IT Manager (m/w/d)

ZAG Menschen & Perspektiven; Königs Wusterhausen; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag

Weihnachts- und Urlaubsgeld

150,00 € Mitarbeiter werben Mitarbeit

Job summary

ZAG Menschen und Perspektiven in Brandenburg sucht einen IT Manager (m/w/d) für den Shopfloor in der Logistik. Sie steuern operative Abläufe, überwachen Kennzahlen und optimieren Prozesse im Logistikzentrum.

Sie sind Ansprechpartner für das Kundenunternehmen, beteiligen sich an Kundengesprächen, berichten Kennzahlen direkt an den Operations- und Site-Manager und prüfen SLAs, KPIs sowie Sicherheitsvorschriften. Zudem übernehmen Projekte und fördern Ressourcenschonung.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Lager- und Logistikbereich oder vergleichbare logistische Ausbildung.
• Erfahrungen als IT Manager oder Führungsfunktion im Shopfloor eines Logistikunternehmens.
• Führungsqualität, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit.
• Analytische Fähigkeiten mit sicherem Umgang mit Zahlen, Daten und Fakten.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Shopfloor-Steuerung und Prozessoptimierung der Logistikprozesse.
• Kundenbetreuung und Schnittstelle zu Kundenunternehmen; regelmäßige Kundengespräche.
• Kennzahlen-Reporting und Abrechnung von Mehrkosten; Berichte an Operations- und Site-Manager.
• Vertragsvorgaben, SLAs/KPIs sowie Sicherheitsvorschriften kontrollieren.
• Ressourcenschonender Umgang mit Betriebsmitteln; flexible Sonderaufgaben und Projekte übernehmen.

Skills

Führungskompetenz

Teamfähigkeit

Analytisches Denken

Zahlenverständnis

Kommunikation

KPI-Reporting

Education

Studium im Logistikbereich oder vergleichbare logistische Ausbildung

Job description

Was wir bieten

• Attraktive Konditionen: Erhalten Sie eine faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sicherheit durch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Nutzen Sie Ihre Kontakte und sichern Sie sich 150,00 € pro neuem Kollegen.
• Top-Einsätze bei Marktführern: Profitieren Sie von exklusiven Vakanzen bei namhaften Unternehmen, die exakt Ihren Skills entsprechen.
• Gemeinsam auf Erfolgskurs: Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und fördern Ihre Karriere gezielt bei jedem Einsatz.
• Kommunikation auf Augenhöhe: Vertrauen Sie auf einen Partner, der ehrlich, transparent und direkt mit Ihnen kommuniziert.

Aufgaben

• Shopfloor-Steuerung und Prozessoptimierung: Als IT Manager (m/w/d) steuern Sie alle wesentlichen operativen Tätigkeiten im Shopfloor und sorgen für eine kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Logistikprozesse.
• Kundenbetreuung und Schnittstelle: Sie agieren als kompetenter Ansprechpartner für das Kundenunternehmen und nehmen aktiv an regelmäßigen Kundengesprächen und Abstimmungen teil.
• Kennzahlen-Reporting und Abrechnung: Sie erfassen relevante Daten zur Abrechnung von Mehrkosten und berichten sämtliche kaufmännischen sowie operativen Kennzahlen direkt an den Operations- und Site-Manager.
• Vorgaben- und Sicherheitskontrolle: Sie kontrollieren die Einhaltung der vertraglich vereinbarten Kundenvorgaben (SLAs/KPIs) sowie aller gesetzlichen und internen Arbeitssicherheits- und Sicherheitsvorschriften.
• Ressourcenschonung und Projektarbeit: Sie stellen den schonenden und verantwortungsvollen Umgang mit allen Betriebsmitteln und Ressourcen sicher und übernehmen flexibel Sonderaufgaben sowie Sonderprojekte.

Profil

• Ausbildung und Qualifikation: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Lager- und Logistik oder eine vergleichbare qualifizierte Berufsausbildung im logistischen Bereich.
• Berufserfahrung: Sie bringen einschlägige Berufserfahrung als IT Manager (m/w/d) oder Führungsfunktion auf dem Shopfloor eines Logistikunternehmens mit.
• Führung und Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Führungsqualität, hohe Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Konfliktfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Schnittstellen aus.
• Analytisches Verständnis: Sie überzeugen durch ein sehr gutes Zahlenverständnis sowie einen versierten Umgang mit Zahlen, Daten und Fakten (ZDF) zur Steuerung und Optimierung der operativen Kennzahlen.
• Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir für eine reibungslose Dokumentation und die professionelle Kommunikation mit Teams und Kunden voraus.

Über uns

ZAG Menschen und Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum – von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing – entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Verlässlich, individuell und engagiert. Made to match? Ob Karriereplanung oder Personalsuche – der direkte Austausch ist der beste Einstieg. Gemeinsam zur passenden Lösung – mit Erfahrung, Effizienz und echter Leidenschaft für Menschen und Möglichkeiten.