Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Leiter Entwicklung für Systeme und Produkte (m / w / d)

Schweizer Electronic AG

Würzburg

Vor Ort

EUR 80.000 - 120.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Elektronikbranche in Würzburg sucht einen Leiter Entwicklung für Systeme und Produkte. In dieser Position leiten Sie ein Team von 24 Ingenieuren und sind verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung von Produkten. Voraussetzungen sind ein Ingenieurstudium und mehrjährige Erfahrung im Bereich Embedded-System. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Weiterbildungsmöglichkeit
Flexible Arbeitszeit
Marktgerechter Lohn
Familiäres Umfeld
Moderne Arbeitsplätze

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
  • Erfahrung im Bereich Embedded-System und/ oder Anwendungen aus der Funktionalen Sicherheit.
  • Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Leitung eines Entwicklungsteams von 24 Ingenieuren.
  • Steuern der Entwicklungsprojekte von der Idee bis zur Serienreife.
  • Verantwortung für die System- und Gerätearchitektur.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Projekterfahrung
Technisches Verständnis

Ausbildung

Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Elektrotechnik oder ähnlich)
Weiterbildung in Projektmanagement oder Betriebswirtschaft
Jobbeschreibung
Über uns

Zur Umsetzung der nächsten Innovationsschritte suchen wir nach Vereinbarung für unsere Business Unit Arbeitsschutz und die Business Unit Funksysteme eine führungsstarke, visionär und vernetzt denkende Persönlichkeit als

Leiter Entwicklung für Systeme und Produkte (m / w / d)

Sie leiten in dieser vielseitigen Position mit hoher Eigenständigkeit ein Entwicklungsteam von 24 Ingenieuren und Fachspezialisten aus dem Bereich der Geräteentwicklung für sichere Anwendungen. Gemeinsam streben Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktportfolios und die Optimierung der bestehenden Produktpalette an.

Ihre Aufgaben
  • Personelle und fachliche Führung der Entwicklungsabteilung, bestehend aus Konstruktion, Elektronik-und Softwaredesign, Testing und Safety
  • Steuern der Entwicklungsprojekte von der Idee bis zur Serienreife
  • Verantwortung für die System- und Gerätearchitektur und deren Weiterentwicklung
  • Enge Zusammenarbeit mit internen (Produkt Management, Fertigung, Einkauf) und externen Schnittstellen (Gutachter, Prüflabor)
  • Effiziente und schnelle Erarbeitung von technischen Zulassungen
  • Optimieren der Abläufe für einen schlanken V-Modell basierten Entwicklungsprozess
  • Vertreten des Entwicklungsprozesses bei jährlich wiederkehrenden Prozessaudits
  • Verantwortung für die Technologie Roadmap
Ihr Profil

Wir richten uns an eine engagierte Persönlichkeit, welche über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Fachgebiet Elektrotechnik oder ähnlich) verfügt. Weiter absolvierten Sie idealerweise eine Weiterbildung in Projektmanagement oder Betriebswirtschaft. Sie weisen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion aus; von Vorteil im Bereich Embedded-System und / oder Anwendungen aus der Funktionalen Sicherheit. Als voranstrebender und kommunikativer Coach mit grossem Interesse an neuen Technologien sind Sie mit fachübergreifendem Wissen und Durchsetzungsstärke in der Lage, multidisziplinäre Spezialisten zu führen, zu motivieren und so das Team zur Höchstleistung zu bringen. Sie haben ein ausgeprägtes Design-to-Cost Bewusstsein im Investitionsgüterbereich, arbeiten gerne strukturiert sowie lösungsorientiert. Sie sind ein guter Kommunikator, mit ausgezeichneten Deutschkenntnissen und gute Englischkenntnisse runden ihr Profil ab.

Wir bieten
  • Weiterbildungsmöglichkeit
  • Flexible Arbeitszeit
  • Marktgerechter Lohn
  • Familiäres Umfeld
  • Moderne Arbeitsplätze
Interessiert?

Nähere Angaben zu dieser abwechslungsreichen Tätigkeit erteilt Ihnen Herr Dirk Neumann, Mitglied GL & Leiter Arbeitsschutz Produkt; Tel. 062 749 06 20.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung in elektronischer Form an Sandra Oesch, Leiterin Personal.

Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche online über das Bewerbungsformular eingereicht werden.

Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.