Internship Entrepreneur in Residence (m/w/d) – Digital Education mit Impact

Talentspring Academy Group

Berlin

Vor Ort

EUR 12.276 - 18.972

Teilzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Venture Building Einblick
Impact-Arbeit
Startup-Umfeld
Mentoring & Budget 250€
Gestaltungsspielraum
Top-Netzwerk

Zusammenfassung

Talentspring Academy Group sucht eine/n Internship Entrepreneur in Residence (m/w/d) in Berlin. Du arbeitest eng mit dem Gründerteam zusammen, gestaltest strategische Initiativen und bringst eigene Ideen ein, um Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle marktfähig zu machen.

Du erhältst Einblick ins Venture Building, profitierst von Mentoring und entwickelst Fähigkeiten in Strategie, Marktanalyse und Geschäftsentwicklung weiter.

Qualifikationen

  • Unternehmerisches Mindset und Interesse an Startups, Bildung und digitalen Geschäftsmodellen.
  • Analytische Denkfähigkeit, Zahlenverständnis und datenbasierte Entscheidungen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, schriftlich wie mündlich, Deutsch bevorzugt, Englisch von Vorteil.
  • Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität, selbstständiges Arbeiten an mehreren Projekten.
  • Technologieaffinität, sicherer Umgang mit Tools wie Google Workspace, Trello oder Notion.

Aufgaben

  • Markt- und Strategieanalysen durchführen und Wachstumschancen identifizieren.
  • Direkt mit Gründern an Projekten arbeiten und strategische Maßnahmen vorantreiben.
  • Wachstumsstrategien für Produkt und Organisation entwickeln und umsetzen.
  • Prototypen MVPs erstellen, am Markt testen und Feedback ableiten.
  • Kundenakquise unterstützen und Beziehungen zu Neukunden stärken.
  • Operative Aufgaben übernehmen und Skalierungsprozesse unterstützen.
  • Teamübergreifend mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, z. B. bei Offsites oder Board-Terminen.

Kenntnisse

Unternehmerisches Mindset
Analytisches Denken
Kommunikationsstärke
Eigeninitiative
Technologieaffinität

Tools

Google Workspace
Trello
Notion

Jobbeschreibung

Über uns – Talentspring Academy Group

Was passiert, wenn Millionen Menschen nicht mithalten können – aber die Arbeitswelt längst weiterzieht? Über 6 Millionen Menschen in Deutschland verfügen über keinen anerkannten Berufsabschluss. Gleichzeitig transformieren KI, Automatisierung und digitale Geschäftsmodelle ganze Branchen – schneller, als das Bildungssystem reagieren kann. In nahezu allen zukunftsrelevanten Sektoren fehlen qualifizierte Fachkräfte. Der Fachkräftemangel ist längst strukturell – und mit ihm wächst die Dringlichkeit, Menschen gezielt und wirksam neu zu qualifizieren.

Genau hier setzen wir an: Mit digitalen, staatlich geförderten Weiterbildungen, die Menschen beruflich neu aufstellen, Chancengleichheit stärken, digitale Kompetenzen breit vermitteln – und so den Wirtschaftsstandort Deutschland langfristig zukunftsfähig machen.

Die Talentspring Academy Group ist ein dynamisch wachsender Verbund staatlich anerkannter digital-first Bildungseinrichtungen mit klarem Fokus auf digitale Berufsfelder. Wir qualifizieren Menschen ohne formalen Abschluss, Quereinsteiger:innen und Arbeitssuchende und Arbeitnehmende für gefragte Tätigkeiten in der digitalen Arbeitswelt – staatlich zertifiziert, praxisnah und anschlussfähig. Unsere Programme qualifizieren für zukunftsrelevante Berufsfelder in Bereichen wie Künstliche Intelligenz, Online Marketing und Digital Sales – flexibel gestaltet, arbeitsmarktnah und mit echten Karriereperspektiven.

Was uns besonders macht: Wir verbinden die Geschwindigkeit und Innovationskraft eines EdTechs mit der Reichweite und Glaubwürdigkeit etablierter Bildungsstrukturen. Durch strategische Partnerschaften im Bildungssektor verfügen wir über eine bundesweite Infrastruktur mit mehreren hundert Standorten, tiefem institutionellem Vertrauen und direktem Zugang zu unseren Zielgruppen – über digitale wie lokale Kanäle. Das schafft Marktzugang, Vertrauen und nachhaltige Skalierbarkeit in einem regulierten Umfeld.

Wir stehen vor dem nächsten Wachstumsschub – mit klarem Produkt-Markt-Fit, KI-first-DNA, gesellschaftlichem Hebel und einem einzigartigen Marktzugang, den kein anderer Anbieter in dieser Form replizieren kann.

Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, um einzusteigen – und mitzugestalten, wie Bildung in Deutschland neu gedacht wird. Bist Du dabei?

Über die Rolle

Du willst in die erste Reihe, wenn neue Geschäftsideen geboren, getestet und skaliert werden – und nicht nur zusehen, sondern selbst gestalten?

Als Internship Entrepreneur in Residence (m/w/d) bist Du Sparringspartner:in des Gründerteams und Teil unseres strategischen „Werkraums“ – dort, wo aus Ideen marktfähige Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle werden. Du arbeitest direkt an strategischen Projekten, führst eigene Initiativen von der Analyse bis zur Umsetzung und gewinnst tiefe Einblicke in unternehmerische Entscheidungsprozesse.

Deine Aufgaben
  • Markt- und Strategieanalysen: Analysiere Marktentwicklungen und identifiziere Wachstumschancen, um strategische Entscheidungen zu unterstützen und innovative Geschäftsmodelle voranzutreiben.

  • Strategische Projekte mit dem Gründer & C-Level: Arbeite direkt mit den Gründern an wichtigen Projekten für Kunden, Investoren und Stakeholder und erhalte tiefen Einblick in unternehmerische Entscheidungen.

  • Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien: Gestalte und implementiere Strategien für unser Produkt und unsere Organisation, inklusive Outbound-Sales- und Marketingkampagnen, um nachhaltiges Wachstum zu fördern.

  • Prototyping & Testing: Entwickle MVPs, teste diese am Markt und leite aus Nutzerfeedback konkrete Optimierungsmaßnahmen ab.

  • Kundenakquise & Beziehungen: Unterstütze bei der Vorbereitung von Materialien zur Kundenakquise und stärke die Beziehungen zu neuen und bestehenden Kunden, um langfristigen Erfolg sicherzustellen.

  • Operative Skalierung: Übernimm Verantwortung für operative Aufgaben, die das Wachstum und die Skalierung des Unternehmens ermöglichen.

  • Teamübergreifende Zusammenarbeit: Arbeite mit unterschiedlichen Teams an spannenden Projekten – von der Organisation von Team-Offsites bis hin zur Vorbereitung von Board Meetings.

Das bringst Du mit
  • Unternehmerisches Mindset: Du hast Interesse an Startups, Bildung und digitalen Geschäftsmodellen und bringst erste Erfahrung aus relevanten Bereichen (z. B. Praktika, eigene Projekte) mit.

  • Analytisches Denken: Du hast ein gutes Verständnis für Zahlen, kannst Zusammenhänge schnell erfassen und datenbasierte Entscheidungen treffen.

  • Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Sachverhalte klar und überzeugend darstellen – schriftlich wie mündlich, auf Deutsch und idealerweise auch auf Englisch.

  • Eigeninitiative & Hands-on-Mentalität: Du packst Herausforderungen motiviert an, arbeitest selbstständig und verlierst auch bei mehreren Projekten nicht den Überblick.

  • Technologieaffinität: Du liebst Analytics und Automatisierung, bist sicher im Umgang mit Tools wie Google Workspace, Trello oder Notion und optimierst gerne Prozesse durch smarte Lösungen.

Was wir Dir bieten
  • Einblick ins Venture Building: Erlebe hautnah, wie aus innovativen Ideen marktfähige Geschäftsmodelle entstehen, und arbeite direkt mit erfahrenen Gründer:innen und Expert:innen zusammen. Du hast die Möglichkeit, in einer entscheidenden Wachstumsphase aktiv mitzuwirken und strategische Projekte von Grund auf mitzugestalten.

  • Sinnstiftende Tätigkeit mit Impact: Deine Arbeit hat direkten Einfluss – hilf dabei, den Fachkräftemangel gezielt zu bekämpfen und Menschen durch Bildung neue berufliche Perspektiven zu eröffnen. Mit Deinem Beitrag prägst Du die Zukunft eines der wichtigsten Wirtschaftssektoren Deutschlands.

  • Dynamisches Startup-Umfeld: Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem Team, das nicht nur ambitionierte Ziele verfolgt, sondern auch Wert auf Spaß und persönliche Weiterentwicklung legt.

  • Individuelle Entwicklungschancen: Profitiere von regelmäßigem Mentoring, persönlichem Feedback und einem Weiterbildungsbudget von 250 € während des Praktikums, um Deine Fähigkeiten gezielt auszubauen. Sammle Erfahrungen, die Dich optimal auf eine zukünftige unternehmerische Karriere vorbereiten.

  • Gestaltungsspielraum & Top-Netzwerk: Bringe Deine Ideen aktiv ins Venture Building ein und arbeite an Projekten, die die Bildung der Zukunft nachhaltig prägen. Gleichzeitig profitierst Du von unserem starken Netzwerk aus führenden Köpfen und Unterstützern aus Wirtschaft und Industrie.

  • Perfektes Timing: Jetzt ist der ideale Moment, um einzusteigen! Wir stehen an einem entscheidenden Wendepunkt, an dem wir unser Wachstum beschleunigen und unsere Vision realisieren. Gestalte mit uns die Zukunft und erlebe hautnah, wie aus einer ambitionierten Idee eine wegweisende Realität wird.
Unser Bekenntnis zur Chancengleichheit

Wir bei Talentspring sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Talentspring steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor. Uns ist es besonders wichtig, das jede:r sich zu seinem/ihrem vollsten Potential entwickelt und in keinster Weise Benachteiligung erfährt. Wir sind stolz auf unser diverses Team und stellen sicher, dass wir in jeder Besetzung diese gelebte Diversität auch erfüllen.

Mehr zum Bewerbungsprozess

Du möchtest mit Deiner Arbeit echten Impact schaffen und Menschen auf ihrem Weg in eine sichere, digitale Berufszukunft begleiten? Dann möchten wir Dich kennenlernen.

Sende uns einfach Deinen Lebenslauf (ohne Anschreiben) an karim@talentspring-academy.com oder bewirb Dich direkt über unser Karriereportal – wir melden uns innerhalb von 48 Stunden bei Dir zurück.

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