KI-Entwickler (m/w/d)

Betriebskrankenkasse firmus; Osnabrück; Hybrid; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibles Arbeitszeitmodell

Mobiles Arbeiten

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Corporate Benefits

Onboarding und Einarbeitung

Fort- und Weiterbildung

Job summary

Die BKK firmus in Osnabrück sucht eine/n KI-Entwickler/in (m/w/d) zur Entwicklung von Prompts, KI-Anwendungen und Prototypen. Sie arbeiten an der Optimierung von Large Language Models, identifizieren Anwendungsfälle mit Fachbereichen und setzen Ideen zügig um.

Sie gestalten das interne GPT-Umfeld mit, beachten rechtliche Anforderungen an KI und arbeiten eigenständig in einem interdisziplinären Team. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in Informatik, Data Science, Digitalisierung, Cognitive Science oder verwandtem Bereich.
• Praktische Erfahrung mit generativer KI, Large Language Models und modernen KI-Anwendungen.
• Analytisches Denken und interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Responsibilities

• Entwicklung von Prompts, Workflows und Anwendungen rund um Large Language Models sowie deren kontinuierliche Optimierung.
• Identifikation geeigneter KI-Anwendungsfälle gemeinsam mit Fachbereichen und Begleitung von erster Idee bis Umsetzung.
• Schnelle Umsetzung von Ideen, Erprobung neuer KI-Technologien und Entwicklung belastbarer Prototypen.
• Mitgestaltung des Aufbaus des internen GPT-Umfelds und Entwicklung sinnvoller Anwendungsfälle für Mitarbeitende.
• Einhalten von rechtlichen Anforderungen an KI und deren Überführung in den Arbeitsalltag.

Skills

Generative KI

LLM

KI-Anwendungen

Analytisches Denken

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Education

Informatik

Data Science

Digitalisierung

Cognitive Science

Verwandter Bereich

Job description

Die BKK firmus zählt zu den erfolgreichsten Krankenkassen Deutschlands und wurde als \"TOP\"-Arbeitgeber ausgezeichnet. Mit einem engagierten Team von über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir über 1 Million Kunden und setzen dabei auf kontinuierliches Wachstum und Fortschritt.

Um unser Team in der Region Osnabrück zu erweitern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und talentierte Fachkräfte als:

KI-Entwickler (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung von Prompts, Workflows und Anwendungen rund um Large Language Models sowie deren kontinuierliche Optimierung
• Identifikation geeigneter KI-Anwendungsfälle gemeinsam mit den Fachbereichen und Begleitung von der ersten Idee bis zur Umsetzung
• Schnelle Umsetzung von Ideen, Erprobung neuer KI-Technologien und Entwicklung belastbarer Prototypen
• Mitgestaltung des Aufbaus und der Weiterentwicklung des internen GPT-Umfelds sowie Entwicklung sinnvoller Anwendungsfälle für Mitarbeitende
• Einhaltung von rechtlichen Anforderungen an KI sowie Überführung dieser Anforderungen in den Arbeitsalltag
• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. in Informatik, Data Science, Digitalisierung, Cognitive Science oder einem verwandten Bereich
• Praktische Erfahrung mit generativer KI, Large Language Models und modernen KI-Anwendungen
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kenntnisse aus dem Umfeld einer gesetzlichen Krankenkasse sind wünschenswert aber kein Muss
• Analytisches Denken, Lust auf Gestaltung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Ihre BKK Mehrwerte:

Flexibilität und Gleitzeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeit innerhalb von 35 Stunden pro Woche flexibel zu gestalten – Im Rahmen der Gleitzeitregelung auch mit der Option, die Stunden auf 4 Tage pro Woche zu verteilen

• Mobiles Arbeiten: Je nach Tätigkeitsbereich können Sie einzelne Tage ganz bequem von Zuhause aus arbeiten
• Vergütung: Wir bieten Ihnen zusätzliche Anreize in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld (14 Gehälter), steuerfreien Zuschüssen sowie Corporate Benefits. Das Einstiegsgehalt für diese Position beträgt ab 50.000 € brutto jährlich. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung kann die konkrete Einstufung entsprechend höher ausfallen
• Onboarding und Einarbeitung: Wir stellen sicher, dass Sie sich von Anfang an bei uns willkommen fühlen, indem wir Sie schon während des Onboardingprozesses begleiten und durch strukturierte Einarbeitungspläne unterstützen
• Weiterentwicklung: Uns ist es wichtig, dass Sie ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb bieten wir arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowohl intern als auch extern an, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.