Interim Einrichtungsleitung (m/w/d)

Alloheim; Stuttgart; Presencial; EUR 90.000 - 120.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Dienstwagen privat nutzbar

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Sportangebote/Mitgliedschaftsrabatte

Descripción de la vacante

Alloheim sucht Interim Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, um Qualitätsstandards in der Pflege zu steigern und die wirtschaftliche Führung der Einrichtung zu übernehmen.

Sie arbeiten eng mit Regionalleitungen zusammen, motivieren das Team und pflegen Kontakte zu externen Partnern. Relevante Qualifikationen im Gesundheits-/Sozialwesen oder Betriebswirtschaft sind erforderlich.

Formación

• Abschluss einer Ausbildung im Gesundheits- bzw. Sozialwesen oder kaufmännischer Bereich.
• Oder abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Qualifikation.
• Heimleiterqualifikation oder landesrechtliche Vorschriften sind von Vorteil.

Responsabilidades

• Enges Zusammenarbeiten mit den Regionalleitungen.
• Wirtschaftliche Führung und Steuerung der Einrichtung.
• Team motivieren und Verantwortung übernehmen.
• Beziehungen zu externen Partnern pflegen (MD, KSV).
• Wissen im Team und mit Bewohnern teilen.
• Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement.
• Netzwerk für neue Mitarbeitende nutzen.
• Führungsteam mit der Pflegedienstleitung am Standort bilden.

Conocimientos

Teamführung

Pflegemanagement

Personaleinsatzplanung

Qualitätsmanagement

Betriebswirtschaftliches Wissen

Reisebereitschaft

Educación

Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen oder kaufmännischer Bereich

Studium Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

Heimleiterqualifikation oder landesrechtliche Vorschriften

Kenntnisse der Landes-Pflegegesetze

Herramientas

MD-Kooperationen

KSV-Beziehungen

Descripción del empleo

Interim Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht.

Werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, die Qualität der Pflege auf ein neues Level zu heben. Aber vergiss nicht, deine Taschenlampe mitzubringen - du wirst das Licht der Exzellenz sein.

Das bieten wir dir:

• ein attraktives Gehalt, entsprechend der Aufgabenstellung als Interim-Einrichtungsleitung
• Strukturierte und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet als Einrichtungsleitung
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Familienfreundlicher Arbeitgeber: 30 Tage Urlaub, familienfreundliche Arbeitskultur,
• Wir unterstützen dich bei deiner Altersvorsorge mit unserer speziell auf die Pflegebranche abgestimmten betrieblichen Altersvorsorge.
• Wir bieten dir abhängig vom jeweiligen Standort beispielsweise verschiedene Sportangebote, vergünstigte Mitgliedschaft in Fitnessclubs, Massagen oder Entspannungstrainings.
• Jobwechsel und Aufstiegschancen innerhalb unserer starken Gruppe,
• Egal, ob klassisches Fahrrad, Mountain-Bike, Lastenfahrrad oder E-Bike: Bei uns kannst du dir dein Traumfahrrad kostengünstig leasen.

Deine neuen Aufgaben:

• Du arbeitest eng mit den Regionalleitungen zusammen
• Die wirtschaftliche Führung und Steuerung der Einrichtung ist in deinem Fokus
• Dabei bringst du deine Expertise als Einrichtungsleitung ein
• Du magst es die Ärmel hochzukrempeln und das Team zu motivieren
• Du pflegst routiniert die Beziehungen zu externen Partnern (MD, KSV etc.)
• Du teilst Dein Wissen mit Deinem Team und den Angehörigen der Bewohnerinnen und Bewohner
• Du arbeitest eng mit dem Qualitätsmanagement zusammen
• Dein Netzwerk unterstützt dich bei der Gewinnung neuer Mitarbeitenden
• Mit der jeweiligen Pflegedienstleitung am Standort seid ihr ein starkes Führungsteam

Das bringst du mit:

• Abschluss einer Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung im Gesundheits- oder Sozialwesen oder in einem kaufmännischen Bereich
• oder abgeschlossenes Studium zum/r Betriebswirt/in, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Heimleiterqualifikation nach § 2 Heimpersonalverordnung oder der jeweiligen landesheimrechtlichen Vorschriften
• Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen in der Pflege auf Landesebene
• Umfassende Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung
• betriebswirtschaftliches Wissen
• Grundkenntnisse im Pflegemanagement
• Umfangreiche Kenntnisse im Qualitätsmanagement
• Flexibilität und Reisebereitschaft.