Ingenieur Installation Inbetriebnahme Service (m/w/d)

VON ARDENNE GmbH; Dresden; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein High-Tech-Unternehmen in Dresden sucht einen Ingenieur für die Installation, Inbetriebnahme und den Service von Vakuumbeschichtungsanlagen. In dieser Rolle sind Sie für den weltweiten Aufbau und die Inbetriebnahme verantwortlich und bieten Schulungen für Kunden an. Neben einer flexiblen Arbeitsweise bringen Sie Erfahrung in Elektrotechnik und komplexen Systemen mit. Wir bieten zahlreiche individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Sport- & Gesundheitsangebote

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Bis zu 32 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung mit elektromechanischen Systemen.
• Fundiertes Wissen zu elektrotechnischen Dokumentationen.
• Kenntnisse in Signalverarbeitung und Regelungstechnik.

Aufgaben

• Weltweiter Aufbau und Inbetriebnahme von Vakuumbeschichtungsanlagen.
• Dokumentation von Baustellenfortschritt.
• Durchführung von Schulungen für Kunden.

Kenntnisse

Elektroniker

Reisebereitschaft

Flexibilität

Systematische und methodische Arbeitsweise

Ausbildung

Studium in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik

Tools

Steuerungssoftware

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Inbetriebnahmen unserer Vakuumbeschichtungsanlagen als Ingenieur Installation/Inbetriebnahme/Service (m/w/d).

Gemeinsam Verantwortung übernehmen

• Weltweiter Aufbau und Inbetriebnahme sowie Service (Reparatur und Wartung) unserer Vakuumbeschichtungsanlagen
• Schwerpunktmäßig komplette Inbetriebnahme der elektrischen und mechanischen Ausrüstung und Antriebstechnik, Signalverarbeitung, Regelungstechnik, SPS-Hardware, (teilweise auch Software)
• Analyse, Bearbeitung und Lösung von Problemstellungen an VA-Anlagen und Komponenten
• Konfiguration und Parametrierung unseres Steuerungssystems und Anlagenkomponenten
• Übernahme der Baustellenleitung Inhouse und vor Ort, Dokumentation des Baustellenfortschrittes und Inbetriebnahme
• Dokumentation bei Änderungen von Schaltplänen, Aufbauplänen und Kabelzeichnungen
• Eigenständige Vorbereitung von Montage- und Inbetriebnahme-Handbüchern
• Durchführung von Schulungen und Trainings unserer Kunden im Umgang mit der installierten Elektrotechnik
• Eigenständige Weiterbildung an fachspezifischen Themen zur Stabilisierung sowie eigenständige Weiterentwicklung der fachlichen Kenntnisse

Eigene Kompetenzen einbringen

• Elektroniker oder erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit komplexen elektromechanischen Systemen sowie Anlagen im Rahmen von Inbetriebnahmen und Service
• Fundiertes Wissen zu fachspezifischen Abläufen sowie Darstellungsregeln für elektrotechnische Dokumentationen (vollwertige Elektrofachkraft)
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Steuerungssoftware
• Reisebereitschaft und Flexibilität
• Systematische und methodische Arbeitsweise bei Inbetriebnahmen und Fehlersuche sind für Sie selbstverständlich

Individuelle Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Sport- & Gesundheitsangebote

Preiswerte Frühstücks- und Mittagsangebote in unserem Betriebsrestaurant

Mobiles Arbeiten

Gute Verkehrsanbindung inklusive Parkplätzen und Einkaufsmöglichkeiten

Lukrative Mitarbeiterrabatte

Firmenhandy und Firmenlaptop

Leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlungen

Familienfreundliches Unternehmen (z.B. Kindergartenzuschuss)

Bis zu 32 Tage Urlaub / Bezahlte Freistellung

Fahrradstellplätze, Umkleide- u. Duschräume

Flexible Arbeitszeitmodelle

Sie haben Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal auf unserer Homepage.

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird auf die geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

Sie haben ein passendes Jobangebot gefunden oder möchten sich initiativ bei uns bewerben?

Die Bewerbung bei VONARDENNE ist ganz einfach und dauert nur wenige Minuten.Hier finden Sie die wichtigsten Informationen zu unserem Bewerbungsprozess.

Ihre Bewerbung können Sie ganz einfach in unserem Onlineportal durchführen. Bitte laden Sie dazu Ihren aussagekräftigen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und ein Anschreiben hoch. Wir sichten Ihre Bewerbung zunächst in unserer Personalabteilung und dann im zuständigen Fachbereich.

Unser erstes Kennenlernen findet in der Regel als Onlinemeeting statt. In diesem ersten Austausch lernen Sie und Ihre künftige Führungskraft sich gegenseitig kennen. In dem Gespräch haben Sie die Gelegenheit, mehr über die Stelle und das Unternehmen zu erfahren.

Beim persönlichen Gespräch vor Ort erfahren Sie mehr über unseren Standort und Ihren künftigen Arbeitsplatz. In diesem vertiefenden Austausch besprechen wir alle Anforderungen und Rahmenbedingungen zur Stelle. Selbstverständlich beantworten wir auch all Ihre offenen Fragen.

Hinweis: Bei Bewerbung um einen unserer Ausbildungsplätze folgt an dieser Stelle noch ein Eignungstest.

Wenn wir uns füreinander entschieden haben, erhalten Sie ein verbindliches Vertragsangebot. Im gemeinsamen Gespräch stellen wir Ihnen alle Konditionen und Benefits vor. Nun kann es losgehen mit Ihrem Start bei VONARDENNE!

Wir möchten, dass Ihr Start bei VONARDENNE von Anfang an gelingt.

In unserem Onboarding-Programm erhalten Sie neben der fachlichen Einarbeitung einen umfassenden Überblick über unser Unternehmen.

Im Rahmen der Vertragsübergabe erhalten Sie eine Checkliste, um Ihren Einstieg bei VONARDENNE vorzubereiten. Zudem stellen wir Ihnen die Zugangsdaten für Ihren Mitarbeiter-Account bereit, den Sie bereits bequem von zu Hause aus nutzen können. Hier können Sie Ihren ersten Arbeitstag vorbereiten, z. B. ein Foto für Ihren Mitarbeiterausweis hochladen.

Der erste Arbeitstag beginnt für alle neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam. Im Rahmen abteilungsübergreifender Info-Veranstaltungen erhalten Sie einen Überblick über das Unternehmen und können erste Kontakte knüpfen. Außerdem erhalten Sie am ersten Arbeitstag Ihre technische Ausstattung.

Nun startet die fachliche Einarbeitung. Ihr individueller Einarbeitungsplan gibt Ihnen während der ersten Zeit eine Orientierung über alle Themenbereiche und die dazugehörigen Ansprechpartner. Bei Fragen oder Hilfebedarf stehen Ihnen jederzeit Ihre Führungskraft und das Team beratend zur Seite. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Formaten zur Vernetzung und zum Wissensaustausch an.

Im Rahmen von gemeinsamen Gesprächen geben wir beidseitig Feedback zu Ihrem Einstieg ins Unternehmen. Auch nach Ihrem Onboarding bleiben wir im ständigen Austausch. In unseren Jahresentwicklungsgesprächen sprechen wir regelmäßig über Ihre beruflichen Perspektiven und weitere Entwicklungsschritte bei VONARDENNE.

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