Leitung IT-Management & Governance (m/w/d)

Techniker Krankenkasse; Hamburg; Hybrid; EUR 110,000 - 170,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub

Vermögenswirksame Leistungen

Lebensarbeitszeitkonto

Zuschüsse zum Deutschlandjobticket

Flexible Arbeitszeiten

Anteilig Home-Office

TK-Jobrad

Job summary

Techniker Krankenkasse in Hamburg sucht eine Führungskraft für IT-Management & Governance. Sie bauen den Fachbereich mit 85 Mitarbeitenden in sechs Teams auf, treiben die IT-Strategie gemeinsam mit der Geschäftsführung voran und integrieren KI-Technologien.

Sie leiten die Zusammenarbeit innerhalb der IT und mit Business-Bereichen, steuern Beschaffung, Controlling und Governance und sichern eine sichere, leistungsfähige IT-Landschaft.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Führungserfahrung im strategischen IT-Bereich oder in der IT-Strategie.
• Überzeugende, eigeninitiative und motivierende Führungspersönlichkeit.
• Fähigkeit, Kundenbedarfe ganzheitlich zu erfassen sowie zukunftsorientierte und pragmatische Lösungen umzusetzen.
• Ausgeprägte Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit.
• Fundierte Erfahrung mit Architekturen in komplexen Anwendungslandschaften.

Responsibilities

• Den Fachbereich mit 85 Mitarbeitenden in sechs Teams aufbauen, weiterentwickeln und wirksam vernetzen.
• Die IT-Strategie im Einklang mit der Unternehmens- und Business-Strategie weiterentwickeln – einschließlich der ganzheitlichen Integration von KI-Technologien.
• Eine effiziente, verbindliche Zusammenarbeit innerhalb der IT sowie mit den Business-Bereichen sicherstellen.
• Die Umsetzung der IT-Strategie steuern und damit eine sichere, leistungsfähige und zukunftsfähige IT gewährleisten.
• Die IT-Architektur strategiekonform und vorausschauend gestalten und weiterentwickeln.
• IT-Beschaffung, IT-Controlling, IT-Service-Management und IT-Governance strategisch steuern sowie die Umsetzung einheitlicher Vorgaben sicherstellen.
• Eine Kultur der Eigenverantwortung, Transparenz und kontinuierlichen Verbesserung fördern.

Skills

Führungserfahrung

Strategische IT-Planung

IT-Architektur

Kooperationsfähigkeit

Kundenbedarfe erfassen

Education

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

IT-Governance

Job description

• Betriebssport

Der neu aufgestellte Fachbereich IT-Management & Governance steuert die strategische und operative Weiterentwicklung zentraler Themen in der IT. Dazu zählen insbesondere Business-Alignment, IT-Architektur, Governance, Controlling, Service-Management und Sourcing. Eine zentrale Zukunftsaufgabe ist die ganzheitliche und verantwortungsvolle Weiterentwicklung der IT im technologischen Wandel – insbesondere im Umgang mit Künstlicher Intelligenz.

Benefits

• 35,5-Stunden-Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Vermögenswirksame Leistungen
• Lebensarbeitszeitkonto
• Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
• Betriebssport
• Flexible Arbeitszeiten
• Anteilig Home-Office
• TK-Jobrad

Ihre Aufgaben

• Den Fachbereich mit 85 Mitarbeitenden in sechs Teams aufbauen, weiterentwickeln und wirksam vernetzen
• Die IT-Strategie im Einklang mit der Unternehmens- und Business-Strategie weiterentwickeln – einschließlich der ganzheitlichen Integration von KI-Technologien
• Eine effiziente, verbindliche Zusammenarbeit innerhalb der IT sowie mit den Business-Bereichen sicherstellen
• Die Umsetzung der IT-Strategie steuern und damit eine sichere, leistungsfähige und zukunftsfähige IT gewährleisten
• Die IT-Architektur strategiekonform und vorausschauend gestalten und weiterentwickeln
• IT-Beschaffung, IT-Controlling, IT-Service-Management und IT-Governance strategisch steuern sowie die Umsetzung einheitlicher Vorgaben sicherstellen
• Eine Kultur der Eigenverantwortung, Transparenz und kontinuierlichen Verbesserung fördern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Führungserfahrung im strategischen IT-Bereich oder in der IT-Strategie
• Überzeugende, eigeninitiative und motivierende Führungspersönlichkeit
• Fähigkeit, Kundenbedarfe ganzheitlich zu erfassen sowie zukunftsorientierte und pragmatische Lösungen umzusetzen
• Ausgeprägte Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit
• Fundierte Erfahrung mit Architekturen in komplexen Anwendungslandschaften

Referenzcode: TK25654