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Avedo sucht eine Führungskräfte-Trainerin bzw. -Trainer in Vollzeit zur Verstärkung des Learning & Development Teams an einem unserer Standorte in Deutschland.
Du arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, berätst zu Entwicklungsbedarfen und begleitest Programme von der Planung bis zur Umsetzung. Du konzipierst Live- und Online-Trainings, führst Einzelcoachings durch und unterstützt standortübergreifende Rollouts.
Zur Übernahme einer Schlüsselrolle innerhalb des siebenköpfigen Führungskräfte Trainer Teams, suchen wir an einem unserer deutschlandweitern Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und Festanstellung Unterstützung.
anspruchsvolle Tätigkeit in der Personalentwicklung innerhalb eines MDAX notierten Konzerns mit der Agilität eines mittelständischen Unternehmensprofessionelles Onboarding und individuelle Möglichkeiten zur systematischen fachlichen Weiterqualifizierungkreatives und motiviertes Team, dass sich durch Umsetzungsstärke, Exzellenz und Leidenschaft auszeichnetflache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige GestaltungsmöglichkeitenMitarbeitervergünstigungen für Reisen, Technik, Mobilfunk und Multimedia mit bis zu 75% RabattMöglichkeit der Homeoffice-Tätigkeit, als Bestandteil einer modernen Arbeitsweltregelmäßige Firmenveranstaltungen und Teamevents
enges Zusammenarbeiten mit den Führungskräften der Standorte zur Sicherstellung, sowie Beratung und Begleitung bei EntwicklungsbedarfenUnterstützen der Learning & Development Business Partner:innen bei der Erhebung und Durchführung von geeigneten EntwicklungsmaßnahmenDurchführen von Einzelcoachings, Hospitationen für FührungskräfteUnterstützen bei der Integration und Onboarding neuer Standorte in bestehende L&D-Strukturen und -ProzesseUnterstützen bei standortübergreifenden Rollouts der Learning-&-Development-MaßnahmenUnterstützen bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Trainings- und EntwicklungsprogrammenOrganisieren und Durchführung von Trainings und Workshops aus dem bestehenden Trainingsportfolio (virtuell und in Präsenz)Unterstützen bei der Durchführung von Assessment Centern für FührungskräfteFrühzeitiges Erkennen von Konfliktpotenzialen, sowie Durchführung präventiver Maßnahmen
Kenntnisse und Berufserfahrung in der Personalentwicklung, insbesondere als Coach oder TrainerSicherheit in der Konzeption und Durchführung von Live- sowie Online-Trainings und WorkshopsBelastbarkeit, hohe Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Reisebereitschaft, vorwiegend im Betreuungsgebietprofessionelle Kommunikationsfähigkeit mit verschiedensten Charakterensouveränes und verbindliches Auftreten, Durchsetzungsstärke
Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Dann ist Avedo dein neuer Arbeitgeber! Wir sind Spezialisten im Dialogmarketing und betreuen mit unseren über 20 Call Centern in Deutschland und Europa den direkten Kontakt zwischen Unternehmen und Kunden.