Identity und Access Manager*in (m/w/d)

Edekabank

Hamburg

Hybrid

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Urban Sports Club Mitgliedschaft
Mobiles Arbeiten möglich
Mitarbeiterkonditionen Bank- und Verb"

Zusammenfassung

Die Edekabank sucht in Hamburg eine*n Identity- und Access Manager*in (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung des IT-Administration-Teams. Sie integrieren Anwendungen in die IAM-Landschaft, standardisieren Berechtigungsvergabeprozesse und entwickeln Rollenmodelle weiter.

Sie arbeiten eigenverantwortlich, analysieren Risiken und setzen Optimierungen gemeinsam mit IT-Teams um. Mobiles Arbeiten und moderne Arbeitsumgebungen runden das Angebot ab.

Qualifikationen

  • IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation als fachliche Grundlage

Aufgaben

  • Du treibst Standardisierung und Automatisierung voran.
  • Du integrierst Anwendungen in Identity & Access Management (IAM) und nutzt SCIM-Integrationen.
  • Du stellst die passende Berechtigungsvergabe sicher und automatisierst Berechtigungen.
  • Du entwickelst Rollen- und Berechtigungskonzepte weiter und setzt sie praktisch um.
  • Du identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten im IAM-Umfeld und setzt sie um.
  • Du sicherst Sicherheit, Compliance und revisionsfähige Berechtigungsvergabe durch Kontrollen und Rezertifizierungen.
  • Du gestaltest IAM-Prozesse aktiv mit und bringst eigene Ideen ein.

Kenntnisse

Eigenverantwortlich arbeiten
Analytisch denken
Präzise Arbeitsweise

Ausbildung

IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

SCIM
IAM-Systeme

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres IT-Administration Teams suchen wir in unserer Hamburger Zentrale in der City Nord zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Identity und Access Manager*in (m/w/d)

In Vollzeit

Was Du bei uns machst
  • Du treibst Standardisierung und Automatisierung voran: Du entwickelst unsere Berechtigungsprozesse kontinuierlich weiter und reduzierst manuelle Aufwände durch effiziente und nachhaltige Lösungen.
  • Du integrierst Anwendungen in unser Identity & Access Management: Weitere Systeme und Anwendungen bindest Du an unsere IAM-Landschaft an und nutzt bestehende Integrationen wie SCIM für eine automatisierte Berechtigungsverwaltung.
  • Du stellst die passende Berechtigungsvergabe sicher: Du sorgst dafür, dass Mitarbeitende jederzeit die für ihre Aufgaben erforderlichen Berechtigungen automatisiert und zuverlässig erhalten.
  • Du entwickelst Rollen- und Berechtigungskonzepte weiter: Bestehende Konzepte optimierst Du kontinuierlich und bringst sie erfolgreich in die praktische Anwendung.
  • Du setzt Optimierungspotenziale gemeinsam um: Zusammen mit Fachbereichen und IT-Teams identifizierst Du Verbesserungsmöglichkeiten und setzt diese zielgerichtet um.
  • Du gewährleistest Sicherheit und Compliance: Durch Kontrollen, Rezertifizierungen und Soll-Ist-Abgleiche stellst Du eine sichere, regelkonforme und revisionsfähige Berechtigungsvergabe sicher.
  • Du analysierst Risiken und Auffälligkeiten: Im Berechtigungsumfeld erkennst Du Schwachstellen frühzeitig und entwickelst pragmatische und nachhaltige Lösungsansätze.
  • Du gestaltest unser Identity & Access Management aktiv mit: Mit eigenen Ideen unterstützt Du die Weiterentwicklung unserer IAM-Prozesse und -Strukturen.
Was Du mitbringst
  • Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation: Deine fachliche Grundlage ermöglicht Dir einen sicheren Einstieg in das Aufgabengebiet.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und präzise: Eine sorgfältige Arbeitsweise, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgeprägte Teamorientierung zeichnen Dich aus.
  • Du denkst analytisch und qualitätsbewusst: Du bringst ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit, hast Freude an strukturierten Daten und gehst Themen systematisch und lösungsorientiert an.
Was wir Dir bieten
  • Ein Miteinander auf Augenhöhe in einer kollegialen und familiären Umgebung.
  • Ein dynamisches und modernes Arbeitsumfeld, in dem Du selbst mitgestalten kannst.
  • Mobiles Arbeiten möglich.
  • Arbeitszeitmodelle, die zu Deiner Work-Life-Balance passen.
  • Tarifergänzende Benefits wie beispielsweise eine umfassend geförderte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
  • Bezuschussung zum mobilen Arbeiten sowie zu Deiner Mobilität.
  • Viele weitere Angebote über den EDEKA-Verbund (wie z.B. ein Fitness-Center, eine modern ausgestattete Kantine uvm.).
  • Mitarbeiter*innenkonditionen bei den Bank- und Verbundprodukten.

Fragen zur Position? Stephan Heinze beantwortet diese gern unter Tel. 040 / 311 711-470.

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