Aufgaben
Ziele und Aufgaben des Bereichs Marketing bei abel & käuflDas Marketingteam verantwortet die Positionierung und Vermarktung von abel & käufl sowie seiner Marken, Produkte und Dienstleistungen. Es stärkt die Markenbe-kanntheit, unterstützt den Vertrieb durch gezielte Marketingmaßnahmen und Kommunikationsmittel und verantwortet die Planung und Umsetzung von Messen, Veranstaltungen und digitalen Marketingaktivitäten. Zudem betreut es die Web- und Onlineauftritte, entwickelt Werbemittel und Inhalte, unterstützt Personalmarketing und Recruiting und stellt eine einheitliche Markenkommunikation sowie die Einhaltung rechtlicher und interner Vorgaben sicher.
Veranstaltungs- und Eventmanagement
- Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung interner und externer Messen, Veranstaltungen und Kundenevents
- Abstimmung mit den beteiligten internen Bereichen sowie Koordination interner Ansprechpartner und externer Dienstleister
- Organisation und Koordination sämtlicher Veranstaltungsabläufe, insbesondere Standort- und Terminplanung, Logistik, Hotelbuchungen, Ressourcenplanung und Catering
- Planung und Koordination von Messeauftritten einschließlich Standkonzeption, Ausstattung, Werbemitteln sowie Auf- und Abbau
- Persönliche Begleitung und Betreuung der Veranstaltungen vor Ort, einschließlich Auf- und Abbau, Kundenempfang, Check-in und Abstimmung mit den beteiligten Teams
- Umsetzung der begleitenden Kommunikation über Website, Landingpages, E-Mail, Social Media und weitere Kanäle
- Organisation von Freiticketaktionen, Gewinnspielen und weiteren Maßnahmen zur Besucher- und Kundenansprache
- Nachbereitung und Erfolgsauswertung der Veranstaltungen, einschließlich Kostenkontrolle, Budgetauswertung und KPI-Reporting (z. B. Teilnehmerzahlen, generierte Leads und Umsätze etc.)
- Erstellung interner Auswertungen, Präsentationen und Veranstaltungsberichte
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen im Veranstaltungsmanagement
Operatives Marketing
- Planung, Koordination und operative Umsetzung von Marketingaktivitäten auf Basis der abgestimmten Marketingstrategie und definierten Vorgaben
- Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen in digitalen und klassischen Medien
- Erstellung und Koordination von Inhalten für Website, Social Media, Newsletter und Produktkommunikation
- Erstellung und Abstimmung von Werbemitteln, Flyern, Präsentationen und weiteren Kommunikationsmaterialien
- Unterstützung des Vertriebs durch Leadgenerierung und vertriebsbegleitende Marketingaktivitäten
- Budgetverwaltung und -überwachung, Budgetbuchungen, Kontierung sowie Prüfung und Zuordnung von Rechnungen
- Koordination externer Dienstleister, Agenturen und weiterer Projektpartner
Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing/Kommunikation oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Messen und Veranstaltungen sowie im operativen Marketing
- Kaufmännisches Verständnis und sicherer Umgang mit Budgets, Rechnungen und Kostenkontrolle
- Sehr gute Kenntnisse in MS 365 sowie idealerweise Erfahrung mit Adobe Creative Suite, Canva, HubSpot und Social Media
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie gutes Zeitmanagement
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Team- und Dienstleistungsorientierung
- Hohe Reisebereitschaft und Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
- Identifikation mit den Werten und Zielen von abel & käufl
Wir bieten
- Ein krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Arbeiten in einem motivierten Umfeld
- 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
- Flexibles Arbeitszeitmodell und ein tolles Kollegium vor Ort
- Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung
- Regelmäßige Teamevents, kostenlose Parkplätze und vieles mehr!
Außerdem setzen wir auf die
Entwicklungunserer Mitarbeiter:
- Vielseitige und spannende Aufgaben, die gemeinsam im Team umgesetzt werden
- Regelmäßige interne wie fachspezifische Weiterbildungen
- Kollegiales Team und kurze Entscheidungswege
Kontaktinformationen
Für Fragen steht Ihnen unser HR-Team jederzeit zur Verfügung:
E-Mail |bewerbung@abel-kaeufl.de
Telefon | 0871 / 96215-0
abel & käufl Mobilfunkhandels GmbH
Alter Rennweg 179
84034 Landshut