IT-Support & Projektmitarbeiter (m/w/d) First- und Second-Level Support/ Microsoft/ Netzwerke

einzA Farben GmbH & Co KG; Hannover; On-site; EUR 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungen

Leistungsgerechte Vergütung

Job summary

einzA Farben GmbH & Co KG in Hannover sucht einen IT-Support & Projektmitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Mitarbeitenden-IT-Supports und zur Umsetzung neuer IT-Projekte. Sie betreuen Microsoft-Systeme, arbeiten an Netzwerkinfrastruktur mit und dokumentieren Prozesse.

Sie bringen eine IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, plus Berufserfahrung im Support und in Projekten mit. Teamfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise sind gefragt.

Qualifications

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung im IT-Support und in der Projektarbeit.
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Produkten (Client, Server, M365, AD).
• Gutes Verständnis von Netzwerktechnologien (TCP/IP, DNS, VLAN, VPN).
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung.

Responsibilities

• First- und Second-Level Support: zentrale Ansprechperson bei IT-Fragen und Störungen.
• IT-Projektarbeit: aktive Mitarbeit von Planung bis Einführung.
• Microsoft-Systeme betreuen und warten (M365, Windows-Clients, Serverumgebungen).
• Netzwerktechnik unterstützen bei Verwaltung und Weiterentwicklung von Netzen und Sicherheit.
• Dokumentation, Weiterentwicklung von Standards und Einbringen eigener Ideen.

Skills

First- und Second-Level Support

Projektarbeit

Microsoft-Systeme

Netzwerktechnik

Teamorientierung

Education

Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration)

Tools

Microsoft 365

Windows-Clients

Serverumgebungen

Active Directory (AD)

TCP/IP / DNS / VLAN / VPN

Job description

Entwickeln Sie mit uns Ihre Zukunft!

Als familiengeführtes Unternehmen, mit Produktionsstätten in Hannover und Hamburg, bietet einzA als Vollsortimenter Produkte und Systemlösungen für das Malerhandwerk an.

Die eigenständige Entwicklung, Produktion und Vermarktung hochwertiger Farben & Lacke sowie die Nähe zu unseren Kunden stehen im Zentrum unseres Handelns. Das kontinuierliche Streben nach Verbesserung zum Nutzen unserer Kunden ist fester Bestandteil unserer DNA. Die Vermarktung erfolgt mit Ausrichtung auf Know-how und Qualität – und das schon seit über 125 Jahren! einzA Produkte erhalten unsere Kunden in über 40 eigenen Niederlassungen und bei exklusiven Vertriebspartnern in Deutschland, Österreich, Niederlande, Italien und Frankreich.

Für unsere Niederlassung in Hannover suchen wir in Vollzeit einen

IT-Support & Projektmitarbeiter (m/w/d)

First- und Second-Level Support/ Microsoft/ Netzwerke

Ihre Aufgaben:

• First- und Second-Level Support: Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei IT-Fragen und -Störungen – ob per Telefon, E-Mail oder persönlich
• IT-Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv an der Umsetzung neuer IT-Projekte mit – von der Planung bis zur Einführung
• Microsoft-Systeme: Sie betreuen und warten unsere Microsoft-Infrastruktur (u. a. Microsoft 365, Windows-Clients, Serverumgebungen)
• Netzwerktechnik: Sie unterstützen bei der Verwaltung und Weiterentwicklung unserer Netzwerk- und Sicherheitslösungen
• Dokumentation & Weiterentwicklung: Sie dokumentieren Prozesse, entwickeln Standards weiter und bringen neue Ideen ein

Ihre Fähigkeiten:

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. als Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im IT-Support sowie in der Projektarbeit
• Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Produkten (Client, Server, M365, AD)
• Gutes Verständnis von Netzwerktechnologien (z. B. TCP/IP, DNS, VLAN, VPN)
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Teamorientierung
• Kommunikationsstärke, Lösungsorientierung und Service-Mentalität

Unser Angebot:

• Individuelle und strukturierte Einarbeitung in die relevanten Bereiche
• Selbständiges Arbeiten in einem facettenreichen und anspruchsvollen Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum für innovatives und kreatives Arbeiten
• Vergütung nach Tarif mit leistungsgerechten Zulagen
• Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
• Förderung interner und externer Fortbildungen
• Mitwirkung an übergreifender Projektarbeit mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen