Integrationsfachkraft (m/w/d)

Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.; Schweinfurt; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsförderungsangebote

Mobiles Arbeiten möglich

Zusammenfassung

Das Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V. sucht Integrationsfachkräfte in Schweinfurt, um Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen bei der beruflichen Teilhabe zu unterstützen. Sie werden Teil eines interdisziplinären Teams, das individuelle Coaching- und Beratungsangebote erstellt.

Erforderlich sind eine abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder einem verwandten Bereich sowie Empathie und Teamfähigkeit. Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen werden angeboten.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Beratung und Unterstützung von Menschen mit Unterstützungsbedarf von Vorteil.
• Kenntnisse im SGB II, IX wünschenswert.
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Aufgaben

• Durchführung von Einzelcoachings und Gruppenangeboten.
• Sozialpädagogische Beratung der Klientinnen und Klienten.
• Planung, Organisation und Durchführung von Integrationsmaßnahmen.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Die gfi gGmbH ist Träger des Integrationsfachdienstes Schweinfurt. Wir unterstützen Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen, psychischen Belastungen oder besonderen Förderbedarfen dabei, ihren Weg in Ausbildung, Arbeit und berufliche Teilhabe zu finden. Unser Team arbeitet interdisziplinär, wertschätzend und lösungsorientiert. Dafür suchen wir fortlaufend Integrationsfachkräfte (m/w/d).

• Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH
• Bad Kissingen, Bad Neustadt an der Saale, Schweinfurt
• Bewerbungen jederzeit möglich

Aufgabengebiet

• Durchführung von Einzelcoachings und Gruppenangeboten
• (sozial-)pädagogische Beratung der Klientinnen und Klienten zur persönlichen Situation mit Blick auf die individuellen Bedürfnisse
• Konzeptionelle Entwicklung, Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen, sozialen, gesundheitlichen und beruflichen Integrationsmaßnahmen
• Dokumentationen der durchgeführten Arbeit im Rahmen der Vorgaben
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Beratungsstellen und Netzwerkpartnern
• Unterstützung bei Praktikums- und Arbeitsplatzsuche und Problemen am Arbeitsplatz
• Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie, Pädagogik, Ergotherapie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Beratung und Unterstützung von Menschen mit Unterstützungsbedarf von Vorteil
• Kenntnisse im SGB II, IX wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Empathie, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Yvonne Röll, Tel.: [phone]
Ann-Kathrin Tietje, Tel.: [phone]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.