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Randstad Deutschland sucht einen Systemmanager Prozesse & Software (m/w/d) zur Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung. Die Position vereint IT-Management, Business-IT-Alignment und agile Softwareentwicklung.
Sie arbeiten an der Optimierung von Prozessen im Druck- und Packbereich, steuern den kompletten Softwareentwicklungszyklus und arbeiten als Sparringspartner mit Anwendern zusammen. Hybrid-Work wird mit bis zu 50% Homeoffice angeboten.
Sie besitzen ein erfolgreich absolviertes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder Logistik? Sie bringen fundierte Praxis im IT-Umfeld mit und brennen darauf, Softwareprozesse aktiv zu gestalten und zu optimieren? Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Für unseren Mandanten, einem Top-Arbeitgeber aus der Region, suchen wir einen Systemmanager Prozesse & Software (m/w/d) zur Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung.
Sie analysieren knifflige Systemanforderungen zielgerichtet und leiten daraus smarte Lösungsansätze ab.
Sie heben Geschäftsprozesse im Bereich Druck und Packstückerstellung auf ein neues Performance-Level.
Sie agieren als geschätzter Sparringspartner für die Anwender und wandeln deren Bedürfnisse in IT-Konzepte um.
Sie steuern als agile Schnittstelle zwischen Business und IT den kompletten Softwareentwicklungszyklus.
Sie treiben die Weiterentwicklung der Systemlandschaft dynamisch und eigenverantwortlich voran.
Sie verfügen über ein relevantes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, BWL) oder eine vergleichbare IT-Qualifikation.
Sie glänzen mit mehrjähriger Praxis im IT-Sektor, vorzugsweise im Umfeld des Software-Engineering.
Sie setzen Ihre fundierten Kenntnisse in SQL und Java im Alltag gekonnt und zielgerichtet ein.
Sie punkten mit ausgeprägter Logik, starker Prozessorientierung und Begeisterung für IT-Architekturen.
Sie überzeugen als kommunikationsstarker Teamplayer mit echter Netzwerker-Mentalität.
Hybrid Work: Bis zu 50 % Homeoffice (2,5 Tage/Woche) und flexible Arbeitszeitmodelle für die perfekte Work-Life-Balance.
Top-Health & Food: Umfassende Zusatzversicherung „Arvato Care“, Sportangebote und leckere, bezuschusste Mittagsmenüs im Betriebsrestaurant.
Mobilität & Sparen: Jobticket, Fahrradleasing, Corporate Discounts, vermögenswirksame Leistungen sowie Alters- und Kinderbetreuungsvorsorge.
Konzernpower & Growth: Maximale Jobsicherheit der Bertelsmann-Gruppe gepaart mit erstklassigen Weiterbildungen (u. a. Bertelsmann University).
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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