GTM Engineer

Arvana; Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Coaching Programm

Deutschlandticket inklusive

Kostenlos Trainieren

3+2 Hybrid Work

Moderne Ausstattung

Karriere-Entwicklung

Team Abende

Zusammenfassung

Arvana in Berlin sucht einen kreativen Kopf, der in der AI-nativen Go-To-Market Branche arbeitet. Du wirst skalierbare Outbound-Systeme aufbauen und optimieren, den eigenen AI-Stack entwickeln und Signaldaten analysieren, um maßgeschneiderte Outreach-Sequenzen zu erstellen. Wir bieten ein Coaching-Programm, modernes Equipment und die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell zu arbeiten. Werde Teil eines dynamischen Teams, das mit führenden deutschen Branchenexperten zusammenarbeitet.

Qualifikationen

• Du hast erste Arbeitserfahrung in einem Startup, einer Tech-Firma oder einer wachstumsgetriebenen Umgebung gesammelt.
• Du hast idealerweise schon mit AI-Tools, Automatisierungen oder GTM-Systemen gearbeitet.
• Du arbeitest dich schnell in neue Tools ein.

Aufgaben

• Du baust und optimierst skalierbare Outbound-Systeme mit modernen GTM-Tools.
• Du entwickelst und treibst unseren eigenen AI-Stack voran.
• Du analysierst Signaldaten und übersetzt sie in personalisierte Outreach-Sequenzen.
• Du erkennst Bottlenecks in bestehenden Prozessen und baust Lösungen.

Kenntnisse

Erfahrung in Startup oder Tech-Firma

Umgang mit AI-Tools und Automatisierungen

Analytisches Denken

Proaktive Arbeitsweise

Technisches Mindset

Tools

Clay

Claude Code

Jobbeschreibung

Bei Arvana bauen wir die erste AI-native Go-To-Market Firma in DACH. Seit 2024 sind wir auf über €5M ARR und 30+ Leute im Team gewachsen – mit über 200 B2B-Tech-Unternehmen wie FreeNow, Swisscom, SmapOne, Telli und Ivy als Kunden.

Wir glauben, dass die Zukunft von GTM nicht in mehr Manpower liegt, sondern in besseren Systemen. Dafür suchen wir jemanden, der das genauso sieht - und es umsetzt.

Aufgaben

• Du baust und optimierst skalierbare Outbound-Systeme mit Clay und weiteren modernen GTM-Tools – und weißt, wie man Daten in Pipeline verwandelt
• Du entwickelst und treibst unseren eigenen AI-Stack mit Claude Code eigenständig voran – von der Idee bis zum produktiven Einsatz
• Du analysierst Signaldaten (Intent, Job Changes, Funding, Web Visits) und übersetzt sie in personalisierte Outreach-Sequenzen mit echtem Impact
• Du denkst in Systemen: Du erkennst Bottlenecks in bestehenden GTM-Prozessen und baust eigenständig Lösungen – ohne auf Anweisung zu warten
• Du treibst das interne GTM-Playbook voran und entwickelst Best Practices, die das gesamte Team smarter machen
• Erfahrung: Du hast erste Arbeitserfahrung in einem Startup, einer Tech-Firma oder einer wachstumsgetriebenen Umgebung gesammelt – und hast idealerweise schon mit AI-Tools, Automatisierungen oder GTM-Systemen gearbeitet
• Technisches Mindset: Du hast keine Angst vor neuen Tools und arbeitest dich schnell in Clay, Claude Code oder ähnliche Technologien ein – oder hast das bereits getan
• Arbeitsweise: Freunde würden dich als analytisch, proaktiv und umsetzungsstark beschreiben – jemand, der Probleme löst, bevor sie jemand anderem auffallen
• Motivation: Du möchtest nicht einfach nur einen Job, sondern mit einem Team von Experten, die deutsche Branchenführer aufbauen & verwalten

Benefits

• Coaching Programm: Ab Tag 1 arbeitest du mit echten Experten zusammen – in 1:1-Sessions lernst du direkt von den Besten.
• Deutschlandticket inklusive: Wir übernehmen die Kosten für dein Ticket, damit du privat und beruflich entspannt unterwegs bist.
• Kostenlos Trainieren: Mit der Urban Sports Club M-Mitgliedschaft trainierst du in unzähligen Gyms und Kursen – ohne Zusatzkosten.
• 3+2 Hybrid Work: Du kannst flexibel wählen, ob du im Office oder im Home Office arbeitest – bis zu zwei Tage pro Woche remote, drei Tage im Büro.
• Top Lage: Unser Office liegt direkt am Rosenthaler Platz – zentral, gut erreichbar, mitten in Berlin.
• Moderne Ausstattung: Du erhältst ein MacBook und im Office hast du ebenfalls deinen eigenen Platz inkl. Bildschirm.
• Karriere-Entwicklung: Wir wachsen schnell – und suchen Menschen, die mit uns Experten- oder Führungsverantwortung übernehmen wollen.
• Team Abende: Wir veranstalten regelmäßig Team Abende, die Spaß machen und das Team zusammenbringen.