Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

ALDI SÜD Dienstleistungs- SE & Co. oHG; Philippsburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Tarifliche Altersvorsorge

Sechs Wochen Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Exklusive Rabatte

Zusammenfassung

ALDI SÜD Dienstleistungs- SE & Co. oHG in Philippsburg sucht eine Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d) für das Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung. Ab 01.06.2026 beginnt die Anstellung in Vollzeit, unterstützt durch eine intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten. Erwünscht sind eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und erste Berufserfahrung in einer Führungsposition. Ein attraktives Paket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie individuellen Seminaren wird geboten.

Qualifikationen

• Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten und Personalentwicklung.
• Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition ist vorteilhaft.
• Hohes Maß an Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit.

Aufgaben

• Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme von Führungsaufgaben.
• Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen.
• Mitarbeit im Tagesgeschäft, insbesondere beim Bestandsmanagement.

Kenntnisse

Personalentwicklung

Mitarbeitendenführung

Analytische Fähigkeiten

Flexibilität

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel

Jobbeschreibung

Nachwuchsführungskraft Verkauf (m/w/d)

Arbeitgeber: ALDI SÜD Dienstleistungs- SE & Co. oHG

Angebotsart: Arbeit

Beginn ab 01.06.2026

Anstellungsart: Vollzeit

Berufsbezeichnung: Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Leistungen

• Maximal dreijähriges Trainee-Programm zur stellvertretenden Filialleitung als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
• Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
• Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
• JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios
• Kennenlernen verschiedener Filialstrukturen und -prozesse

Qualifikationen und Aufgaben

• Intensive Einarbeitung in operative Tätigkeiten, die Personalentwicklung und Mitarbeitendenführung
• Aktive Unterstützung der Filialleitung und Übernahme erster Führungsaufgaben
• Analyse und Optimierung der Filialkennzahlen in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam der Filiale
• Erstellung der Personaleinsatzplanung sowie Koordinierung von Inventurmaßnahmen
• Mitarbeit im Tagesgeschäft, z. B. beim Bestandsmanagement und bei der Warenverräumung
• Kassiertätigkeiten und Kassenabrechnung
• Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
• Erste Berufserfahrung in einer Führungsposition
• Einsatzbereitschaft im operativen Filialgeschäft
• Hohe Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
• Begeisterung für Führungsaufgaben, Flexibilität und Organisationstalent
• Quereinsteiger:innen, z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen

Unternehmensdarstellung

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns die Grundlage, um unser Bestes zu geben und ein gutes Leben für alle zu ermöglichen.