Medizinische Abrechnungskraft (m/w/d) - Schwerpunkt AOP & Hybridabrechnung

Klinikum Nürnberg

Nürnberg

On-site

EUR 36,000 - 51,000

Part time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeitmodelle
Fort- und Weiterbildung
Gute Verkehrsanbindung
Fahrradleasing
Jobticket
Kantine
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Mitarbeiterrabatte
Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
Vermögenswirksame Leistungen
Guthabenkarte

Job summary

Das Klinikum Nürnberg sucht eine erfahrene Medizinische Abrechnungskraft, dieambulante Abrechnung, Datenaustausch und DRG-Verfahren souverän managt. Die Position ist auf mind.

30 Wochenstunden angelegt und bietet ein vielfältiges, serviceorientiertes Teamumfeld. Sie bringen eine abgeschlossene medizinische Ausbildung sowie mehrjährige Abrechnungserfahrung mit; tiefe Kenntnisse in AOP §115b, §301 und Hybrid-DRGs §115f sind wünschenswert.

Qualifications

  • Abgeschlossene medizinische Ausbildung (z. B. MFA oder Kaufmann im Gesundheitswesen)
  • Mehrjährige Erfahrung in medizinischer Abrechnung, ideal Klinik oder MVZ
  • Kenntnisse in AOP §115b, Datenaustausch §301, Hybrid-DRGs §115f
  • Detailorientierte, strukturierte Arbeitsweise
  • Durchsetzungsvermögen und Teamgeist

Responsibilities

  • Ambulante Abrechnung und Datenaustausch gemäß SGB V §115b/§301
  • Hybrid-DRG Abrechnung nach neuem Katalog §115f
  • MD-/MDK-Anfragen und Postfachbetreuung für stationäre/ambulante Fallkorrekturen
  • Schnittstellenkommunikation bei Fallunklarheiten mit Kodierfachkräften
  • Prozesssteuerung: Zusammenarbeit mit OP-Leitung und Korrektur bei organisatorischen Fehlern
  • Vertretung bei Selektivverträgen und Eventrecorder-Abrechnung

Skills

Medizinische Ausbildung
Berufserfahrung Abrechnung
AOP §115b
Datenaustausch §301
Hybrid-DRG §115f
Detailorientierung
Teamfähigkeit

Education

Medizinische Ausbildung (MFA / Gesundheitswesen)

Job description

Als einer der größten Arbeitgeber der Region, bieten wir eine moderne, menschenorientierte Gesundheitsversorgung in einem vielfältigen Team. Wir suchen eine erfahrene Medizinische Abrechnungskraft, die gemeinsam mit uns Patientenversorgung und Finanzen effizient verbindet – zuverlässig, teamorientiert und serviceorientiert.

Die Position ist mit mind. 30 Wochenarbeitsstunden zu besetzen -

Aufgaben:
  • Ambulante Abrechnung & Datenaustausch: Verantwortung der ambulanten Abrechnung nach § 115b SGB V sowie des reibungslosen Datenträgeraustauschs gemäß § 301 SGB V
  • Hybrid-DRG Abrechnung: Sicherstellung einer korrekten und zeitnahen Abrechnung von Leistungen nach dem neuen Hybrid-DRG-Katalog gemäß § 115f SGB V
  • MD-Management & Korrekturen: Bearbeitung von MD-/MDK-Anfragen sowie eigenverantwortliche Betreuung des Postfachs für stationäre und ambulante Fallkorrekturen
  • Schnittstellenkommunikation: Zentrale Ansprechperson bei Fallunklarheiten oder Korrekturbedarf für unsere Kodierfachkräfte (Kodas)
  • Prozesssteuerung: Enge Zusammenarbeit mit der OP-Leitstelle und sowie Korrektur der Fallführung (z. B. Umhängen von OPs) bei organisatorischen Fehlern
  • Vertretungsfunktionen: Unterstützung des Team bei der Abrechnung von Selektivverträgen sowie im Bereich der Eventrecorder-Abrechnung
Anforderungen:
  • Ausbildung (Zwingende Voraussetzung): Erfolgreich abgeschlossene medizinische Ausbildung (z. B. als Medizinische Fachangestellte / MFA, Kauffrau bzw. Kaufmann im Gesundheitswesen mit medizinischem Hintergrund
  • Berufserfahrung: Fundierte, mehrjährige Erfahrung in der medizinischen Abrechnung, idealerweise in einer Klinik oder einem MVZ
  • Fachwissen: Tiefgehende Kenntnisse im Bereich AOP (§ 115b), dem Datenaustausch nach § 301 sowie der aktuellen Gesetzgebung zu den Hybrid-DRGs (§ 115f)
  • Detailorientierte, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikation: Durchsetzungsvermögen und Teamgeist für die tägliche Abstimmung mit Ärzten, Pflege, Kodierung und Kassen
Wir bieten:
  • Barrierefreiheit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsarzt
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Fort- und Weiterbildung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing
  • Jobticket
  • Kantine
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Mitarbeiterrabatte
  • Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Guthabenkarte

Für fachliche Informationen steht Ihnen Frau Rieß unter der Telefonnummer 0911/398-2363 gerne zur Verfügung.

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