Eine komplette Bewerbung in einer Minute — maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben, versandbereit.
TimePartner Personalmanagement GmbH in Kaiserslautern sucht eine/n kaufmännische/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit. Die Stelle umfasst HR-Themen, Büroorganisation und administrative Aufgaben bei einer 30-Stunden-Woche.
Sie arbeiten eigenverantwortlich, sorgfältig und gehen mit sensiblen Daten verantwortungsvoll um. Eine strukturierte Einarbeitung und positive Teamarbeit werden geboten.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) in Kaiserslautern unterstützt du den Büroalltag mit Schwerpunkt auf HR-Themen, reibungslosen Abläufen und einer klaren Kommunikation. Die Position mit 30 Stunden pro Woche richtet sich an Kandidaten mit erster Erfahrung und einem ausgeprägten Organisationstalent.
Du übernimmst administrative und kaufmännische Aufgaben zuverlässig und behältst die Vorgänge im Tagesgeschäft jederzeit im Blick.
Im Bereich Human Resources unterstützt du bei personalbezogenen Prozessen und hilfst bei der Vor- und Nachbereitung von Unterlagen mit.
Dokumente, Daten und Ablagen pflegst du sorgfältig, damit Informationen jederzeit schnell auffindbar sind.
Du kommunizierst intern klar und freundlich und stellst sicher, dass Rückfragen schnell geklärt werden.
Bei wiederkehrenden Büroaufgaben behältst du den Überblick und arbeitest strukturiert sowie gewissenhaft.
Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpersonen macht dir Freude und du gehst Aufgaben eigenverantwortlich an.
Für diese Position bist du besonders geeignet, wenn du bereits erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich gesammelt hast und dich sicher im HR-Umfeld bewegen möchtest. Eine gewissenhafte Arbeitsweise, organisatorisches Talent und Freude an strukturierter Büroarbeit sind dabei besonders wichtig.