Kaufleute für Hotelmanagement (m,w,d)

Atrium Hotel Mainz; Mainz; Hybrid; EUR 10,000 - 15,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvertragliche Vergütung

Weihnachts- und Urlaubsgeld

digitaler Dienstplan und digitale Zei…

Zuschuss zum Jobticket

Mitarbeiter-Rabatte über Worldhotels

Gesundheitscoaching- Fitnessstudio

Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Azubi-Events und Teamevents

Job summary

Atrium Hotel Mainz bietet eine Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau im Hotelmanagement. Die dreijährige Ausbildung umfasst Stationen in Abendservice, Frühstücks- und Mittagsservice, Housekeeping, Rezeption und Veranstaltungsmanagement sowie Buchhaltung.

Zu den Inhalten gehören Kosten- und Ertragsberechnungen, Kalkulation von Preisen und Beschaffungsvorgänge. Attraktive Vergütung nach Tarif, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vielfältige Azubi-Extras werden geboten.

Qualifications

• Abitur oder gleichwertiger Abschluss.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Offenes, extrovertiertes Wesen und Gastgeber-Persönlichkeit.
• Belastbarkeit in Stresssituationen.
• Gutes Organisationstalent und Zeitmanagement.
• Spaß am Umgang mit Menschen.
• Kommunikations- und Verkaufstalent.
• Interesse an kaufmännischen Abläufen und Verwaltungsaufgaben.

Responsibilities

• Ausbildungsablauf umfasst: Abendservice, Frühstücks- & Mittagessensservice, Housekeeping, Rezeption, Veranstaltungsmanagement, Buchhaltung, Zahlungsverkehr.
• Einblick in Assistenz der Geschäftsleitung, Erstellung von Rechnungen, Betriebsklusterkennzahlen und Betriebsstatistiken.
• Kosten- und Ertragsermittlung, Kalkulation von Verkaufspreisen, Beschaffungsvorgänge bearbeiten.
• Gäste beraten, Gastgespräche führen, Empfangs- und Reservierungsbereich organisieren.
• Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen, Entwicklung von Marketingstrategien.

Skills

Gastgeber-Persönlichkeit

Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

Organisationstalent

Verkaufstalent

Education

Abitur oder gleichwertiger Abschluss

Job description

Ausbildung Kaufleute für Hotelmanagement (m,w,d)

Dein Profil:

• Schulabschluss: Abitur oder gleichwertiger Abschluss
• gute Deutsch- & Englischkenntnisse
• offenes und extrovertiertes Wesen
• Gastgeber-Persönlichkeit
• angenehmes, sympathisches Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
• Belastbarkeit in Stress-Situationen
• gutes Organisationstalent und Zeitmanagement
• Spaß am Umgang mit Menschen
• Kommunikations- & Verkaufstalent
• Interesse an kaufmännischen Abläufen und Verwaltungsaufgaben

Ausbildungsablauf:

• Dauer 3 Jahre (Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich)
• Ausbildung in folgenden Bereichen: Abendservice (Restaurant, Veranstaltungen), Frühstücks-& Mittagessenservice, Housekeeping, Rezeption, Veranstaltungsmanagement(von Angebot bis Nachbesprechung), Buchhaltung, Einblick in Assistenz der Geschäftsleitung
• Erstellen von Rechnungen und Durchführung des Zahlungsverkehrs
• Auswertung von betrieblichen Kennzahlen & Führen von Betriebsstatistiken
• Errechnen von Kosten und Erträgen
• Kalkulation von Verkaufspreisen
• Bearbeiten von Beschaffungsvorgängen
• Beratung von Gästen und Führen der Gastgespräche
• Organisation des Empfangs- und Reservierungsbereichs
• Verkauf von Übernachtungen und Dienstleistungen
• Entwicklung und Einsatz von Marketingstrategien

Was wir bieten:

• Vergütung nach dem aktuell geltenden Tarifvertrag
• Weihnachts-& Urlaubsgeld
• digitaler Dienstplan und digitale Zeiterfassung
• Zuschuss zum Jobticket
• Mitarbeiter-Rabatte über Worldhotels (BWH Hotelgroup) & FairJobHotels
• Gesundheitscoaching- Fitnesstudio
• kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Teamevents (Weihnachtsfeier & Sommerfest) & Azubiausflug
• Maßnahmen zur Teamorientierung/ Verbesserung Zusammenarbeit
• Mitarbeiterentwicklungsgespräche
• Bereitstellung der Berufskleidung
• Nutzung von Firmenfahrzeugen und der Hotelwäscherei
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Kennenlern-Angebote an Azubi-Eltern mit Übernachtung
• 50% Rabatt auf unsere gastronomischen Leistungen für bis zu 3 weitere Personen
• digitales Berichtsheft und innovative Azubi-App für eine perfekte Prüfungsvorbereitung (AzubiWeb)
• Teilnahme an berufsbezogenen Wettbewerben
• Azubi-Tag (eigenverantwortliches Arbeiten- unsere Azubis leiten für einen kompletten Tag das Hotel)
• gemeinsame Prüfungsvorbereitung
• 2-tägiges Azubi-Onboarding zu Beginn der Ausbildung
• Betriebsferien über Weihnachten und Silvester

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