Kolleg*innen und erkennst Handlungsbedarfe
  • Du stellst eine positive Mitarbeiter-Wahrnehmung sicher
  • Du bearbeitest personaladministrative Themen, wie das Vertrags- und das Bescheinigungswesen
  • Du überprüfst die Daten des Zeitwirtschaftssystems
  • Du pflegst die Mitarbeiterstammdaten
  • Du übernimmst vor- und nachbereitende Payroll-Tätigkeiten
  • Du rekrutierst neue Kolleg*innen und ermöglichst ihnen einen gut vorbereiteten Start
Qualifikation
  • Erste Erfahrungen im Personalbereich oder eine fachspezifische Ausbildung/Studium

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein PRIMARK Recruitment Team

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind herzlich willkommen.

Für diesen Arbeitsplatz findet der jeweils regionalgültige Tarifvertrag für den Einzelhandel Anwendung.

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