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Lagermitarbeiter (m/w/d) in Nieder-Olm

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit

Nieder-Olm

Vor Ort

EUR 28.000 - 32.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein renommiertes Personalunternehmen sucht einen Lagermitarbeiter (m/w/d) in Nieder-Olm. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit. Zu Ihren Aufgaben gehört die Be- und Entladung von Paletten sowie die Kontrolle von Warenein- und -ausgang. Ein gutes Arbeitsumfeld mit attraktiven Leistungen wird angeboten, einschließlich Sonderzahlungen und bis zu 30 Tagen Urlaub.

Leistungen

Branchenzuschläge

Übertarifliche Bezahlung

Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

Bis zu 30 Tage Urlaub

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Gute Übernahmemöglichkeiten

Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen

Persönliche Betreuung

Kostenlose Arbeitskleidung.

Qualifikationen

Quereinsteiger (m/w/d) willkommen.
Polizeiliches Führungszeugnis und Sicherheitsüberprüfung erforderlich.
3-Schichtbereitschaft ist notwendig.

Aufgaben

Be- und Entladung von Paletten und losen Behältnissen.
Kontrolle von Warenein- und ausgang.
Ware kommissionieren.

Kenntnisse

Be- und Entladung von Paletten

Kontrolle von Warenein- und -ausgang

Ware kommissionieren

3-Schichtbereitschaft

Stellendetails zu: Lagermitarbeiter (m/w/d) in Nieder-Olm

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort

Nieder-Olm

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Helfer/in - Lagerwirtschaft, Transport
Helfer/in - Papier, Verpackung

Stellenbeschreibung

Lagermitarbeiter (m/w/d) in Nieder-Olm

Herzlich Willkommen bei ibex personal.

Als Spezialisten für die Jobsuche bieten wir Bewerbern attraktive Jobs mit interessanten Aufgaben in angesehenen Unternehmen.

Du suchst eine neue Herausforderung als Lagermitarbeiter (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d) oder Staplerfahrer (m/w/d)?

Dann bist Du bei unseren Kunden in Nieder-Olm, Mainz und Bingen genau richtig! Denn wir suchen DICH als zuverlässigen Lagermitarbeiter (m/w/d).

Branchenzuschläge und Übertarifliche Bezahlung
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Prämien bis zu 1000 Euro
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
24 Stunden Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung