Gärtner*in/ Landschaftsgärtner*in für repräsentative Grünflächen

Kiel

Kiel

Hybrid

EUR 36,000 - 48,000

Full time

11 days ago

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Benefits offered by this job

Fortbildungen intern & extern
Betriebliche Gesundheitsförderung
Flexibilität & Home-Office-Optionen
30 Urlaubstage + weitere Freitage

Job summary

Die Landeshauptstadt Kiel, Grünflächenamt, sucht eine/n Gärtner/in für die Pflege und Unterhaltung öffentlicher Grünanlagen im Kieler Stadtgebiet. Voraussetzungen: abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Gärtnerbereich (GA-Landschaftsbau) sowie Motorsägenlehrgang AS-Baum I und Führerschein Klasse B/BE.

Selbstständige Arbeitsweise, hohe Kommunikation mit Bürgern und Bereitschaft zum Winterdienst sind gefordert.

Qualifications

  • Ausbildung: Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als Gärtner/in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau.
  • Fachlichkeit: Motorsägenlehrgang AS-Baum I.
  • Bereitschaft zum Abschluss des Motorsägenlehrgangs AS Baum I, falls noch nicht vorhanden.
  • Fähigkeit, übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen und technische Zusammenhänge zu beurteilen sowie alternative Lösungen zu bewerten.
  • Führerschein Klasse B oder BE erforderlich.

Responsibilities

  • Durchführung gärtnerischer Arbeiten in der Pflege und Unterhaltung öffentlicher Grünanlagen im Kieler Stadtgebiet.
  • Teilnahme am Winterdienst.
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise und sichere Kommunikation mit Bürgerinnen und Bürgern.

Skills

Selbstständige Arbeitsweise
Technische Zusammenhänge beurteilen
Kommunikationsfähigkeit

Education

Gärtner/in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Tools

Motorsägenlehrgang AS-Baum I
Führerschein Klasse B/BE

Job description

Was zu tun ist

Der Sachbereich Pflege und Unterhaltung betreut vor allem die Grünflächen, die eine hohe Gestaltungsintensität besitzen. Hier sind vielfältige Pflanzflächen intensiv zu pflegen. Gute Pflanzenkenntnisse und eine selbstständige Arbeitsweise sind daher Voraussetzung.

Zu den Aufgaben des*r Stelleninhaber*in gehören insbesondere:

  • Durchführung der gärtnerischen Arbeiten in der Pflege und Unterhaltung von öffentlichen Grünanlagen im Kieler Stadtgebiet, zäb Pflanzungen aller Art
  • die Teilnahme am Winterdienst
Was Sie mitbringen
  • Ausbildung. Abgeschlossene mindestens dreijährige als: Gärtner*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
  • Fachlichkeit. Motorsägenlehrgang AS-Baum I

Sollten der Motorsägenlehrgang AS Baum I noch nicht vorliegen, muss die Bereitschaft bestehen, den Lehrgang schnellstmöglich zu absolvieren

  • Erwartet wird die Fähigkeit die übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen sowie die die fähigkeit, technische Zusammenhänge zu beurteilen und alternative technische Lösungen zu bewerten
  • Führerschein. Führerschein Klasse B oder BE.

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet

Sie verfügen über die fähigkeit, technische Zusammenhänge zu beurteilen und alternative technische Lösungen zu bewerten. Ihre Aufgaben übernehmen Sie eigenverantwortlich und strukturiert. Dabei überzeugen Sie durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und treten sicher und serviceorientiert in den Austausch – insbesondere auch mit Bürger*innen.

Wo Sie wirken

Das Grünflächenamt der Landeshauptstadt Kiel ist verantwortlich für die Planung, Unterhaltung und Verwaltung der offenen Grün- und Freifänchen. Diese umfassen Parkanlagen, Spielplätze, Schul- und Kita-Außenanlagen ebenso wie Straßenbegleitgrün, Ausgleichs- und Ersatzflächen, Friedhofen und Wälder auf einer Fläche von ca. 2000 Hektar des Stadtgebietes.

Gut zu wissen

Die Stelle ist unter der Voraussetzung des Teilens eines Arbeitsplatzes teilbar.

Die Arbeitszeiten sind von Montag bis Donnerstag von 07:00 Uhr bis 15:45 Uhr sowie freitags von 07:00 Uhr bis 13:00 Uhr.

Für den Winterdienst ist eine Rufbereitschaft nach den jeweils aktuellen rechtlichen Regelungen erforderlich.

Da zu den Aufgaben des*der Stelleninhaber*in auch die Pflege von Brunnen- und Teichanlagen gehört und zu diesem Zweck nicht barrierefreie Orte begangen werden mußen (u.a. Schächte), ist eine uneingeschränkte körperliche Beweglichkeit erforderlich.

Es kommen typische (Groß-)Geräte zum Einsatz. Dazu gehören Radlader, Trecker, Walze, Rüttler, Buschhacker, Motorsäge, Freischneider oder Laubbläser. Während des Arbeitseinsatzes wird die Schutzausrätzung nach der Unfallverhütungsvorschrift getragen.

Bei der Arbeit kommt es zum Heben und Tragen schwerer oder sehr schwerer Lasten (50kg), Bück- und Streckbewegungen, Besteigen von Leitern und Gruben, Arbeiten über Kopf

Zu den sonstigen Arbeitsbedingungen zählen Arbeiten im Freien (auch bei allen Wetterlagen), auf offenen Flächen teileweise mit starkem Publikumsverkehr und teilweise Arbeiten an Straßen.

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD und ist der aktuellen Entgelttabelle für den Bereich Verwaltung, IT und Ingenieurwesen zu entnehmen.

Was wir bieten
  • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben
  • Betriebliche Gesundheitsförderung: Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote
  • Flexibilität: Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und Sabbatical
  • Erholung: 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
  • Mobilitätsförderung: Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket
  • Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Bürohund: Hunde in geeigneten Bereichen willkommene Begleiter
  • Entspannt unterwegs: Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
  • Sicherheit: Sicherer Arbeitsplatz außer in Krisen
  • Vielfalt: Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft
  • Nähe zum Meer: Da arbeiten, wo andere Urlaub machen
  • Sinnstiftende Aufgabe: Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen: Manuela Magnussen0160 5350271

Ihr Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess: RubenSchweitzer Recruiting

Tel:0431 901-2237

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