Mitarbeiter:in Fakultät Life Sciences und Institut für Fremdsprac...

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Reutlingen; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Hochschule in Baden-Württemberg sucht eine/n Mitarbeiter:in für die Fakultät Life Sciences und das Institut für Fremdsprachen. Die Rolle umfasst die Beratung internationaler Studierender, Unterstützung bei Sprachkursen und organisatorische Aufgaben. Ein Hochschulabschluss sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Zudem wird eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise gefordert. Die Position ist bis zum 31.12.2027 befristet mit attraktiven Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten.

Leistungen

Zuschuss zum Jobticket BW

Essenszuschuss für die Mensa

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Berufserfahrung und Interesse an der Arbeit im Hochschulbereich.
• Kenntnis administrativer und organisatorischer Prozesse.
• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Beratung und Betreuung von internationalen Studierenden.
• Organisation von Sprachkursen und Workshops.
• Pflege und Aktualisierung relevanter Daten und Informationen.

Kenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Interkulturelle Kompetenz

Organisatorische Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Ausbildung

Hochschulabschluss

Tools

Office Programme

Typo3

Moodle

Jobbeschreibung

Mitarbeiter:in Fakultät Life Sciences und Institut für Fremdsprachen (m/w/x)

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Internationalität ist ein Markenzeichen der Hochschule Reutlingen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Bereich Internationales der Fakultät Life Sciences und im Institut für Fremdsprachen (IfF) im International Office folgende Stelle zu besetzen:

• Beratung und Betreuung von Incoming- und Outgoing-Studierenden der Fakultät Life Sciences (LS) inkl. Datenmanagement
• Beratung und Betreuung von Studierenden im Doppelabschlussprogramm mit der Donghua University (VR China)
• Zusammenarbeit mit den Auslandsbeauftragten der Fakultät LS
• Koordination und Mitarbeit bei der Organisation von Sprachkursen und Workshops des IfF sowie bei den Deutsch-Intensivkursen vor Semesterbeginn und weiteren IfF-Veranstaltungen und -Angeboten
• Pflege und Aktualisierung relevanter IfF-Daten und Informationen, Kurs- und Notenverwaltung
• Organisation und Betreuung von Online-Sprachtests und -prüfungen im IfF
• Hochschulabschluss, der Sie für die genannten Aufgaben qualifiziert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
• Berufserfahrung und Interesse an der Arbeit im Hochschulbereich (idealerweise im internationalen Bereich und/oder Sprachenzentrum)
• Kenntnis administrativer und organisatorischer Prozesse, Veranstaltungsmanagement und Mittelverwaltung
• Umfassende EDV-Kenntnisse (Office-Programme, idealerweise Typo3 und Moodle-Redaktion)
• Ausgeprägtes Interesse an der Arbeit mit internationalen Studierenden
• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Interkulturelle Kompetenz (Auslandserfahrung von Vorteil), Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Die Einstellung erfolgt befristet bis zum 31.12.2027
• Bezahlung nach TV-L E 9b
• Einarbeitung sowie individuelle Kompetenzentwicklung
• Fortbildung im In- und Ausland
• Interessante und anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld
• Möglichkeit der mobilen Arbeit

Zuschuss zum Jobticket BW
Essenszuschuss für die Mensa
Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL
Radleasing-Angebot über JobBike BW zu attraktiven Konditionen

Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 16.01.2026 über unser Bewerbungsportal http://karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.

Vorteile für Mitarbeitende

• Kinderbetreuung
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit / Umweltschutz
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
• Kantine
• Parkmöglichkeiten
• Moderne technische Ausstattung

Die abgebildeten Vorteile für Mitarbeitende können je nach Abteilung und Position variieren.