IT Manager Expert (m/w/d)

RxREVU, Inc.; Bremen; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub pro Jahr

Mobiles Arbeiten

Jobticket und Bike-Leasing

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

RxREVU, Inc. sucht eine erfahrene IT-Führungskraft zur aktiv mitgestaltenden Entwicklung der konzernweiten IT-Landschaft. Sie treiben strategische sowie übergreifende Lösungen voran und verantworten die Ausstattung aller Tools und Systeme in Ihrem Bereich.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Informatikstudium, langjährige IT-Erfahrung, sehr gute Englischkenntnisse und eine eigenständige, analytische Arbeitsweise. Eine Reisebereitschaft gehört dazu, um globale Anforderungen zu bedienen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik.
• Langjährige Praxis in einer IT-Expertenposition.
• Fundierte Erfahrung in der Erstellung konzernweiter IT-Konzepte.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Fachenglisch).
• Selbständige und eigenverantwortliche Umsetzung der Aufgaben.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie herausragende analytische Fähigkeiten.
• Ausgeprägte Präsentationsstärke und sicheres Auftreten.
• Hohes Engagement, Flexibilität und weltweite Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Gestaltung der konzernweiten IT-Landschaft und Vorantreiben strategischer Lösungen.
• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Funktionalität aller Tools und Systeme im Verantwortungsbereich.
• Bedarfsermittlung und Beratung der Fachbereiche; Konzeption von Einzellösungen für übergreifende Projekte.
• Erstellung konzernweiter Standards für Dienstleister, Anwender und Administratoren.
• Leitung von IT-Projektpaketen im Verantwortungsbereich bzw. Zuweisung an IT-Manager.
• Prozessbeschreibungen weiterentwickeln, erstellen und implementieren.
• Marktanalysen und Trendbeobachtung zu innovativen Themen.
• Leitung interner/externen IT-Gremien sowie professionelle Steuerung von Dienstleistern inkl. SLA- und KPI-Überwachung.

Kenntnisse

Analytische Stärke

Englischkenntnisse

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Präsentationsstärke

Selbständige Arbeitsweise

Bereitschaft zur Reisen

Ausbildung

Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik

Jobbeschreibung

In dieser Rolle gestalten Sie die konzernweite IT-Landschaft aktiv mit und treiben strategische sowie übergreifende Lösungen voran.

• Entwicklung strategischer, konzernweiter IT-Lösungen inklusive erfolgreicher Abnahme.
• Weiterentwicklung und Sicherstellung der Funktionalität aller Tools und Systeme in Ihrem Verantwortungsbereich.
• Bedarfsermittlung, Beratung der Fachbereiche sowie bedarfsgerechte Konzeption von Einzellösungen für gesellschaftsübergreifende Projekte.
• Erstellung konzernweiter Standards für Dienstleister, Anwender und Administratoren.
• Leitung von IT-Projektpaketen im Verantwortungsbereich und ggf. Zuweisung an IT-Manager.
• Weiterentwicklung, Erstellung und Implementierung von Prozessbeschreibungen.
• Kontinuierliche Marktanalyse und Trendbeobachtung im Hinblick auf innovative Themen.
• Leitung interner und externer IT-Gremien sowie professionelle Steuerung von Dienstleistern inklusive SLA- und KPI-Überwachung.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Sie passen optimal zu uns, wenn Sie fundierte Berufserfahrung mitbringen und durch analytische Stärke überzeugen.

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik.
• Langjährige Praxis in einer IT-Expertenposition.
• Fundierte Erfahrung in der Erstellung konzernweiter IT-Konzepte.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (insbesondere Fachenglisch).
• Selbständige und eigenverantwortliche Umsetzung Ihrer Aufgaben.
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie herausragende analytische Fähigkeiten.
• Ausgeprägte Präsentationsstärke und sicheres Auftreten.
• Hohes Engagement, Flexibilität und weltweite Reisebereitschaft.

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst