Head of Software Engineering

Optimus Search; Berlin; Hybrid; EUR 120.000 - 180.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Arbeiten

Attraktive Benefits

Strukturierte Einarbeitung

Zusammenfassung

Optimus Search sucht eine/n Head of Software Engineering in Berlin. In dieser Führungsrolle übernehmen Sie die disziplinarische Leitung eines Entwicklerteams von ca. 10–15 Mitarbeitenden und gestalten eine moderne Engineering-Organisation mit Fokus auf People Leadership und Transformation.

Sie coachen Mitarbeitende, fördern Führungskräfte und bauen zeitgemäße Teamstrukturen auf. Zusammenarbeit mit Product Management, Architektur und Stakeholdern ist zentral; Sie unterstützen Veränderungen und

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung im Software Engineering.
• Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung.
• Gutes Verständnis moderner Softwareentwicklung und Softwarearchitekturen.
• Begeisterung für People Leadership, Organisationsentwicklung und Change Management.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse.
• Erfahrung in der Führung von Führungskräften.
• Erfahrung mit Transformations- oder Change-Projekten.
• Erfahrung in regulierten oder standardisierungsnahen Umfeldern.

Aufgaben

• Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Entwicklungsteams.
• Coaching und Förderung von Mitarbeitenden sowie zukünftigen Führungskräften.
• Aufbau und Weiterentwicklung moderner Team- und Führungsstrukturen.
• Förderung einer offenen Feedback- und Lernkultur.
• Enge Zusammenarbeit mit Product Management, Softwarearchitektur und weiteren Stakeholdern.
• Begleitung organisatorischer Veränderungen sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien, insbesondere im Bereich KI.

Kenntnisse

People Leadership

Change Management

Kommunikation

Teamführung

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Als Head of Software Engineering übernimmst Du die Führung eines Entwicklungsbereichs mit rund 10–15 Softwareentwickler*innen und gestaltest die Weiterentwicklung einer modernen Engineering-Organisation. Der Schwerpunkt liegt auf People Leadership, Organisationsentwicklung und Transformation.

Deine Aufgaben

• Disziplinarische Führung und Weiterentwicklung eines Entwicklungsteams
• Coaching und Förderung von Mitarbeitenden sowie zukünftigen Führungskräften
• Aufbau und Weiterentwicklung moderner Team- und Führungsstrukturen
• Förderung einer offenen Feedback- und Lernkultur
• Enge Zusammenarbeit mit Product Management, Softwarearchitektur und weiteren Stakeholdern
• Begleitung organisatorischer Veränderungen sowie Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien, insbesondere im Bereich KI

Dein Profil

• Mehrjährige Führungserfahrung im Software Engineering
• Erfahrung in der disziplinarischen Mitarbeiterführung
• Gutes Verständnis moderner Softwareentwicklung und Softwarearchitekturen
• Begeisterung für People Leadership, Organisationsentwicklung und Change Management
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse
• Erfahrung in der Führung von Führungskräften
• Erfahrung mit Transformations- oder Change-Projekten
• Erfahrung in regulierten oder standardisierungsnahen Umfeldern

Das erwartet Dich

• Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit in einem engagierten Leadership-Team
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, attraktive Benefits sowie eine strukturierte Einarbeitung