(Junior) Lohnbuchhalter (m/w/d) – 70-80 % Home-Office

Job@ctive GmbH; Darmstadt; Hybrid; EUR 48.000 - 58.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen in Darmstadt sucht einen (Junior) Lohnbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die termingerechte Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie für die Eingabe der relevanten Daten in SAP. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office sowie umfassende Benefits machen diese Stelle besonders attraktiv. Bewerbungen sind ab sofort unter Angabe der Referenznummer FFM_1244 willkommen.

Leistungen

Home-Office-Option: 70-80 %

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Umfangreiche Benefits: Jobrad, Fitnessangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Erfahrung im HR-Bereich oder betriebswirtschaftliches Studium.
• Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Weiterbildung in Entgeltabrechnung von Vorteil.
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) erforderlich.

Aufgaben

• Sicherstellung termingerechter Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Eingabe von abrechnungsrelevanten Daten in SAP.
• Ansprechpartner für Fragen in der Payroll.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Kommunikative Fähigkeiten

Zahlenverständnis

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt HR

Tools

SAP

MS Office

Jobbeschreibung

Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches Dienstleistungsunternehmen Es bietet sowohl Berufseinsteigern als auch Berufserfahrenen die Chance sich in einem internationalen Umfeld zu etablieren und weiterzuentwickeln.

Für den Standort Darmstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur direkten Personalvermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eine

(Junior) Lohnbuchhalter (m/w/d) – 70-80 % Home-Office

Unsere Angebote:

• Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Direktvermittlungsprozess
• Der Auftraggeber bietet:
  • Home-Office-Option: 70-80 %
  • Flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung
  • Auch in Teilzeit möglich (ab 30 Stunden / Woche)
  • Gehaltsbudget: 48.000 € - 58.000 € p.a. bei Vollzeit (abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation)
  • 30 Tage Urlaub
  • Umfangreiche Benefits: Jobrad, Fitnessangebote, kostenfreier Parkplatz etc.
  • Atmosphäre: gutes Miteinander, genauso die Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der termingerechten Durchführung monatlicher Lohn- und Gehaltsabrechnungen der Mandanten nach sozialversicherungs-, lohnsteuer- und tariflichen Vorgaben
• Eingabe abrechnungsrelevanter Daten in SAP
• Verantwortung und Ansprechpartner für alle Fragen in der Payroll für einen bestimmten Kundenstamm
• Korrespondenz mit Ämtern und Sozialversicherungsträgern
• Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesen
• Erstellen von Reports und Statistiken

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung im HR-Bereich oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt HR und erster Erfahrung als Werkstudent (m/w) im HR-Umfeld
• Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, gern auch eine fachspezifische Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung / Entgeltabrechnung
• Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
• Idealerweise SAP-Kenntnisse
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, gerne auch Zeugnisse) unter Angabe der Referenznummer: FFM_1244.


Jobactive GmbH
Marco Schad
Branch Manager Office & Finance
An der Welle 6
60322 Frankfurt

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E-Mail: [e-mail]
Web: www.jobactive.de


Zu Jobactive als Ihrem Partner:

Jobactive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Personalvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung. 2001 als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 2008 auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich HR, Office & Finance sowie Life Science tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.