(Junior) Account Executive I 110k OTE I SaaS I Remote

Saaslyte

Nürnberg

On-site

EUR 55,000 - 75,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

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Job summary

SaaSlyte sucht einen Account Executive, der sich auf New Business konzentriert und durch die bereits bestehende Inbound-Pipeline unterstützt wird. Der ideale Kandidat hat 2-3 Jahre Erfahrung im Closing von SaaS-Lösungen und bringt technische Affinität sowie Erfahrungen im Aufbau eigener Pipelines mit. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. Diese Position ist entscheidend für das weitere Wachstum in der DACH-Region und setzt auf Selbstständigkeit im Sales-Prozess.

Qualifications

  • 2-3 Jahre Erfahrung im Closing von SaaS Lösungen.
  • Gerne 1-2 Jahre als SDR oder BDR.
  • Erfahrung mit erklärungsbedürftiger Software.

Responsibilities

  • Führen und Aufbauen der Pipeline im New Business.
  • Zusammenarbeit mit SDR-Support und Marketing.
  • Eigenständig den Sales-Prozess gestalten.

Skills

SaaS Closing Erfahrung
Technische Affinität
Pipeline Aufbau
Deutsch (fließend)
Englisch (fließend)

Job description

Du willst erklärungsbedürftige Software verkaufen – mit bestehender Nachfrage, klarer Marktposition und realer Pipeline?

Wir bei SaaSlyte begleiten aktuell ein etabliertes Softwareunternehmen im DACH-Raum (300+ Mitarbeitende, 1.400+ Kunden), das in der technischen Dokumentation seit über 30 Jahren erfolgreich ist.

Gesucht wird ein Account Executive mit Fokus auf New Business.

Unternehmen & Produkt
  • Marktführer im DACH-Raum für technische Dokumentation
  • Fokusbranchen: Maschinen- und Anlagenbau, industrieller Mittelstand
  • Produkt: etabliertes CCMS (XML-basiertes Redaktionssystem)
  • Einsatz für strukturierte Content-Erstellung, Variantenmanagement, Übersetzungen und Multi-Channel-Ausgabe
  • Weiterentwicklung in Richtung Cloud, KI und Plattformlösungen
Markt
  • Klar definierte Nische (technische Dokumentation)
  • DACH-Markt in vielen Bereichen bereits erschlossen
  • Wachstum durch:
  • Verdrängung bestehender Lösungen
  • kleinere und mittlere Unternehmen
  • gezielte Marktansprache
  • Fokus auf New Business
  • Bestehende, gut gefüllte Inbound-Pipeline mit hoher Visibilität bis ins nächste Jahr
  • SDR-Support vorhanden
  • Opportunities werden verteilt (kein fixes Territory)
  • Zusätzlich Erwartung: eigener Pipeline-Aufbau (Outbound, Kampagnen)
  • Typische Deal Size: 10k – 50k ACV
  • Größere Deals bis 100k möglich
  • kleinere Deals: kürzer
  • typische Zyklen: 6 Monate bis 2 Jahre
  • größere Deals: bis ca. 1,5 Jahre
  • 4–5 Personen im New Business
  • Sehr erfahrenes Team mit starkem fachlichen Hintergrund
  • Hohe Eigenständigkeit im Sales-Prozess (inkl. fachlicher Tiefe und Demos)
  • Neue Rolle als zusätzlicher Headcount
Go-to-Market Entwicklung
  • Ausbau von Outbound-Aktivitäten
  • Engere Zusammenarbeit mit Marketing
  • Weiterentwicklung von Kampagnen und Zielgruppenansprache
  • Ausbau von Presales-Strukturen
  • Fokus aktuell auf DACH
  • Internationalisierung als nächster Schritt:
  • Zielmärkte: Italien, Frankreich, Spanien, Nordics, UK
  • voraussichtlich partnergetrieben
  • Möglichkeit, an zukünftiger Expansion mitzuwirken
Anforderungen
  • 2-3 Jahre Erfahrung im Closing von SaaS Lösungen
  • Gerne 1-2 Jahre als SDR oder BDR
  • Erfahrung mit erklärungsbedürftiger Software
  • Technische Affinität
  • Fähigkeit, sowohl bestehende Opportunities zu führen als auch eigene Pipeline aufzubauen
  • Deutsch und Englisch sicher
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