Musiklehrer *in (m/w/d) Groß Flottbek

Diakonie Schleswig-Holstein; Hamburg; Hybrid; EUR 35,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

KTD Vergütung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildung & Coaching

Deutschlandticket-Zuschuss

Kita-Platzgarantie

Job summary

Die Bugenhagenschulen Groß Flottbek suchen am Standort Hamburg eine*n Musiklehrer*in (m/w/d) zur Verstärkung des inklusiven Schulteams. Die Stelle ist in Teilzeit und umfasst Unterrichtsplanung, Chorleitung sowie enge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und Schülern.

Es gilt der Kirchliche Tarifvertrag der Diakonie (KTD); Eingruppierung E12 oder E10. Es gibt Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungen und familienfreundliche Rahmenbedingungen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Musikstudium oder vergleichbare Qualifikation.

Responsibilities

• Mitgestaltung eines inklusiven Schullebens und Beitrag zur Bildungsgerechtigkeit.

Skills

Musikunterricht

Teamarbeit

Inklusion leben

Pädagogische Fähigkeiten

Education

Musikstudium oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Arbeitsort Bei der Flottbeker Mühle 28c, 22607 Hamburg

Eintrittsdatum sofort

Seit mehr als 150 Jahren ist die Geschichte der Bugenhagenschulen von Bildungsgerechtigkeit geprägt. Unsere fünf Schulen sind staatlich anerkannte, gemeinnützige Grund- und Stadtteilschulen mit gymnasialer Oberstufe in Trägerschaft der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Bis heute arbeiten wir inklusiv, reformpädagogisch und evangelisch. Damit jedes Kind optimale Entwicklungs- und Bildungschancen erhält, setzen wir auf individuelle Förderung und gemeinsamen Unterricht für Kinder mit und ohne Behinderung.

Für unseren Hamburger Standort in Groß Flottbek suchen wir ab sofort eine*n

Musiklehrer *in (m/w/d)

Als Lehrkräfte, Sozial- und Sonderpädagog*innen, Erzieher*innen und Heilerziehungspfleger*innen arbeiten wir in multiprofessionellen Teams an der Gestaltung eines inklusiven Schullebens. Wir geben einander Halt, unterstützen uns und übernehmen gemeinsam Verantwortung – füreinander, für unsere Schüler*innen und für ein gelingendes soziales Miteinander. In überwiegend jahrgangsübergreifenden Lerngruppen schaffen wir einen Lern- und Lebensort, der nicht auf Standardlösungen, sondern auf Individualität setzt. Es ist für uns selbstverständlich, dass Kinder mit und ohne Behinderung gemeinsam leben und lernen.

Aufgaben im Überblick

• Durch das aktive Mitgestalten eines inklusiven Schullebens, tragen Sie ein Stück zur Bildungsgerechtigkeit bei
• Aufbau einer vertrauensvollen und partnerschaftlichen Beziehung zu unseren Schüler*innen gepaart mit einem offenen Ohr für die Anliegen und Vorschläge der Kinder, Eltern und Kolleg*innen
• Schaffung einer guten Lernatmosphäre in der Lerngruppe, sodass inklusive Prozesse und Lernprozesse angeregt und unterstützt werden
• Initiierung und Begleitung von Gruppenprozessen der Lerngruppe und Beratung/Begleitung einzelner Schüler*innen
• Planung und Durchführung des Musikunterrichts unter Berücksichtigung der Hamburger Bildungspläne und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums
• Leitung unseres Chores

Wir suchen

• Ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Musikoder vergleichbare Qualifikationen.
• Einen Blick für die Stärken, Potenziale und individuellen Bedürfnisse von Kindern und den Wunsch sie bei ihrer Persönlichkeitsreifung zu begleiten.
• Die Bereitschaft Inklusion zu leben.
• Ein gutes Reflexionsvermögen und die Fähigkeit andere Menschen in ihrer Ganzheit anzunehmen.
• Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team.
• Den Wunsch kreatives und kritisches Denken zu vermitteln und selbst vorzuleben.
• Vergütung: Einheitliche Bezahlung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (KTD). Die Eingruppierung erfolgt in der Regel wie folgt: Lehrkräfte E12 oder E10. Bereits vorhandene Berufserfahrung wird dabei berücksichtigt.
• Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 86 % eines Bruttomonatsgehalts.
• Urlaub: 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich vier arbeitsfreie Tage im laufenden Schuljahr sowie Treuetage nach langjähriger ESA-Zugehörigkeit.
• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (EZVK) mit hohem Arbeitgeberanteil sowie vermögenswirksame Leistungen.
• Fortbildung & Gesundheit: Umfangreiche Fortbildungs- und Coachingangebote sowie Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Mitgestaltung: Unter dem Motto „Wir macht Schule. Gemeinsam.“ besteht die Möglichkeit, sich z. B. in die Schulentwicklung einzubringen oder in der Mitarbeiter*innenvertretung aktiv mitzuwirken.
• Teamarbeit: Die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Arbeit.
• Onboarding: Ein klar strukturierter Onboarding-Prozess sorgt für einen guten Start bei uns – ein gutes Ankommen ist uns wichtig.
• Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen: Externe Lebens- und Sozialberatung sowie diakonische Seelsorge – anonym und kostenfrei.
• Familiensinn: Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung von Kinderbetreuung oder pflegebedürftigen Angehörigen. Zusätzlich bieten wir einen kostenlosen Schulplatz und eine Kitaplatzgarantie für eigene Kinder.
• Weitere Zusatzleistungen: Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad sowie regelmäßige Vergünstigungen für Kulturveranstaltungen, Sport- und Wellnessangebote.

Weitere Informationen

Wenn Ihnen Gestaltungsspielraum, Chancengerechtigkeit und ein integratives Umfeld wichtig sind und Sie einen inklusiven Schulalltag mitgestalten wollen, freuen wir uns ab sofort auf Ihre Bewerbung.

Vergütung: Nach KTD

Arbeitsbeginn: Ab November oder nach Absprache

Befristung: Bis 31.07.2027

Arbeitszeit: Teilzeit

Sonstiges:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen:

Patricia von Massenbach

Schulleitung Bugenhagenschule Groß Flottbek

Email: [e-mail]

Bildung

Bei der Flottbeker Mühle 28

22607 Hamburg