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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Marien in Münster-Sarmsheim

Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH

Münster-Sarmsheim, Mönchengladbach

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Teilzeit

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Zusammenfassung

Eine renommierte Einrichtung im Bereich der frühkindlichen Bildung sucht eine pädagogische Fachkraft für die Kita St. Marien in Münster-Sarmsheim. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem sicheren und abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten, das die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert. Der Arbeitgeber legt großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern haben und sich mit den Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren, könnte diese Stelle die perfekte Gelegenheit für Sie sein, Teil eines engagierten Teams zu werden.

Leistungen

tarifgerechte Bezahlung
Jahressonderzahlung
Leistungsentgelt
betriebliche Zusatzversorgung
30 Tage Jahresurlaub
Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
Aufstiegs- und Veränderungschancen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder Erzieher/in erforderlich.
  • Identifikation mit den Werten einer katholischen Einrichtung.

Aufgaben

  • Konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz.
  • Engagement in der Arbeit mit Kindern und ihren Familien.

Kenntnisse

soziale Kompetenz
Flexibilität
Engagement in der Arbeit mit Kindern
Aufgeschlossenheit gegenüber Bildungskonzepten

Ausbildung

staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in
Sozialassistent/in
Erzieher/in
Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Marien in Münster-Sarmsheim - befristet - 19,5 Std./wö.

Art bzw. Nummer: 2354-05-03-2025-1

Rheinstr. 73

55424 Münster-Sarmsheim

Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Marien in Münster-Sarmsheim ab sofort eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit 19,5 Std./wö. befristet.

Wir bieten
  • eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
  • einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
  • Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung
Wir erwarten
  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
  • die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
  • eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
  • ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
  • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
  • ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
  • Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.

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