Learn Manager (m/w/d)

Retail AI GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Retail AI GmbH sucht einen Learn Manager (m/w/d), der komplexes Wissen in verständliche Lernformate übersetzt und neue Lernerlebnisse entwickelt. Du entwickelst Lernmodule, E-Learnings und Lernreisen rund um Künstliche Intelligenz im Handel und in der Konsumgüterindustrie.

Du bringst Erfahrung in Learning & Development und LMS-Systemen wie Absorb, SuccessFactors oder ILIAS mit, sowie Autorentools wie Articulate Storyline, Adobe Captivate oder iSpring.

Qualifikationen

• Drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Learning & Development, Corporate Learning, Academy Management oder bei einem LMS-Anbieter.
• Erfahrung in der Erstellung von E-Learnings, digitalen Lernangeboten und Lernreisen.
• Kenntnisse von Learning-Management-Systemen wie Absorb, SuccessFactors, ILIAS oder vergleichbare Systeme.
• Sicherer Umgang mit Autorentools wie Articulate Storyline, Adobe Captivate oder iSpring.
• Vertraut mit SCORM, Lernpfaden, Benutzerverwaltung, Reporting und technischen Anforderungen.
• Fähigkeit, komplexes Fachwissen aufzunehmen, zu strukturieren und in verständliche Lernformate zu übersetzen.

Aufgaben

• Du entwickelst Lernmodule, E-Learnings und Lernreisen rund um KI im Handel und in FMCG.
• Du übersetzt Wissen in verständliche Lernformate und didaktische Lernstrecken.
• Du entwickelst Storylines, Lernlogik und Inhalte von der Idee bis zur Umsetzung.
• Du konzipierst Blended-Learning-Formate und verbindest asynchrone Trainings mit Workshops.
• Du pflegst digitale Lerninhalte mit Tools wie Storyline, Captivate oder iSpring.
• Du betreust das LMS (idealerweise Absorb) und unterstützt bei Struktur und Weiterentwicklung der Lernumgebung.
• Du bereitest Lerninhalte nach SCORM auf und unterstützt bei Bereitstellung für Kunden und Partner.
• Du analysierst Nutzungsdaten, Lernfortschritte und technische Anforderungen.

Kenntnisse

Lern & Entwicklung

Storytelling

Projektmanagement

Kommunikation

Tools

Absorb LMS

SuccessFactors

ILIAS

Articulate Storyline

Adobe Captivate

iSpring

Jobbeschreibung

KI verändert den Handel. Wir sorgen dafür, dass Menschen und Unternehmen diesen Wandel erfolgreich gestalten können. Die Retail AI Academy begleitet Handels- und FMCG-Unternehmen auf ihrem Weg zur KI-ready Organisation. Dafür suchen wir einen Learn Manager (m/w/d), der komplexes Wissen in verständliche Lernformate übersetzt und neue Lernerlebnisse entwickelt.

Unser Aufgabenprofil

• Du entwickelst Lernmodule, E-Learnings und Lernreisen rund um Künstliche Intelligenz im Handel und in der Konsumgüterindustrie.
• Du übersetzt Wissen von Subject Matter Experts in verständliche und didaktisch sinnvolle Lernformate.
• Du entwickelst Storylines, Lernlogiken und Inhalte für digitale Trainings – von der Idee bis zur Umsetzung.
• Du konzipierst Blended-Learning-Formate und verbindest asynchrone Trainings mit Workshops, Präsentationen und weiteren Lernformaten.
• Du erstellst und pflegst digitale Lerninhalte mit Autorentools wie Articulate Storyline, Adobe Captivate oder iSpring.
• Du betreust unser Learning-Management-System, idealerweise Absorb, und unterstützt bei Struktur, Pflege und Weiterentwicklung der Lernumgebung.
• Du bereitest Lerninhalte nach gängigen Standards wie SCORM auf und unterstützt bei der Bereitstellung unserer Lernangebote für Kunden und Partner.
• Du analysierst Nutzungsdaten, Lernfortschritte und technische Anforderungen und leitest daraus Optimierungen ab.
• Du steuerst externe Dienstleister und Partner in den Bereichen Content-Produktion, LMS und E-Learning.
• Du denkst Skalierbarkeit, Datenschutz und Compliance bei der Entwicklung unserer Lernangebote mit.
• Du bringst neue Ideen ein, um unsere Academy-Angebote weiterzuentwickeln und Unternehmen auf ihrem Weg zur KI-ready Organisation zu begleiten.

Dein Bewerberprofil

• Du hast idealerweise drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Learning & Development, Corporate Learning, Academy Management oder bei einem LMS-Anbieter.
• Du hast Erfahrung in der Erstellung von E-Learnings, digitalen Lernangeboten und Lernreisen.
• Du kennst Learning-Management-Systeme wie Absorb, SuccessFactors, ILIAS oder vergleichbare Systeme.
• Du bist sicher im Umgang mit Autorentools wie Articulate Storyline, Adobe Captivate oder iSpring.
• Du bist vertraut mit SCORM, Lernpfaden, Benutzerverwaltung, Reporting und technischen Anforderungen.
• Du kannst komplexes Fachwissen aufnehmen, strukturieren und in verständliche Lernformate übersetzen.
• Du bringst idealerweise einen Hintergrund in Publizistik, Medien, Kommunikation, Kultur, Storytelling oder vergleichbaren Bereichen mit.
• Du hast ein gutes technisches und analytisches Verständnis und arbeitest strukturiert, verbindlich und lösungsorientiert.
• Du steuerst Dienstleister und kommunizierst sicher mit internen Ansprechpartnern, Kunden und Partnern.
• Du hast idealerweise bereits Erfahrung im B2B-Training, in Academy-Strukturen oder im Corporate-Umfeld.
• Du punktest mit ersten Erfahrungen mit KI-Tools oder KI-gestützten Lernformaten.
• Du verfügst über ein Grundverständnis für Datenschutz und Compliance.

Verwandle Neugier in Aufbruch und Interesse in echte Initiative. Mache Deinen ersten Schritt in Richtung eines Arbeitgebers, bei dem Du auf nachhaltiges Handeln und ein kollegiales Umfeld zählen kannst.