IT-Koordinator*in im Schul-IT-Support (m/w/d)

Stadt Flensburg; Flensburg; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge des ÖD

NAH.SH-Jobticket

Firmenfitness

EGYM Wellpass

Job summary

Stadt Flensburg sucht eine/n IT-Koordinator/in im Schul-IT-Support (m/w/d) unbefristet mit 39 Wochenstunden nach TVöD 9b. Teilzeit ist möglich, sofern das Arbeitszeitmodell passt.

Aufgaben umfassen Medien-Planung in der Schullandschaft, Einführung neuer Anwendungen, Aufbau von Softwarepaketen über opsi, Betreuung zentraler Systeme und Anwenderbetreuung. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen IT-Herausforderungen.

Qualifications

• Abgeschlossenes FH-Studium der Informatik oder gleichwertige IT-Ausbildung.
• Erfahrungen in Schul-IT-Netzwerken, VLAN und WLAN.
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Schulen und externen Softwarehäusern.

Responsibilities

• Umsetzung der konzeptionellen und strategischen Medien-Planung in der Schullandschaft.
• Einführung neuer Anwendungen in Zusammenarbeit mit IT-Koordinator*innen und externen Softwarehäusern.
• Erstellung von Softwarepaketen zur Verteilung über opsi.
• Erst- und Zentralbetreuung der Hard- und Systemsoftware sowie der Serversysteme.
• Anwenderbetreuung, Beratung, Support im HelpDesk und Fernwartung vor Ort.
• Störungsbeseitigung im IT-Service und Endgerätebetreuung.

Skills

IT-Infrastruktur

VLAN/WLAN

IT-Sicherheit

Teamfähigkeit

Education

FH-Informatik (Studium)

IT-Ausbildung (vergleichbar)

Fachinformatiker Systemintegration/Anwendungsentwicklung

Tools

opsi

Helpdesk-Systeme

Serververwaltung

Job description

Hier oben, im Norden Schleswig-Holsteins, kurz vor der dänischen Grenze, gibt es ungeahnte Karrierechancen für alle, die dort arbeiten möchten, wo andere Urlaub machen. Wollen Sie gemeinsam mit uns die Stadt Flensburg innovativ gestalten? Dann können Sie sich auf die Ostsee, unseren idyllischen Hafen, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen freuen!

Bei der Stadt Flensburg ist im Fachbereich Zentrale Dienste / Informationstechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

IT-Koordinator*in im Schul-IT-Support (m/w/d)

unbefristet mit 39 Wochenstunden nach Entgeltgruppe 9b TVöD zu besetzen.

Eine Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames, den Anforderungen des Arbeitsplatzes entsprechendes Arbeitszeitmodell gefunden werden kann.

Aufgaben

Umsetzung der konzeptionellen und strategischen Medien-Planung in der Schullandschaft

Die Medienausstattung und technische Infrastruktur der städtischen Schulen Flensburgs wird im Zuge der Digitalisierung der städtischen Schulen fortlaufend neu konzipiert. Die Umstellung liegt zu einem maßgeblichen Anteil in Ihrer Zuständigkeit. Die Umsetzung des Projektes mit der Einrichtung von technischen Diensten gehört zu den Hauptzielen. Die Betreuung der Softwareschnittstellen in den angebotenen Diensten und die Anpassung vorhandener Anwendungen gehört zeitweise ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

Aufgaben im Bereich der IT-Koordination

• Einführung neuer Anwendungen in Zusammenarbeit mit weiteren IT-Koordinator*innen und den zuständigen externen Softwarehäusern
• Erstellung von Softwarepaketen zur Verteilung über das Clientmanagement-System opsi
• Ersteinrichtung und Betreuung der zentralen Hard- und Systemsoftware sowie der Serversysteme für die schulische Informationstechnik
• Anwenderbetreuung, Installation von Standardtechnologie und von Fachverfahren der Schulverwaltung sowie Beratung in informationstechnischen und fachlichen Fragen
• Durchführung von Fernwartungen sowie Wartungs- und Reparatureinsätzen vor Ort an den Schulen
• Bereitstellung von Standardinstallationen für Workstations und Server
• Analyse, Planung und Durchführung von IT-Projekten wie beispielsweise Neuanschaffungen, Migrationen, Umbau und Systemveränderungen, Dokumentation von IT-Arbeitsprozessen und Systemkonfigurationen
• Benutzerbetreuung mit u.a. organisatorischen Aufgaben, die in der Anleitung, Betreuung, Schulung und Einweisung der Benutzer*innen liegen
• Aufnahme von Benutzerproblemen mit eigener Problembeseitigung und Dokumentation im HelpDesk
• Störungsbeseitigung im Rahmen des IT-Services zur Gewährleistung der Funktionsfähigkeit der PC-Arbeitsplätze
• Betreuung der dienstlich oder durch den Schulträger bereitgestellten Endgeräte

Aufgaben im Service Desk (Schul-Hotline)

• Betreuung einer Hotline für Lehr- und Verwaltungskräfte an den Schulen, um während der Schulzeiten den reibungslosen Betrieb der Unterrichts- und Verwaltungsrechner sowie der Netzwerke zu gewährleisten
• Problemanalyse, Klassifizierung und Dokumentation im Ticketsystem
• direkte Lösung von Incidents im 1. Kundenkontakt (1st-Level-Support)
• Koordination und ggf. Umsetzung der Call-Bearbeitung für den 2nd- und 3rd-Level-Support

Profil

• abgeschlossenes Studium (FH) der Informatik oder
• ein/e vergleichbare/s Studium / Ausbildung im IT-Umfeld
• abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration / Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder
• alternativ einschlägige vergleichbare berufliche Qualifikation und Verwendung

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist die Beifügung der Zeugnisbewertung und bei ausländischen Berufsabschlüssen ist die Beifügung der Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich.

Wir erwarten:

• eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denken sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• umfangreiche Kenntnisse der IT-Infrastruktur (Hard- und Software, VLAN, WLAN) sowie in Fragen der Informations- und Datensicherheit
• Kenntnisse in der Betreuung von Landesnetzservern und Arbeitsplätzen wünschenswert
• Führerschein Klasse B
• hohe Leistungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe

Wir bieten

• vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• Übernahme der Entgeltstufe bei einem direkten Wechsel des Arbeitgebers aus dem öffentlichen Dienst
• jährliche Sonderzahlungen
• Tauschtage im Rahmen des „Zeit-statt-Geld-Wahlmodells“
• Betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• NAH.SH-Jobticket oder Fahrradleasing
• Arbeitsplatz mit direkter Innenstadtlage und guter Verkehrsanbindung
• flexible und familienfreundliche Gleitzeitregelungen

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.